文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
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為了做好2022年度襄州區(qū)教育系統(tǒng)高中（含職教中心）面向社會(huì)公開招聘教師工作，根據(jù)區(qū)委編委《關(guān)于核準(zhǔn)區(qū)教育局2022年度高中招聘教師用編計(jì)劃的通知》（襄州編〔2022〕20號(hào)），經(jīng)區(qū)委區(qū)政府同意，襄州區(qū)一中、襄州區(qū)二中、襄陽(yáng)市田家炳中學(xué)、襄州區(qū)六中、襄州區(qū)職教中心，公開招聘50名教師�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及資格條件
見附件：1。
二、招聘單位、人數(shù)、對(duì)象、崗位及條件
（一）招聘單位及人數(shù)。招聘單位為襄州區(qū)第一高級(jí)中學(xué)、襄州區(qū)第二高級(jí)中學(xué)、襄陽(yáng)市田家炳中學(xué)、襄州區(qū)第六中學(xué)、襄州區(qū)職教中心，招聘人數(shù)50名。
（二）招聘對(duì)象。面向省內(nèi)外所有符合崗位條件的人員招聘。
（三）招聘基本條件及崗位條件。
報(bào)考者須同時(shí)符合以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守國(guó)家法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利；
3.具有良好的品行，愿意履行教師義務(wù)，遵守學(xué)校工作紀(jì)律；
4.具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件；
5.教師資格證、學(xué)歷、年齡要求：
高中學(xué)校教師招聘條件
（1）全日制本科及以上學(xué)歷（獲得學(xué)歷、學(xué)位）、專業(yè)須為本專業(yè)及相近專業(yè)；
（2）對(duì)應(yīng)學(xué)科高中教師資格證
中職學(xué)校教師招聘條件
（1）全日制本科及以上學(xué)歷（獲得學(xué)歷、學(xué)位），專業(yè)須為本專業(yè)及相近專業(yè)；碩士研究生及以上畢業(yè)生不限專業(yè)，本科須為本專業(yè)及相近專業(yè)；
（2）文化課教師需具有對(duì)應(yīng)學(xué)科的高中（中職）教師資格證。專業(yè)課教師可放寬至3年內(nèi)取得相關(guān)專業(yè)的中職及以上學(xué)段的教師資格證。（未按期取得教師資格證的自動(dòng)解聘）
年齡在30周歲以下（1991年1月1日以后出生）
碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的可放寬至35周歲以下（1986年1月1日以后出生）
有以下情形之一的不能參加招聘考試
1．涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
2．在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
3．在讀普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
4．現(xiàn)役軍人；
5.已錄用到我區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員;
6.有失信人記錄、治安刑事處罰記錄，在校就讀或工作期間受過處分的;
7．法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形；
8.患有抑郁癥、精神病病史的人員。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式：
本次招聘考試的報(bào)名、初審、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過襄州區(qū)人事考試網(wǎng)（https://www.xzrsksw.org.cn）進(jìn)行。
2.報(bào)名時(shí)間：
2022年7月12日上午9：00至7月16日下午18:00。逾時(shí)報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉。
3.報(bào)名方法：
（1）報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《招聘公告》、《崗位表》、《報(bào)名指南》等內(nèi)容，請(qǐng)考生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸襄州區(qū)人事考試網(wǎng)，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”，進(jìn)入可報(bào)名的項(xiàng)目列表，點(diǎn)擊“我要報(bào)名”如實(shí)填寫報(bào)考信息后，上傳1寸近期正面免冠電子彩照（JPG格式，照片大小在20KB以下，五官清晰，占滿圖片框），要求考生報(bào)名信息填報(bào)完整、真實(shí)準(zhǔn)確，如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格；對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。
（2）報(bào)名與考試時(shí)使用的二代身份證必須一致。
（3）報(bào)考人員在網(wǎng)上提出報(bào)考申請(qǐng)后，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名序號(hào)，這個(gè)報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢審核是否通過，繳費(fèi)是否成功，下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)注意保存。如果因?yàn)樘顖?bào)信息不完整、照片未上傳等原因?qū)е聸]有通過審核的，可以通過報(bào)名序號(hào)和身份證號(hào)再次登陸系統(tǒng)重新填報(bào)相關(guān)信息后再提交（具體操作見附件：2），未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的，視為放棄報(bào)名資格。
