為改變我縣當(dāng)前衛(wèi)生人才缺乏、衛(wèi)技人才學(xué)歷、職稱、年齡等結(jié)構(gòu)不合理現(xiàn)狀，加快造就一支醫(yī)德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化衛(wèi)生隊伍，以提升我縣醫(yī)療服務(wù)能力。結(jié)合我縣醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)需求實際，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，決定于2015年12月20日到湖南省衛(wèi)生計生委人才交流服務(wù)中心舉辦2015年中南六省醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)大型人才交流會公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員32名，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令6號)有關(guān)精神，特制定本方案。
一、招聘崗位、職數(shù)及要求(見附表)
二、招聘條件
報考人同時具備以下幾個條件：
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，工作敬業(yè)，遵紀(jì)守法，品行良好，有志從事我縣衛(wèi)生事業(yè)工作;
2、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
3、具備與報考崗位相應(yīng)的專業(yè);
4、年齡35周歲以下(1980年12 月10日以后出生)。
尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報名應(yīng)聘。
三、招聘原則
1、堅持“公開、公平、公正”、“供需見面、雙向選擇、擇優(yōu)錄取、寧缺勿濫”的原則,為我縣衛(wèi)生的優(yōu)先發(fā)展提供有力的人才保證。
2、實行筆試、面試與考核相結(jié)合的原則。
四、招聘程序
(一)報名與資格審查。報名采用現(xiàn)場報名的方式進行。
1、報名時間：2015年12月20日。
2、報名地點：中國湖南人才市場人才交流大廳二樓(長沙市雨花區(qū)湘府中路168號)
3、報名要求：①報名者須持本人身份證或戶口簿、畢業(yè)證書原件、網(wǎng)上學(xué)歷查詢結(jié)果打印件(學(xué)信網(wǎng))，相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件，同底一寸免冠彩照2張。②經(jīng)初審合格后填寫《報名登記表③考生限報一個崗位且必須符合招聘崗位的相關(guān)要求，每個職位聘用計劃數(shù)與報考人數(shù)的比例不得小于1:3，達(dá)不到開考比例的，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報市人力資源和社會保障局同意后，可調(diào)整招聘計劃或適當(dāng)降低開考比例。④考生提供的報考依據(jù)必須合法、真實、有效，否則取消其報考資格。
(二)筆試
實行閉卷考試，筆試科目一門，筆試內(nèi)容為《醫(yī)學(xué)專業(yè)知識》答題時限90分鐘，筆試成績滿分為100分。
筆試時間：待定
筆試地點：待定
(三)面試
面試時間和地點：待定。
(四)成績合成
筆試成績和面試成績滿分各為100分。按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例合成考試綜合成績，考試綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名。
(五)簽訂意向性協(xié)議書
根據(jù)用人單位和考生意愿按綜合成績由高到低簽訂意向性協(xié)議書。
(六)考核
用人單位對已簽訂意向性協(xié)議書的考生進行全面考核，對考生的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核�？己藭r間另行通知。
(七)體檢
考核工作結(jié)束后，根據(jù)考核情況排名按選聘計劃數(shù)等額確定人數(shù)統(tǒng)一組織到縣級綜合醫(yī)院參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。參加體檢人員需攜身份證到臨時指定醫(yī)院集中體檢，體檢費用自理。不按時參加體檢者視為放棄資格。因體檢不合格名額出現(xiàn)空缺后，從報考同一崗位考生中，按面試成績由高分到低分依次等額遞補，同一崗位遞補不超過兩次。體檢合格。
(八)公示。
1、公示地點：懷化人事考試網(wǎng)
2、舉報或投訴電話：0745-6821221(縣紀(jì)委)。
3、公示時間：7個工作日。
(九)報批。
擬聘人員名單公示7個工作日后，將擬聘人員名單報縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批辦理聘用手續(xù)。
五、聘用人員待遇
1、聘用人員編制屬于事業(yè)編制，凡被聘用的人員實行聘期合同管理，工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2、事業(yè)單位公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))，試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。
六、其他事項
1、縣委組織部、縣人力資源和社會保障局、縣衛(wèi)計局、縣編辦有關(guān)人員參與招聘的全過程。
2、招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，全程接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
3、未盡事宜，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話:0745-6821299(衛(wèi)計局)
芷江侗族自治縣人力資源和社會保障局
2015年12月10日