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浙江民泰商業(yè)銀行紹興分行招聘啟事

時(shí)間:2015-04-05 15:06:48 點(diǎn)擊:

浙江民泰商業(yè)銀行紹興分行招聘啟事

  主要采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,截止時(shí)間為2015年3月9日。請?jiān)诒拘芯W(wǎng)絡(luò)主頁mintaibank@139.com中主要采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,截止時(shí)間為2015年3月9日。請?jiān)诒拘芯W(wǎng)絡(luò)主頁mintaibank@139.com中浙江民泰商業(yè)銀行是經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn),具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行。民泰銀行現(xiàn)有員工5500余人,內(nèi)設(shè)20個(gè)職能部門,下設(shè)一個(gè)營業(yè)部,設(shè)有臺州管理部及杭州、舟山、成都、寧波、上海、義烏、嘉興、紹興、溫州、衢州、麗水等11家分行和86家支行(含籌),在浙江、江蘇、重慶、廣州等地發(fā)起設(shè)立了9家民泰村鎮(zhèn)銀行。一直以來民泰銀行秉持“熱情、靈活、快捷”的職業(yè)理念為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  現(xiàn)特面向紹興諸暨地區(qū)誠聘英才加盟,共建民泰美好明天。

  第一部分:招聘崗位與應(yīng)聘條件

  (一)綜合部:主任1名

  崗位職責(zé):主持綜合部全面工作,負(fù)責(zé)管理支行的日常辦公秩序和后勤、接待等工作。

  應(yīng)聘條件:

  1、45周歲以下,本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、5年以上商業(yè)銀行辦公室或綜合部工作經(jīng)歷;

  3、熟悉辦公室后勤、采購、對外聯(lián)絡(luò)等相關(guān)工作;熟悉并掌握銀行機(jī)構(gòu)建設(shè)工作流程;

  4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)和組織管理能力;

  5、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對信貸業(yè)務(wù)的監(jiān)管要求。

  (二)分行派駐風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理1名

  崗位職責(zé):實(shí)施本行范圍內(nèi)的轉(zhuǎn)授權(quán)工作;組織行內(nèi)的客戶信用評級工作;組織授權(quán)范圍內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定工作;組織授權(quán)范圍內(nèi)的資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評級工作。

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融類相關(guān)專業(yè);

  2、二年以上銀行風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的風(fēng)險(xiǎn)識別、防范和化解能力;

  3、具有較強(qiáng)的市場分析、財(cái)務(wù)分析、數(shù)據(jù)分析能力;

  (三)綜合部:綜合崗1名

  崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)行內(nèi)的文秘、宣傳等工作。

  應(yīng)聘條件:

  1、28周歲以下,本科及以上學(xué)歷,新聞、行政管理相關(guān)專業(yè);

  2、二年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有銀行、辦公室工作經(jīng)驗(yàn)或在報(bào)社從事過編輯工作者優(yōu)先;

  3、熟悉公文寫作,具備較強(qiáng)的文字表達(dá)、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,熟練Excel和Word操作。

  (四)綜合部:審查崗1名

  崗位職責(zé):監(jiān)督和審查分行各單位各項(xiàng)業(yè)務(wù)和各個(gè)操作環(huán)節(jié)的合規(guī)性和內(nèi)控制度執(zhí)行情況,確保全行在貫徹執(zhí)行金融方針、政策和法規(guī)制度的合法合規(guī)性。

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、法律相關(guān)專業(yè);

  2、二年以上銀行審計(jì)部門工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉金融法律法規(guī)、了解監(jiān)管當(dāng)局的監(jiān)管政策;具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識別、分析和判斷能力;

  (五)綜合部:放款員2名

  崗位職責(zé):根據(jù)總行相關(guān)制度,負(fù)責(zé)核實(shí)審批意見和貸款發(fā)放條件,完成支行授信業(yè)務(wù)的審核發(fā)放工作;

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷;

  2、具有二年以上銀行信貸業(yè)務(wù)或授信審查崗位工作經(jīng)歷;

  3、具有良好的語言表達(dá)能力和寫作水平,具有獨(dú)立分析、解決和處理問題的能力;

  (六)營業(yè)中心:副主任(主任助理)1名

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)的會計(jì)核算工作,貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,檢查監(jiān)督網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)人員按照操作規(guī)程處理業(yè)務(wù),組織調(diào)配人員正常營業(yè),監(jiān)督柜員工作程序。定期做好檢查工作,確保賬款、賬證、賬表、賬賬相符。

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè);