（4）資格審核：招聘單位按照招聘條件在襄州區(qū)人事考試網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，網(wǎng)上資格審核時(shí)間2022年7月12日上午9：00至7月16日下午18：00，考生可同步查詢資格初審結(jié)果。屆時(shí)，審核未通過的報(bào)考人員將無法修改、提交個(gè)人信息。請(qǐng)盡量將報(bào)名操作提前，不要在臨近窗口關(guān)閉時(shí)操作，避免報(bào)名失敗。已通過資格初審的考生，不能再改報(bào)其他崗位。
（5）網(wǎng)上繳費(fèi)。通過初審的報(bào)考人員應(yīng)于2022年7月12日9:00至7月17日上午12:00期間登陸襄州區(qū)人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)(具體操作見附件：2）�？忌毻ㄟ^網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用共100元（每科50元）。說明：農(nóng)村建檔立卡貧困對(duì)象、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和城鄉(xiāng)特困救助供養(yǎng)對(duì)象，先在網(wǎng)上報(bào)名繳費(fèi)，然后于當(dāng)天筆試結(jié)束后攜帶有效證明材料，連同網(wǎng)上下載打印的繳費(fèi)通知單，到考務(wù)辦公室辦理退費(fèi)手續(xù)。農(nóng)村建檔立卡貧困對(duì)象證明由其家庭所在的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具，城鄉(xiāng)低保對(duì)象和城鄉(xiāng)特困救助供養(yǎng)對(duì)象證明由其家庭所在的縣(市、區(qū))民政部門出具。由于報(bào)名系統(tǒng)須通過繳費(fèi)行為確認(rèn)報(bào)名，故采取此“先繳后退”辦法。
（6）準(zhǔn)考證打印時(shí)間
報(bào)名成功后，打印準(zhǔn)考證的時(shí)間在襄州區(qū)人事考試網(wǎng)另行通知。
4.開考比例：
同批次報(bào)考人員只能選擇一個(gè)專業(yè)崗位報(bào)考。擬招聘人數(shù)與筆試報(bào)名人數(shù)的比例一般應(yīng)達(dá)到1:3，達(dá)不到1:3的，降低開考比例，報(bào)經(jīng)襄州區(qū)人社局同意后再進(jìn)行筆試。
（二）筆試
1.根據(jù)招聘崗位的特點(diǎn)，筆試以中小學(xué)教師類（D）設(shè)考�？荚嚧缶V詳見附件3：《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版）》。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.考生應(yīng)提前關(guān)注考試當(dāng)天天氣、考點(diǎn)附近交通狀況等，做好出行和飲食規(guī)劃。因防疫需要，入場(chǎng)檢查時(shí)間較長(zhǎng)，請(qǐng)考生盡量提前到達(dá)考點(diǎn)。
4．筆試加分。根據(jù)國(guó)家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)的政策要求，截止2022年9月30日，“三支一扶高校畢業(yè)生”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員”、“選聘到村任職的高校畢業(yè)生”（簡(jiǎn)稱“三項(xiàng)目”人員）服務(wù)期滿2年且考核合格的，報(bào)考事業(yè)單位工作人員時(shí)，筆試成績(jī)?cè)黾?分。在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。計(jì)算公式為：(筆試成績(jī)+5分）×40%＝筆試總成績(jī)�！叭�(xiàng)目”人員中已招錄（聘）為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。符合條件的報(bào)名人員，須主動(dòng)下載填寫《2022年度襄州區(qū)教育系統(tǒng)高中（含職教中心）面向社會(huì)公開招聘教師享受優(yōu)惠政策審核表》（見附件：4），于2022年7月12日-7月16日前到襄州區(qū)人社局事業(yè)單位管理股（襄州區(qū)八一路34號(hào)襄州區(qū)人社局辦公大樓11樓1103室）辦理筆試加分手續(xù)，逾期不申請(qǐng)的，視為放棄加分。
5.筆試成績(jī)通過襄州區(qū)人事考試網(wǎng)發(fā)布。
（三）面試
1.面試對(duì)象。根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分，一般按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參考人數(shù)1∶3的比例，最后一名筆試成績(jī)相同的人員，一并納入面試范圍。
面試入圍人選不足1：3的，可不核減崗位。開考前，考生缺考的，可劃定最低分?jǐn)?shù)線75分。面試開考前有3人符合面試條件，面試開考時(shí)考生缺考，使得無法遞補(bǔ)致使只有1人進(jìn)入面試的，允許其面試。
特殊情況確需降低開考比例的，經(jīng)用人單位申請(qǐng)報(bào)區(qū)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，面試開考比例可以適當(dāng)降低。
2.資格審查。具體時(shí)間地點(diǎn)由襄州區(qū)教育局在襄州區(qū)人事考試網(wǎng)上發(fā)布資格審查公告，參加面試人員須提供以下相關(guān)材料：
本人二代身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件，并提交復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、近期1寸免冠登記照片2張（照片背面用圓珠筆寫上姓名）。
3.資格審核合格的，由襄州區(qū)教育局發(fā)放《面試通知書》，并由考生簽字確認(rèn)�？忌窗凑胀ㄖ�(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審核或資格審核不合格的，視為放棄面試資格或取消面試資格。
4.面試公告在襄州區(qū)人事考試網(wǎng)提前公布。
5.面試形式。高中教師面試采取說課方式進(jìn)行，抽取高中某個(gè)年級(jí)教學(xué)內(nèi)容為說課內(nèi)容。
6.面試評(píng)分。面試評(píng)分實(shí)行百分制計(jì)分，考生最終得分采用“體操計(jì)分法”，即去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，按5名考官的總分除以5計(jì)算考生的最后得分。每位考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并經(jīng)考生現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)。
