浙江臨海農村商業(yè)銀行股份有限公司2016年招聘簡章
浙江臨海農村商業(yè)銀行股份有限公司是2012年底由臨海市農村信用合作聯(lián)社改制而成的股份制農村商業(yè)銀行，存貸款總量和市場份額穩(wěn)居臨海市金融同業(yè)首位，自2005年以來，連續(xù)十年被臨海市政府評為“金融行業(yè)龍頭單位”�，F(xiàn)有73家營業(yè)機構，服務網點遍及全市城鄉(xiāng)�，F(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，面向社會招聘在編合同工54名，具體事項公告如下：
一、招聘基本條件
（一）熱愛農村合作金融事業(yè)，具有良好的政治思想道德素質，誠實守信，無違法違紀行為和不良記錄。
（二）身體健康，儀表端莊，精力充沛。
（三）具有較強的事業(yè)心、工作責任心、人際溝通能力和團隊協(xié)作精神，具備良好的個人素質。
二、招聘類別及具體要求
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類別 |
戶籍 |
學歷 |
年齡 |
專業(yè) |
備注 |
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普通臨柜人員（28名） |
臺州 |
國家承認的普通高校全日制本科及以上學歷 |
本科學歷在26周歲以下（1990年1月1日及以后出生）；碩士研究生學歷在28周歲以下（1988年1月1日及以后出生）；有銀行從業(yè)經驗的可放寬一年。 |
專業(yè)不限 |
1、工作地點在城區(qū)街道以外各網點。 2、業(yè)務技能達到以下標準（按本行標準測試）的優(yōu)先錄用：離散漢字輸入5分鐘620個以上或單指單張點鈔10分鐘2900張以上或多指多張點鈔10分鐘4900張以上。 |
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計算機專業(yè)人員（3名） |
臺州 |
“211”、“985”工程院校全日制本科及以上學歷，不含定向委培、民營學校（獨立學院）畢業(yè)生。 |
本科學歷在28周歲以下（1988年1月1日及以后出生）；碩士研究生學歷在30周歲以下（1986年1月1日及以后出生）；有銀行從業(yè)經驗的可放寬一年。 |
計算機相關專業(yè) |
取得微軟、華為、思科、IBM、H3C等高級認證者及有銀行項目實施經驗者優(yōu)先錄用。 |
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營銷類專業(yè)人員（15名 |
臨海 |
國家承認的普通高校全日制本科及以上學歷 |
本科學歷在26周歲以下（1990年1月1日及以后出生）；碩士研究生學歷在28周歲以下（1988年1月1日及以后出生）；有銀行從業(yè)經驗的可放寬一年。 |
市場營銷等相關專業(yè) |
1、其中定向招收桃渚、上盤、杜橋、小芝四個鎮(zhèn)戶籍人員10名； 2、“211”、“985”學校畢業(yè)生及有相關工作經驗者優(yōu)先錄用。 |
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電子商務專業(yè)人員（5名） |
臺州 |
國家承認的普通高校全日制本科及以上學歷 |
本科學歷在26周歲以下（1990年1月1日及以后出生）；碩士研究生學歷在28周歲以下（1988年1月1日及以后出生）；有銀行從業(yè)經驗的可放寬一年。 |
電子商務相關專業(yè) |
“211”、“985”學校畢業(yè)生及有相關工作經驗者優(yōu)先錄用。
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投資與理財專業(yè)人員（3名） |
戶籍不限 |
國家承認的普通高校全日制本科及以上學歷 |
30周歲以下（1986年1月1日及以后出生），全日制本科學歷且在同行業(yè)從事投資理財業(yè)務三年以上或碩士研究生； |
投資與理財相關專業(yè) |
直接進入面試。 |
三、招聘程序
（一）報名
登錄本行網站（http://www.lhrcb.com）下載《浙江臨海農村商業(yè)銀行股份有限公司求職申請表》，報名時填寫并附2寸免冠近照1張，帶學歷證書（應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表，要求有學校蓋章、）、學位證書、身份證、戶口簿等原件及復印件，對報名人員進行資格審查。
1.報名時間：2016年1月30日，上午8:00至11:30，下午13:30至17:00。
2.報名地點：浙江臨海農村商業(yè)銀行股份有限公司五樓第一會議室（臨海市古城街道巾山中路2號）。
（二）筆試
1．筆試內容
（1）普通臨柜人員筆試科目為《綜合能力測試》，考試內容由《職業(yè)能力測試》和《申論》兩門科目組成，其中寫作能力占30%。
（2）計算機、營銷、電子商務專業(yè)類筆試科目為《綜合能力測試》（同上）和《專業(yè)能力測試》，分別按60%和40%比重計算總成績。
（3）兼報普通臨柜人員招聘和專業(yè)類招聘者，可按相應規(guī)定分別計算筆試成績。
2．筆試時間及地點。
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2016年2月20日 |
上午9:00-11:00《綜合能力測試》 |
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下午1:30-3:00《專業(yè)能力測試》 |
臺州市農信系統(tǒng)九家行社筆試時間統(tǒng)一同時進行，考生只能報考一家行社，僅限于參加筆試行社的公開招聘。筆試具體考試地點、考場、姓名、座位號請登陸本行網站（http://www.lhrcb.com）查看，不另行通知，未按時參考者作自動放棄處理。
（三）面試
按本行招聘名額1:3確定面試入圍名額。面試總分為100分，由若干位評委進行評分，取平均值為面試成績。面試入圍名單、時間、地點詳見本行網站（http://www.lhrcb.com）通告，不另行通知，未按時參加者作自動放棄處理。
（四）擬錄用
1．筆試、面試成績按100分制折算,其中筆試占50%、面試占50%。
2．綜合筆試、面試得分確定總成績，按得分高低確定擬錄用人員。擬錄用人員需通過體檢和政審合格后方可聘用。如擬錄用人員體檢或政審不合格或棄權，按成績得分高低再追加相應擬錄用人員。
（五）正式錄用
擬錄用人員經崗前培訓實習，三個月后組織上崗資格考試，達到規(guī)定上崗資格要求的予以正式錄用，不合格者給予一個月寬限期，如仍不合格者將取消錄用資格。應屆畢業(yè)生提交報考規(guī)定學歷畢業(yè)證書，國外學歷、學位需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》，如不能在2016年9月30日前提供的取消錄用資格。被錄用人員無正當理由逾期不報到的，取消錄用資格。
四、用工性質
錄用人員學習期三個月，學習期每月薪酬2000元。
1.計算機、投資與理財專業(yè)人員學習期滿達到規(guī)定上崗資格要求的次月轉為長期合同工。
2.普通臨柜人員、營銷及電子商務專業(yè)人員學習期滿，業(yè)務技能達到一定要求者（漢字輸入二級、表式輸入二級、點鈔三級）從次月開始轉為在編短期合同工，未達到以上標準者仍按學習期薪酬發(fā)放。
3.入行后二年內業(yè)務技能達到一定要求者（漢字輸入二級、表式輸入二級、點鈔二級）從次月開始轉為在編長期合同工。
4.短期合同工符合相關條件的每年經過考核可擇優(yōu)轉編為長期合同工。
五、其它
1．應聘材料本行代為保密，恕不退還，謝絕來訪，敬請諒解。
2、參考人數(shù)不足招聘計劃數(shù)5倍的，相應核減該崗位招聘計劃人數(shù)。不足招聘計劃數(shù)3倍的，取消考試。招聘計劃的調整情況將在本行網站（http://www.lhrcb.com）上公布。
2．本行對本簡章?lián)碛凶罱K解釋權。
3．聯(lián)系電話：85117270，85317554。