因工作需要，根據(jù)《金東區(qū)百名大學(xué)生村醫(yī)專項(xiàng)培養(yǎng)工作方案》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘大學(xué)生村醫(yī)19名�，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘金東區(qū)大學(xué)生村醫(yī)19名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)等詳見《2024年金東區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘大學(xué)生村醫(yī)崗位需求表》（附件1），具體可登錄金東區(qū)人民政府網(wǎng)站（www.jindong.gov.cn）查詢。
二、招聘對象及條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法、法律、法規(guī)，愿意履行大學(xué)生村醫(yī)義務(wù)。
2.熱愛中醫(yī)藥事業(yè)，愿意從事農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生工作，身體健康，品德優(yōu)良，無不良或不誠信行為記錄。
3.大專及以上學(xué)歷，其中留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書，所學(xué)專業(yè)按國內(nèi)相近專業(yè)認(rèn)定。
4.臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、針灸推拿、中西醫(yī)結(jié)合、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)類、中西醫(yī)結(jié)合類專業(yè)的畢業(yè)生。報(bào)考者所持的學(xué)歷證書須符合招聘崗位參加相應(yīng)的執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格考試、專業(yè)技術(shù)資格考試對文憑的相關(guān)要求。
5.戶籍要求為浙江省金華市金東區(qū)。
6.年齡要求18至35周歲（1988年10月15日至2006年10月14日期間出生）；具有相關(guān)專業(yè)中級職稱的，年齡可放寬至40周歲（1983年10月15日至2006年10月14日期間出生）。
7.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
三、報(bào)名要求及說明
1.學(xué)歷以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。招考專業(yè)由金東區(qū)衛(wèi)生健康局參照《2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》（見附件2）審查認(rèn)定并負(fù)責(zé)解釋。
2.學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)（執(zhí)業(yè)）資格和戶籍情況統(tǒng)一截止到2024年10月15日。
3.有下列情形之一的，不納入本次招聘范圍對象：
（1）全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的學(xué)生（非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）不能報(bào)考；在全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的專升本、研究生（非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）也不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考；
（2）受過刑事處罰的、涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，受黨紀(jì)、政務(wù)處分且2024年10月15日未滿處分期限的；
（3）具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
四、招聘對象選定程序
本次招聘工作實(shí)行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布公告→報(bào)名→資格審查→筆試→面試→體檢→考察→公示→聘用/集中培訓(xùn)的程序進(jìn)行。
（一）現(xiàn)場報(bào)名、資格審查
1.報(bào)名時間：10月15日-10月23日（不含周末），工作日上午8:30-11:30，下午2:30-5:30。
2.報(bào)名地點(diǎn)：金華市蘭臺街33號聯(lián)建樓C306辦公室（6號電梯上3樓）。
每人限報(bào)一崗。
3.報(bào)名材料：
①《金東區(qū)大學(xué)生村醫(yī)招聘報(bào)名表》（見附件3）紙質(zhì)版1式1份，由本人如實(shí)填寫相關(guān)信息并附近期2寸免冠照片；
②本人有效身份證件、戶口本原件及復(fù)印件；
③學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線生成的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書。
④專業(yè)技術(shù)資格證書和執(zhí)業(yè)資格證書等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件（已取得者提供）。
（二）筆試
筆試采用閉卷形式，筆試滿分100分，合格分50分，筆試不合格者，不得入圍面試。筆試時間、地點(diǎn)另行通知。
報(bào)考人員必須同時攜帶紙質(zhì)準(zhǔn)考證（準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間另行通知）和有效期內(nèi)的身份證件原件，按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試。
筆試結(jié)束后，按筆試成績從高分到低分按1︰3的比例確定入圍面試對象。如遇筆試同分者，一并列為入圍面試對象。不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。
（三）面試
面試2天前，入圍面試人員放棄面試的，同崗位在筆試合格人員中按照筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試。面試滿分100分，面試合格分60分。面試不合格人員不列入體檢、考察對象。面試時間、地點(diǎn)另行通知。
招聘崗位總成績（保留兩位小數(shù)，四舍五入）=筆試成績×50%+面試成績×50%�？偝煽兿嗟鹊�，以筆試成績高的排位在前。
（四）體檢和考察
