為適應(yīng)新形勢(shì)下我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作需要,提高行政效能和服務(wù)水平,根據(jù)《溧陽(yáng)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工清理規(guī)范工作方案》相關(guān)規(guī)定,2024年溧陽(yáng)市部分單位面向社會(huì)公開招聘編外工作人員99名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄;
(二)限溧陽(yáng)戶籍,具有碩士研究生學(xué)歷或在溧有半年以上工作經(jīng)歷者(需提供社保證明)戶籍不限;
(三)具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件,詳見《2024年溧陽(yáng)市部分單位面向社會(huì)公開招聘編外工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱“崗位表”);
(四)報(bào)考人員須在2024年6月30日前取得畢業(yè)證書方可報(bào)考;國(guó)(境)外畢業(yè)人員須在2024年6月30日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報(bào)考;
(五)年齡相關(guān)說明:年齡要求在30周歲及以下的,即1994年4月2日以后出生的人員;年齡要求在35周歲及以下的,即1989年4月2日以后出生的人員;年齡要求在40周歲及以下的,即1984年4月2日以后出生的人員;45周歲及以下的,即1979年4月2日以后出生的人員;
(六)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.曾受過刑事處罰、行政處罰、行政處分的;
2.曾被開除公職或因違規(guī)違紀(jì)被辭退解聘的;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未做出結(jié)論的;
4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的。
二、招聘程序
本次招聘按報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、辦理錄用手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名與資格審核
1.本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:溧陽(yáng)市人社局網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)
2.報(bào)名時(shí)間:4月1日09:00—4月2日16:00。
3.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:4月1日09:00—4月3日16:00。
(二)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面證件照(JPG格式,照片文件大小不超過20Kb)。
2.本次公開招聘崗位專業(yè)參照《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置,報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求。
3.根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。資格初審?fù)ㄟ^后的信息不得進(jìn)行更改,未通過資格審查的報(bào)考人員,在報(bào)名期內(nèi)可以改報(bào)符合條件的其他崗位。
4.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審,通過資格初審(含上傳照片審核)人員網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。
5.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。
6.本次公開招聘崗位不設(shè)開考比例。
7.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫報(bào)名信息,提交相關(guān)材料,如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問,應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位咨詢確認(rèn)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料,或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí),立即取消其報(bào)考或錄用資格。
(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報(bào)名成功的考生可于2024年4月8日10:00起在報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證(筆試、體能測(cè)試(實(shí)操考試)按網(wǎng)頁(yè)提示分類打印)。
三、考試辦法
考試辦法和綜合成績(jī)計(jì)算方式詳見崗位表。
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容:綜合知識(shí),筆試不指定輔導(dǎo)用書。
2.筆試時(shí)間:2024年4月13日09:00-10:30,筆試地點(diǎn)及其他事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.筆試總分100分,合格線為50分,筆試成績(jī)?cè)阡嚓?yáng)市人民政府網(wǎng)站-公開招聘欄公布,報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
(二)體能測(cè)試
1.體能測(cè)試項(xiàng)目:男子1000米跑、女子800米跑。
2.體能測(cè)試時(shí)間:2024年4月13日,體能測(cè)試地點(diǎn)及其他事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.體能測(cè)試合格全部進(jìn)入面試,體能測(cè)試成績(jī)不計(jì)入綜合成績(jī)。
4.體能測(cè)試成績(jī)?cè)阡嚓?yáng)市人民政府網(wǎng)站-公開招聘欄公布,報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
(三)實(shí)操考試
1.實(shí)操考試項(xiàng)目:市場(chǎng)綜合檢驗(yàn)檢測(cè)中心01崗實(shí)操考試項(xiàng)目為:食品檢測(cè);市域治理現(xiàn)代化指揮中心01崗實(shí)操考試項(xiàng)目為:普通話測(cè)試及文字輸入測(cè)試;市委黨校01、02崗實(shí)操考試項(xiàng)目為:指定稿件誦讀、指定內(nèi)容現(xiàn)場(chǎng)解說。詳見崗位表。
2.實(shí)操考試時(shí)間:2024年4月13日,實(shí)操考試地點(diǎn)及其他事項(xiàng)由招聘單位另行通知。
3.實(shí)操考試總分100分,合格線為70分,實(shí)操考試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。實(shí)操考試合格全部進(jìn)入面試,實(shí)操考試成績(jī)不計(jì)入綜合成績(jī)。
4.實(shí)操考試成績(jī)?cè)阡嚓?yáng)市人民政府網(wǎng)站-公開招聘欄公布,報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
(四)資格復(fù)審
1.人選確定
進(jìn)行筆試崗位:在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:5的比例從高分到低分確定崗位面試人選,如不足相應(yīng)比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
進(jìn)行體能測(cè)試和實(shí)操考試的崗位:合格人員均進(jìn)入面試。
2.在面試前,由招聘單位組織資格復(fù)審,資格復(fù)審具體事宜由用人單位另行通知。請(qǐng)上述確定的面試人選保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式暢通,以便用人單位通知資格復(fù)審,聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄面試資格。
3.資格復(fù)審合格,取得面試資格;資格復(fù)審不合格,取消面試資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員,視同自動(dòng)放棄面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時(shí),不進(jìn)行遞補(bǔ)。
4.資格復(fù)審工作結(jié)束后,入圍面試人員名單將在溧陽(yáng)市人民政府網(wǎng)站-公開招聘欄公布,名單公布后出現(xiàn)缺額不再遞補(bǔ)。
(五)面試
1.面試均采用結(jié)構(gòu)化面試。
2.時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3.面試總分為100分,合格線為60分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
四、體檢和考察
根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī),按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績(jī)同分,按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。進(jìn)入體檢的考生到指定醫(yī)院體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由體檢人選自理。體檢合格的人員,按照有關(guān)程序進(jìn)行考察。
五、錄用
根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果確定擬錄用人員名單,擬錄用人員名單將在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上公示3天。公示期滿,符合錄用條件的,辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合錄用條件的,不予錄用。
公示無異議后簽訂勞動(dòng)合同,接受招聘單位的使用和管理。擬招錄人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或協(xié)議的,由本人自行協(xié)商解除關(guān)系。報(bào)考人員應(yīng)在公示之日起30日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報(bào)到,逾期視為自動(dòng)放棄錄用資格。
因體檢或考察不符合要求、擬錄用人選公示結(jié)果影響錄用、擬錄人選明確放棄錄用以及其他原因?qū)е聰M錄用崗位出現(xiàn)空缺的,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。本簡(jiǎn)章招錄人員資格保留期限6個(gè)月,自擬錄用公告公布之日起6個(gè)月內(nèi)同崗位因辭職、解聘等原因需要補(bǔ)錄的,可由各用人單位書面提出是否遞補(bǔ)的意見,報(bào)市人社局審核備案。如遞補(bǔ),在同崗位綜合成績(jī)合格人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問題,由招聘單位負(fù)責(zé)解釋,各招聘單位政策咨詢電話、監(jiān)督電話詳見崗位表。本公告由溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1.2024年溧陽(yáng)市部分單位面向社會(huì)公開招聘編外工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xls
2.江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局
2024年3月28日