（四）成績(jī)計(jì)算
筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后，分別按40%和60%計(jì)入考生總成績(jī)。如出現(xiàn)了前款表述的特殊情況，面試只有1人參加的，其面試成績(jī)必須達(dá)到75分以上，否則不得聘用。
（五）考察
總成績(jī)?cè)谙逯萑耸驴荚嚲W(wǎng)上進(jìn)行公布�？偝煽�(jī)相同的，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先，筆試成績(jī)?cè)傧嗤�，以筆試成績(jī)第一科高者優(yōu)先。根據(jù)筆試、面試總成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)確定參與擬考察對(duì)象名單�？疾煊捎萌藛挝回�(fù)責(zé)組織，主要考察擬聘用人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、違規(guī)違紀(jì)、失信等情況，審核擬聘用人員的人事檔案，對(duì)考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。
（六）體檢
對(duì)考察合格的人員進(jìn)行體檢，體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格，按總成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。
（七）擬聘用人員公示
招聘單位根據(jù)考察、體檢，結(jié)果確定擬聘用人員名單，在襄州人事考試網(wǎng)向社會(huì)公示，公示期7個(gè)工作日。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)有違反考試考察紀(jì)律和不符合聘用條件的，取消聘用資格。出現(xiàn)取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的，該崗位按程序進(jìn)行遞補(bǔ)。
（八）辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)束無異議的，由襄州區(qū)教育局向襄州區(qū)人社局上報(bào)招聘結(jié)果，報(bào)告區(qū)委編辦后，辦理聘用手續(xù)。新聘用人員在我區(qū)最低服務(wù)年限不得少于三年（含一年試用期），服務(wù)期起始時(shí)間從與學(xué)校簽訂的第一份聘用合同時(shí)間起計(jì)算，中途離職屬于違約需承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
四、考試收費(fèi)
根據(jù)鄂價(jià)費(fèi)〔2007〕18號(hào)文件規(guī)定，事業(yè)單位公開招聘收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：筆試每人每科50元，面試每人每次50元。
五、防疫要求
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)時(shí)，須出具健康碼、大數(shù)據(jù)行程卡及核酸檢測(cè)陰性證明等其它相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”、大數(shù)據(jù)行程卡綠碼（無星號(hào)）、體溫低于37.3℃及其它相關(guān)必要證明者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。故意隱瞞新冠肺炎真實(shí)病情或病原接觸史的，依法追究相關(guān)責(zé)任。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
六、其他事項(xiàng)
1.本次招聘工作不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物等，均與本次考試無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。
2.公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容，由襄州區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋（聯(lián)系電話：0710-2818863）；網(wǎng)上報(bào)名、打印如遇技術(shù)問題請(qǐng)及時(shí)與襄州區(qū)人事考試院聯(lián)系（聯(lián)系電話：0710-2699176）
特別提醒：
1.考生在考試報(bào)名特別是資格審查、面試和遞補(bǔ)期間保持通訊暢通，如通訊方式變更，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位，避免錯(cuò)失錄用機(jī)會(huì)。
2.考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)應(yīng)仔細(xì)核對(duì)報(bào)考的職位、個(gè)人姓名、身份證號(hào)、照片、考試科目、資格審查結(jié)果等重要信息，避免錯(cuò)失考試機(jī)會(huì)。
3.準(zhǔn)考證是參加筆試、資格復(fù)審、面試等工作需要出示的憑據(jù)，請(qǐng)考生妥善保管或打印多份留存。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和處于有效期內(nèi)的二代身份證，證件不齊者，不得參加考試。
4.在招聘過程中，將根據(jù)新冠肺炎疫情防控形勢(shì)，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作進(jìn)行適時(shí)調(diào)整，請(qǐng)廣大考生理解、支持、配合，及時(shí)關(guān)注襄州人事考試網(wǎng)。
附件1：2022年度襄州區(qū)教育系統(tǒng)高中（含職教中心）面向社會(huì)公開招聘教師崗位表.xlsx
附件3：《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版）》.pdf
附件4： 2022年度襄州區(qū)教育系統(tǒng)高中（含職教中心）面向社會(huì)公開招聘教師享受優(yōu)惠政策審核表.xls
襄陽(yáng)市襄州區(qū)教育局
2022年7月12日