根據(jù)招聘崗位總成績，從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例確定體檢對象。
體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作放棄體檢。
體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1比例確定考察對象�？疾靺⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次招聘是否錄用的依據(jù)。
體檢、考察不合格或放棄體檢、考察的，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢考察。體檢、考察工作實(shí)施前，國家或省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
（五）公示、聘用
考察合格人員確定為擬聘用人員，名單在金東區(qū)人民政府網(wǎng)公示5個工作日。
公示期滿后，對擬聘人員沒有反映或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，根據(jù)人員情況簽訂勞動合同或崗前培訓(xùn)協(xié)議：
1.擬聘人員具備執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格的，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院直接簽訂勞動合同，可開展健康管理和基本醫(yī)療服務(wù)。
2.擬聘人員不具備執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格的，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂崗前培訓(xùn)協(xié)議。由金東區(qū)衛(wèi)健局委托金華職業(yè)技術(shù)大學(xué)對擬聘用人員開展為期6個月的衛(wèi)生健康管理技能集中培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)用為0.5萬元/人，培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由個人先行支付，考核合格后發(fā)放結(jié)業(yè)證書并簽訂勞動合同，到崗工作后培訓(xùn)費(fèi)用由財(cái)政一次性補(bǔ)助。逾期未通過考核者，解除崗前培訓(xùn)協(xié)議，不予享受集中培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助（重大疾病、服兵役等特殊情況除外）。
對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。擬聘用人員在擬聘用公示之日前放棄聘用資格的，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分遞補(bǔ)體檢考察聘用。擬聘用人員公示后不再遞補(bǔ)。擬聘用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動合同。
五、其他事項(xiàng)
1.擬聘人員確定崗位并簽訂勞動合同后，按照2.6萬元/人予以補(bǔ)助。簽訂勞動合同時已具備執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格的，先補(bǔ)助總額的90%，在村衛(wèi)生室服務(wù)滿5年后再補(bǔ)助總額剩余10%；簽訂勞動合同時不具備執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格的先補(bǔ)助總額的60%，取得《執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證》后再補(bǔ)助總額的30%；取得《執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證》并在村衛(wèi)生室服務(wù)滿5年后再補(bǔ)助總額剩余10%。
2.擬聘人員確定村衛(wèi)生室崗位后，薪酬待遇主要由基本工資、績效獎勵及年終考核獎勵三部分構(gòu)成，大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生年薪約6-12萬元（含單位繳納的五險(xiǎn)），實(shí)行多勞多得，優(yōu)績優(yōu)酬。
3.所有招聘人員取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資質(zhì)后須在定向村衛(wèi)生室服務(wù)滿5年（不含規(guī)培時間），服務(wù)未滿5年自行離職的，相關(guān)經(jīng)費(fèi)不予補(bǔ)助，并收回已支付的補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。
4.所有招聘人員在培訓(xùn)或工作期間，因嚴(yán)重違紀(jì)、違法受到行政機(jī)關(guān)或司法機(jī)關(guān)處罰的，依法追究其責(zé)任，單位有權(quán)解除聘用關(guān)系，收回已支付的補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，對單位造成損失的依法追索。
5.資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘崗位條件不符的，均取消報(bào)考資格或聘用資格。
6.招聘過程相關(guān)信息（筆試、面試結(jié)果，及有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等）將在金東區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，請考生及時關(guān)注。如果考生提供的聯(lián)系方式、地址等個人信息有變化，請及時與金東區(qū)衛(wèi)生健康局聯(lián)系，否則由此造成的后果自負(fù)。
7.本簡章由金東區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋，其中筆試、面試環(huán)節(jié)委托金華職業(yè)技術(shù)大學(xué)具體實(shí)施。咨詢電話：金東區(qū)衛(wèi)生健康局：0579-82176592；金華職業(yè)技術(shù)大學(xué)：0579-82265263。
8.區(qū)紀(jì)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組對公開招聘工作實(shí)行監(jiān)督。監(jiān)督電話：0579-82181819。
附件1：2024年金東區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)大學(xué)生村醫(yī)公開招聘崗位需求表.xlsx