根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，結(jié)合我縣實際，擬面向沈陽醫(yī)學(xué)院同層次及以上層次醫(yī)學(xué)類高校公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象
沈陽醫(yī)學(xué)院等同層次及以上醫(yī)學(xué)類高校2024屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
二、招聘基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）遵守憲法和法律；
（3）年滿十八周歲，具有良好的品行；
（4）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位需求的身體條件；
（5）醫(yī)學(xué)類高校2024屆畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；2024年7月31日前必須取得畢業(yè)證、學(xué)位證；本科畢業(yè)生報名需所學(xué)專業(yè)符合崗位專業(yè)要求且為醫(yī)學(xué)類；研究生畢業(yè)生報名需本科階段應(yīng)為醫(yī)學(xué)類；在讀全日制研究生不得以本科所取得的學(xué)歷和專業(yè)報名。
(6)符合回避的有關(guān)規(guī)定；
具體招聘條件見《黑山縣衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位2024年赴高校校園招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》（附件1）。
曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，有違規(guī)違法不良記錄的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。
三、招聘方式
采取考核的方式進行。
四、招聘工作步驟
（一）發(fā)布招聘信息
招聘人員崗位信息在黑山縣人民政府網(wǎng)站和部分學(xué)校就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布。
（二）報名
報名時間：自公告發(fā)布之日起，截止到2024年7月10日下午16點。
報名方式：采用網(wǎng)上（郵箱報名）的方式。報名人員需提交如下報名資料（需轉(zhuǎn)為PDF/JPG格式）發(fā)送至公開招聘郵箱。
1.《黑山縣衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位2024年赴高校校園招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》（附件2），并附二代居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)生證、個人簡歷（自薦材料、相關(guān)獎勵證明）。
2.畢業(yè)證/加蓋學(xué)校公章的畢業(yè)生證明和在校期間成績單，碩、博研究生需提供上一學(xué)歷層次的畢業(yè)證和學(xué)位證，提供的本科畢業(yè)證書需為醫(yī)學(xué)類專業(yè)。
報名實行誠信承諾制度，填報的信息應(yīng)真實有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其考核或應(yīng)聘資格。
（三）資格審查
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將嚴格按照公告及崗位資格條件，對考生報名資格進行審查確認，主要審查報名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消該考生應(yīng)聘資格。
根據(jù)報名人員提供的自薦材料（以學(xué)業(yè)成績?yōu)橹鳎┖统鯇徑Y(jié)果，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定參加考核人員名單。
確定考核人員名單后，將通過網(wǎng)絡(luò)或電話通知考生參加考核（具體時間、地點等另行通知）。
（四）考核、簽約
1.考核方式與內(nèi)容
采取考核的方式進行，考核內(nèi)容為本專業(yè)的專業(yè)知識及考察醫(yī)生基本素質(zhì)的“專業(yè)結(jié)構(gòu)化面試”。面試時間為10分鐘，滿分為100分，60分以上（含60分）為合格分數(shù)。在合格者中從高分到低分依次排列，確定擬聘人員名單。
2.簽約
按照考核分數(shù)，在合格者中從高分到低分依次聘用，在雙方自愿的基礎(chǔ)上按照相關(guān)法律、政策規(guī)定簽訂就業(yè)協(xié)議。
因自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因在此階段出現(xiàn)崗位空缺，可在合格者中依次遞補。
（五）體檢
應(yīng)聘人員在取得學(xué)歷、學(xué)位證書后，由黑山縣人力資源和社會保障局會同黑山縣衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織，在指定縣級及以上綜合性醫(yī)院進行體檢。
體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號）和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等有關(guān)規(guī)定組織實施。
應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。
（六）考察
由黑山縣衛(wèi)生健康局會同用人單位對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行實地調(diào)查了解，并對被考察人員資格條件進行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員�？疾旌细裾�，確定為擬聘用人員。
（七）公示與聘用
擬聘人員信息統(tǒng)一在黑山縣人民政府網(wǎng)站(http://www.heishan.gov.cn/)進行公示，公示期為7個工作日。
公示結(jié)束后，對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義的人員，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將調(diào)查核實，并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個月），國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員在報考單位服務(wù)期不少于五年，在報考單位服務(wù)期滿五年后方可流動。聘用人員在辦理聘用手續(xù)后，三年內(nèi)未取得報考崗位相應(yīng)專業(yè)資格證書的人員，解除聘用。
五、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報其所在學(xué)�；騿挝弧�(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。
六、其他
（一）若畢業(yè)生未能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或因違紀等受到學(xué)校處分或行政處罰，則就業(yè)協(xié)議書自動終止，甲方（用人單位）不承擔(dān)違約責(zé)任，乙方（畢業(yè)生）須承擔(dān)違約責(zé)任。
（二）考生自報名至擬聘用人員公示（資格審查、面試、體檢、考察）期間，應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。
（三）在招聘期間，如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟（程序）的，視為自動棄權(quán)。
七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
本公告最終解釋權(quán)歸黑山縣人力資源和社會保障局和黑山縣衛(wèi)生健康局所有。
咨詢電話：0416—5550362
附件1：黑山縣衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位2024年赴高校校園招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表+(2).xlsx
附件2：黑山縣衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位2024年赴高校校園招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表.doc
黑山縣人力資源和社會保障局黑山縣衛(wèi)生健康局
2024年7月4日