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重慶市彭水縣2016年下半年公開招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2016-12-22 16:41:20 點(diǎn)擊:

重慶市彭水縣2016年下半年公開招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

為促進(jìn)我縣衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)發(fā)展,全面提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平,根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)重慶市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),現(xiàn)面向全日制普通高校畢業(yè)生公開招聘衛(wèi)生計(jì)生工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn),采取考核方式進(jìn)行。

二、招聘單位及崗位

(一)面向2017年全日制普通高校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員69名,具體崗位詳見《彭水縣面向2017年全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《一覽表1》);

(二)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員34名,具體崗位詳見《彭水縣2016年下半年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《一覽表2》)。

招聘崗位有專業(yè)要求的,統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》執(zhí)行。

三、招聘范圍和對(duì)象

(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.熱愛衛(wèi)生計(jì)生事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

3.身體健康,符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

4.符合崗位招聘的條件(詳見《一覽表》);

5.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求;

6.自愿在我縣本系統(tǒng)服務(wù)5年及以上。

(二)以下人員不屬招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)(校紀(jì))處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;本縣醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生單位未滿首聘服務(wù)期辭職的原編制內(nèi)人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;服務(wù)未滿一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2017年全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與原彭水苗族土家族自治縣衛(wèi)生局簽訂了《重慶市農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)定向就業(yè)協(xié)議書》者;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的本科生、研究生不能憑原已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考;在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

四、報(bào)名點(diǎn)設(shè)置及現(xiàn)場(chǎng)資格審查要求

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

1報(bào)名時(shí)間:2016年12月27日上午8:30—10:30;

2.報(bào)名地點(diǎn):重慶醫(yī)科大學(xué)(袁家崗老校區(qū))新教學(xué)樓205教室(重慶市渝中區(qū)醫(yī)學(xué)院路1號(hào))

3.若未能在重慶醫(yī)科大學(xué)參加報(bào)名的考生同時(shí)涉及到招聘崗位未滿的報(bào)名時(shí)間為2016年12月30日上午8:30—12:00;報(bào)名地點(diǎn)為彭水縣衛(wèi)生計(jì)生委人事科(兩江橋行政辦公樓2樓)。

在重慶醫(yī)科大學(xué)招聘崗位未滿的詳見彭水縣人力資源和社會(huì)保障官網(wǎng)(http://www.psx.gov.cn/index_67.html)

(二)報(bào)名及資格審查要求

報(bào)考人員只能選擇本次招聘單位中的一個(gè)崗位報(bào)名。考生在正式報(bào)名前需認(rèn)真仔細(xì)閱讀簡(jiǎn)章以及報(bào)名誠(chéng)信承諾書和相關(guān)說明,然后再根據(jù)本人學(xué)歷、專業(yè)等條件和《彭水縣衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)要求準(zhǔn)確、如實(shí)、完整地填寫個(gè)人報(bào)名相關(guān)信息,并由考生自行雙面打印出報(bào)名表(不得改變報(bào)名表格式)。2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提前準(zhǔn)備好由所在學(xué)校及院(系)負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章的《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(一式三份)(以下簡(jiǎn)稱《就業(yè)協(xié)議書》)。

考生在正式報(bào)名時(shí),須持本人真實(shí)有效身份證、學(xué)生證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生需提供研究方向證明及全日制本科學(xué)歷、學(xué)位證書和醫(yī)師資格證書)原件及復(fù)印件各一份和《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(推薦表中需包括大學(xué)期間各科學(xué)習(xí)成績(jī))原件、本人自薦書(包括本人基本情況、思想品德、各類獲獎(jiǎng)證書、獎(jiǎng)學(xué)金獲得情況、社會(huì)實(shí)踐情況等內(nèi)容)、近期1寸免冠照片和《就業(yè)協(xié)議書》到現(xiàn)場(chǎng)招聘點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)資格初審;非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生除提交本人身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)外,還須按報(bào)考崗位要求提供執(zhí)業(yè)資格(職稱)證書及其它證件原件及復(fù)印件各一份,有工作單位的還須提供加蓋所在單位以及上級(jí)具有人事管理權(quán)限主管部門公章的同意報(bào)考證明原件。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格初審合格后,方可參加考試考核。

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)最低比例須達(dá)到2:1,如達(dá)不到規(guī)定比例,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按四舍五入計(jì)算);無法遞減的,取消招聘。其中,屬醫(yī)學(xué)類專業(yè)緊缺特殊人才的,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后可適當(dāng)放寬。

年齡計(jì)算截至到簡(jiǎn)章發(fā)布前一日。

五、考試考核

考試考核由彭水縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同彭水縣衛(wèi)計(jì)委及用人單位組成考核組,對(duì)確定的考核對(duì)象進(jìn)行考試考核?荚嚳己酥饕疾炜忌C合素質(zhì)。

(一)2017年全日制普通高校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生考試考

核(附件1)

