根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定和要求,現(xiàn)將池州市婦女兒童醫(yī)院(池州市婦幼保健院)2024年公開(kāi)招聘急需緊缺專業(yè)人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)面向社會(huì)、公開(kāi)招聘;
(二)考試考察、擇優(yōu)聘用;
(三)統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘計(jì)劃
池州市婦女兒童醫(yī)院(池州市婦幼保健院)2024年公開(kāi)招聘急需緊缺專業(yè)人才17名。招聘計(jì)劃(崗位)等信息于6月28日起同時(shí)在池州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://czsrsj.chizhou.gov.cn)、池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)、池州市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)(http://wjw.chizhou.gov.cn/)、池州市婦女兒童醫(yī)院(池州市婦幼保健院)網(wǎng)(http://www.czfy.cn)及相關(guān)媒體統(tǒng)一發(fā)布。
三、招聘條件
(一)招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)本科及以上畢業(yè)生,以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、崗位所需的其他條件。
公開(kāi)招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位計(jì)劃表中的“40周歲及以下”為“1983年6月1日及以后出生(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)”。
(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1、不符合崗位招聘條件的人員;
2、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、現(xiàn)役軍人;
4、在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;
5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
6、按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
7、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(三)報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
四、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
(一)報(bào)名網(wǎng)站:池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)。
(二)報(bào)名時(shí)間:2024年7月5日9:00至7月9日18:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。
(三)有關(guān)事項(xiàng)
1、報(bào)考人員登錄池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名,簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”,填寫(xiě)《報(bào)名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通信方式。
2、報(bào)考人員填寫(xiě)的信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定給予取消考試、聘用等資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
3、報(bào)考人員報(bào)名后,7月10日16:00前可隨時(shí)登錄池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)查詢是否通過(guò)了資格審查。通過(guò)審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的,在7月10日16:00前可以改報(bào)其他崗位。
4、本次確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)1:1比例即可進(jìn)行專業(yè)測(cè)試。達(dá)不到1:1的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可于7月12日12:00-17:00改報(bào)其他符合條件的崗位。
五、資格復(fù)審
資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料或不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的,取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行在池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)、池州市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)(http://wjw.chizhou.gov.cn)、池州市婦女兒童醫(yī)院(池州市婦幼保健院)網(wǎng)(http://www.czfy.cn)網(wǎng)站通知。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件和報(bào)名資格審查表等材料。其中:
1、2024年畢業(yè),但資格復(fù)審時(shí)尚未取得學(xué)歷證書(shū)的人員,可憑學(xué);蚴、市教育主管部門(mén)出具的書(shū)面證明和有關(guān)證件材料辦理資格復(fù)審。
2、近期兩寸正面免冠同底照片2張。
3、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。
以上材料均需復(fù)印件。
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試通知書(shū)。
六、專業(yè)測(cè)試
專業(yè)測(cè)試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,由招聘單位主管部門(mén)具體組織實(shí)施。
專業(yè)測(cè)試成績(jī)滿分100分。專業(yè)測(cè)試成績(jī)低于60分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的考生,專業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到70分及以上或當(dāng)日該考官(評(píng)委)組實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人員的平均分,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
專業(yè)測(cè)試具體事宜另行通知。
七、體檢考察
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員專業(yè)測(cè)試成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象(如專業(yè)測(cè)試成績(jī)相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。
體檢由招聘單位主管部門(mén)統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢費(fèi)用考生自理。
體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考察工作由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,考察內(nèi)容根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,招聘單位組織考察時(shí)要采取工作平臺(tái)查詢(查詢平臺(tái):中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)、個(gè)別談話、與考察對(duì)象面談等方式,深入了解考察對(duì)象信用情況,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位參加專業(yè)測(cè)試的人員中,按專業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。
八、公示
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在池州市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)(http://wjw.chizhou.gov.cn/)、池州市婦女兒童醫(yī)院(池州市婦幼保健院)網(wǎng)(http://www.czfy.cn)公示7天。
九、簽約聘用
經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位主管部門(mén)按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送池州市人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù),根據(jù)《池州市本級(jí)事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)和招聘專業(yè)目錄》文件規(guī)定,本次聘用人員服務(wù)年限不少于5年。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2024年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷證書(shū)的報(bào)考人員,取消其聘用資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
十、有關(guān)事宜
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用工作紀(jì)律的考生和工作人員,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
本次招聘專業(yè)測(cè)試、體檢、考察等后續(xù)信息,請(qǐng)考生及時(shí)登錄池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)站、池州市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站、池州市婦女兒童醫(yī)院(池州市婦幼保健院)網(wǎng)站查詢、查閱。
本公告由池州市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
考務(wù)咨詢電話:0566-3388313
0566-3393895
監(jiān)督舉報(bào)電話:0566-3393101
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
附件:池州市婦女兒童醫(yī)院(池州市婦幼保健院)2024年公開(kāi)招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位計(jì)劃表.xls