  2、五年以上銀行本職或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具有良好的溝通能力、表達(dá)能力,熟悉當(dāng)?shù)乇O(jiān)管政策;

  4、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,品行端正、無違規(guī)違紀(jì)記錄。

  5、紹興戶籍或在紹興工作二年以上者優(yōu)先考慮。

  (七)營業(yè)部:柜員5名

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)柜面業(yè)務(wù)的操作與處理以及與柜面業(yè)務(wù)有關(guān)的其他服務(wù)工作。

  應(yīng)聘條件:

  1、28周歲以下,有銀行柜面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬;

  2、本科及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)、金融類專業(yè)優(yōu)先;

  3、具有良好的溝通能力、表達(dá)能力,形象好、氣質(zhì)佳;

  4、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,品行端正、無違規(guī)違紀(jì)記錄。

  (八)業(yè)務(wù)部:部門負(fù)責(zé)人3名

  崗位職責(zé):根據(jù)支行經(jīng)營方針,制定本部門年度經(jīng)營計(jì)劃、組織實(shí)施營銷方案;在總行風(fēng)險(xiǎn)管理體系下,組織建立健全部門經(jīng)營管理的風(fēng)險(xiǎn)政策并組織實(shí)施;進(jìn)行本營銷團(tuán)隊(duì)的日常管理及技能培訓(xùn)、人員發(fā)展以及績效輔導(dǎo)等工作。

  應(yīng)聘條件:

  1、40周歲以下,大專及以上學(xué)歷;

  2、在銀行工作五年以上,有三年以上銀行業(yè)務(wù)市場營銷經(jīng)歷;

  3、具有洞悉市場和拓展市場的豐富經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制、溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力;

  4、熟悉諸暨金融經(jīng)濟(jì)環(huán)境,有豐富的客戶資源;

  5、紹興諸暨戶籍、有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

  (九)業(yè)務(wù)部:客戶經(jīng)理若干名

  崗位職責(zé):在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)開展存、貸款等業(yè)務(wù)的營銷,并做好貸前調(diào)查和貸后檢查等工作。

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、會計(jì)專業(yè)優(yōu)先;

  2、二年以上銀行信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  3、有較強(qiáng)的市場拓展、營銷能力和豐富的客戶資源;

  4、了解國家經(jīng)濟(jì)、金融、產(chǎn)業(yè)和法律政策,了解銀行基本的金融產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)操作流程;

  (十)業(yè)務(wù)部:見習(xí)客戶經(jīng)理若干名

  崗位職責(zé):開拓我行諸暨市場,定期進(jìn)行客戶拜訪和有效聯(lián)絡(luò),鞏固和發(fā)展與客戶的關(guān)系。

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、會計(jì)專業(yè)優(yōu)先;

  2、具較強(qiáng)的溝通能力、調(diào)查分析能力和市場拓展能力;

  3、在諸暨當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ纳鐣Y源者優(yōu)先;

  3、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

  第二部分:應(yīng)聘方式

  主要采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,截止時(shí)間為2015年3月9日。請?jiān)诒拘芯W(wǎng)絡(luò)主頁(www.mintaibank.com)右上角“人才招聘”中下載附件《浙江民泰商業(yè)銀行應(yīng)聘報(bào)名表》,填寫好個(gè)人信息后發(fā)送到郵箱mintaibank@139.com中。發(fā)送郵件時(shí)請將郵件主題編寫為“諸暨+崗位+姓名”,同時(shí)將報(bào)名表格也改為同一標(biāo)題。聯(lián)系人:馮小姐,電話:0575-89180666。

  第三部分:注意事項(xiàng)

  1、每人只能選擇一個(gè)崗位,投遞多崗位者視其簡歷為無效簡歷,請各位應(yīng)聘人員選擇自己最合適的職位進(jìn)行投遞。

  2、經(jīng)初審合格者,浙江民泰商業(yè)銀行將電話通知筆試、面試時(shí)間,應(yīng)聘材料本行代為保密處置,恕不退還。

  3、應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫應(yīng)聘登記表上每項(xiàng)內(nèi)容,并對表格內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé),無法填寫的項(xiàng)目應(yīng)在該欄內(nèi)填“無”。

  4、有相應(yīng)工作經(jīng)歷填寫應(yīng)注明起止年月,中間間斷者視為工作不連續(xù);

  5、電子簡歷和照片欄內(nèi)請粘貼上本人近期正面一寸電子照。

  附件:浙江民泰商業(yè)銀行應(yīng)聘登記表

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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