考試考核采用量化計(jì)分方式,分值為100分,考試考核方式采取現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)知識(shí)答辯(或測(cè)試)和結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,按報(bào)考崗位得分高低,對(duì)應(yīng)招聘名額1:1的比例,等額確定簽訂擬聘協(xié)議人選,考試考核成績(jī)低于60分者,不得確定為簽訂擬聘協(xié)議人選;考試考核中未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位(等額),需通過票決方式,須有考核小組三分之二及以上成員表決同意通過,方可確定為簽訂擬聘協(xié)議人選?荚嚳己顺煽(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布,當(dāng)日簽訂擬聘用協(xié)議。

考試考核總成績(jī)=現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)知識(shí)答辯(或測(cè)試)成績(jī)×50%+面試成績(jī)(每項(xiàng)計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法保留兩位小數(shù))×50%

(二)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考試考核(附件2)

招聘單位擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2,未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算,出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理);無法遞減的,取消招聘。其中,急需緊缺人才或特殊崗位經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定同意后,可適當(dāng)放寬開考比例。

考試考核分為考試考核分為筆試和面試。

筆試內(nèi)容為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》,分值為100分,采取閉卷的方式進(jìn)行,主要測(cè)試考生專業(yè)知識(shí)掌握情況。筆試時(shí)間初定于現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名當(dāng)日進(jìn)行,具體時(shí)間及地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況進(jìn)行通知,不按通知要求參加筆試者視為自動(dòng)放棄。

進(jìn)入面試人選根據(jù)報(bào)考同一崗位人員筆試成績(jī)從高分到低分依次按各招聘崗位指標(biāo)1:2的比例(醫(yī)學(xué)類專業(yè)特殊緊缺崗位經(jīng)市人力社保局同意后可適當(dāng)放寬)確定,若最后一名面試人選筆試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),則并列進(jìn)入面試。

面試采取專業(yè)知識(shí)測(cè)試(含實(shí)際操作)和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的適崗能力,主要考核應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力和語言表達(dá)能力,分值為100分。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,面試成績(jī)低于60分的不得確定為體檢人員。考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的,須在評(píng)分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,招聘單位應(yīng)寫出書面報(bào)告,報(bào)縣人力社保局備案。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,不按要求參加面試者視為自動(dòng)放棄。

考試考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×40%(每項(xiàng)計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法保留兩位小數(shù))

(三)根據(jù)考試考核總成績(jī)從高分到低分依次按照該招聘點(diǎn)招聘名額數(shù)等額確定擬簽訂就業(yè)協(xié)議人選(考試考核總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),則依次按照學(xué)歷、筆試成績(jī)、面試成績(jī)的順序,由高到低依次確定人選。如再出現(xiàn)并列,則通過面試加試的方式確定人選),擬簽約人員持本人身份證和《就業(yè)協(xié)議書》與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議并約定違約責(zé)任。經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局和縣衛(wèi)計(jì)委研究同意,可在報(bào)考同一單位同一崗位考生中按考試考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、體檢和考察

簽訂就業(yè)協(xié)議的考生在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢由彭水縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)另行通知。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好考試錄用體檢工作的通知》(渝人社發(fā)〔2013〕7號(hào))等要求,并結(jié)合衛(wèi)生行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。

體檢在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)(當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目除外),經(jīng)彭水自治縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格人員由彭水縣人力社保局、衛(wèi)計(jì)委及招聘單位對(duì)其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作及是否需要回避等情況進(jìn)行考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

因體檢、考察(政審)不合格者,解除就業(yè)協(xié)議,取消聘用資格。

體檢、考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格及考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)。

七、公示

考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、彭水縣人民政府門戶網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)時(shí)間、畢業(yè)院校(或工作單位)、總成績(jī)、擬聘用崗位等。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,按彭水自治縣人力社保局或事業(yè)單位主管部門通知的時(shí)間,持相關(guān)證件到指定地點(diǎn)報(bào)到。并由招聘單位主管部門提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》,報(bào)縣人力社保局審批。擬聘人員須按期將個(gè)人檔案提交彭水縣人力社保局或事業(yè)單位主管部門,不按規(guī)定時(shí)間提交個(gè)人學(xué)籍檔案的視為自動(dòng)放棄,逾期不予聘用。

經(jīng)縣人力社保局審批同意聘用的人員,由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。聘用人員須在彭水縣衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位服務(wù)滿5年及以上,未達(dá)到規(guī)定服務(wù)年限的不得調(diào)出縣外或辦理辭聘手續(xù),否則將建立不誠(chéng)信檔案,解除人事聘用關(guān)系,并由聘用人員承擔(dān)相應(yīng)違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

2017年應(yīng)屆畢業(yè)生在2017年7月31日前尚未取得相應(yīng)層次畢業(yè)(學(xué)位)證書及崗位要求的相關(guān)條件的,自動(dòng)取消聘用資格。

九、有關(guān)要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對(duì)招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招考工作順利進(jìn)行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

本簡(jiǎn)章由彭水縣人力資源和社會(huì)保障局、衛(wèi)計(jì)委負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:彭水縣人力社保局:023-78496838

彭水縣衛(wèi)生計(jì)生委:023-78449546

附件:1.彭水縣面向2017年全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生考核

招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表

2.彭水縣2016年下半年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表

3.彭水縣公開招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

彭水縣公開招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章附件1-3.zip

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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