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2017年恒豐銀行溫州分行招聘啟事

時間:2017-04-04 21:39:03 點擊:

2017年恒豐銀行溫州分行招聘啟事

恒豐銀行股份有限公司是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一,其前身為1987年經(jīng)國務(wù)院同意、中國人民銀行批準成立的煙臺住房儲蓄銀行。2003年經(jīng)中國人民銀行批準,正式改制為恒豐銀行股份有限公司,成為全國性股份制商業(yè)銀行。

目前,恒豐銀行在全國設(shè)有14家一級分行,2家總行直管行,共306家分支機構(gòu);另外還發(fā)起設(shè)立了5家村鎮(zhèn)銀行。截至2015年底,恒豐銀行資產(chǎn)總額達1.06萬億元,增幅26%,全年實現(xiàn)凈利潤81億元,增幅13%,新增分支機構(gòu)74家,與上年相比實現(xiàn)翻番,創(chuàng)歷年新高。

在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2016年全球銀行1000強”排名中,恒豐銀行位列第143位。

恒豐銀行較好地實現(xiàn)了盈利與穩(wěn)健發(fā)展的平衡。盈利能力方面,恒豐銀行在香港中文大學(xué)發(fā)布的《亞洲銀行競爭力研究報告》中位列亞洲銀行業(yè)第5位;穩(wěn)健發(fā)展能力方面,恒豐銀行在中國銀行業(yè)協(xié)會發(fā)布的“商業(yè)銀行穩(wěn)健發(fā)展能力‘陀螺(GYROSCOPE)評價體系’”中,在綜合能力排名中位列全國性商業(yè)銀行第7位,全國性股份制商業(yè)銀行前三。

作為一家肇始于孔孟之鄉(xiāng)山東的全國性股份制商業(yè)銀行,恒豐銀行秉承“恒必成德致豐”的價值理念,致力于做知識和科技的傳播者、渠道和平臺的建設(shè)者、金融綜合解決方案的提供者,力求打造一流的商業(yè)銀行,為客戶和社會提供效率最高、體驗最好的綜合金融服務(wù)。

恒豐銀行溫州分行成立于2011年7月22日,自成立以來,溫州分行秉承“恒必成,德致豐”的發(fā)展理念,立足溫州,輻射周邊縣市,重點支持經(jīng)營良好地企業(yè)客戶。溫州分行已設(shè)立瑞安支行、蒼南支行、樂清支行、龍灣支行、永嘉支行、甌海支行和百里社區(qū)支行7家轄屬機構(gòu)。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘各類優(yōu)秀人才,共筑職業(yè)平臺,共創(chuàng)美好未來!

一、招聘基本條件

1.遵紀守法、誠實守信、廉潔自律、具有良好的職業(yè)道德;

2.認同恒豐銀行企業(yè)文化和發(fā)展戰(zhàn)略;

3.具備全國統(tǒng)分統(tǒng)招的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和招聘崗位要求相關(guān)專業(yè);

4.具備招聘崗位要求的相關(guān)任職資格資質(zhì)要求;

5.符合我行親屬回避規(guī)定要求;

6.身體健康,形象良好;

7.無不良從業(yè)或違法犯罪記錄。

8.特別優(yōu)秀人才或具有豐富社會資源人員可適當放寬相應(yīng)限制。

二、招聘職位和具體條件

(一)支行副行長或行長助理(若干名)

工作地點:永嘉、瑞安、蒼南、鹿城

具有8年(含)以上銀行工作經(jīng)驗,2年(含)以上同級或4年(含)以上下一級崗位管理經(jīng)驗。熟悉國家金融政策及銀行業(yè)務(wù)流程,了解當?shù)厥袌,具有較強的市場開拓、團隊管理和風險控制能力。

(二)營銷團隊負責人(若干名)

工作地點:轄內(nèi)各營業(yè)網(wǎng)點

具有5年(含)以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,2年(含)以上同級或3年(含)以上下一級崗位管理經(jīng)驗。了解經(jīng)濟、金融、產(chǎn)業(yè)政策以及相關(guān)規(guī)章制度,掌握市場營銷、財務(wù)和法律等知識,熟悉銀行相關(guān)產(chǎn)品,具有較強的市場拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力和風險管控能力,具有豐富的客戶資源。

(三)支行辦公室綜合文秘崗(若干名)

工作地點:瑞安、蒼南、永嘉、樂清、鹿城

具有2年(含)以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)和商業(yè)銀行人力資源、行政、后勤、文秘等工作,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字寫作功底,較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神,工作認真細致,具有較強的抗壓能力和執(zhí)行力。

(四)網(wǎng)點營業(yè)室經(jīng)理(若干名)

工作地點:瑞安、鹿城

具有5年(含)以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,,具有一定的銀行基層管理經(jīng)驗,熟悉營業(yè)部各項業(yè)務(wù)操作流程,具有較強風險把控能力,具有良好的語言表達能力和溝通能力,具有較強的工作責任心和團隊管理能力。具有會計、銀行、證券、保險、外匯、基金從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

(五)柜員(若干名)

工作地點:瑞安、鹿城、甌海、龍灣

具有2年(含)以上銀行柜員崗位工作經(jīng)驗。形象氣質(zhì)佳,具有良好的語言表達能力和溝通能力,具有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神。具備銀行業(yè)從業(yè)資格證書、會計從業(yè)資格證書、反洗錢從業(yè)資格證書以及反假貨幣上崗資格證書。

(六)客戶經(jīng)理(若干名)

工作地點:轄內(nèi)各營業(yè)網(wǎng)點

具有2年(含)以上銀行工作經(jīng)驗。了解經(jīng)濟、金融、產(chǎn)業(yè)政策以及相關(guān)規(guī)章制度,掌握市場營銷、財務(wù)和法律等知識,熟悉銀行相關(guān)產(chǎn)品,具有較強的市場開拓能力、分析判斷能力和公關(guān)談判協(xié)調(diào)能力,具有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神,具有豐富的客戶資源。

(七)產(chǎn)品經(jīng)理(若干名)

工作地點:分行本級具有3年(含)以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,,熟悉相關(guān)政策規(guī)定和商業(yè)銀行業(yè)務(wù),熟悉金融市場和投行業(yè)務(wù),熟悉相關(guān)崗位的專業(yè)知識及實務(wù),具有較強的市場拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力、具有豐富的客戶資源。

(八)同業(yè)業(yè)務(wù)崗(若干名)

工作地點:分行本級

具有2年(含)以上工作經(jīng)驗。了解經(jīng)濟、金融、產(chǎn)業(yè)政策以及相關(guān)規(guī)章制度,掌握市場營銷、財務(wù)和法律等知識,熟悉銀行金融市場和投資銀行相關(guān)產(chǎn)品,具有較強的市場開拓能力、分析判斷能力和公關(guān)談判協(xié)調(diào)能力,具有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神,具有豐富的客戶資源。

(九)理財經(jīng)理(若干名)

工作地點:轄內(nèi)各營業(yè)網(wǎng)點具有2年(含)以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟悉銀行個人業(yè)務(wù)產(chǎn)品和金融理財知識,掌握理財業(yè)務(wù)操作技能,具有較強的溝通能力和營銷能力,普通話標準,形象氣質(zhì)佳,熟悉個人金融產(chǎn)品,具有較強的客戶服務(wù)意識,具備AFP/CFP(金融理財師)證書。具有豐富的客戶資源者優(yōu)先考慮,具有證券、保險、外匯、基金等從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

三、應(yīng)聘須知

1.應(yīng)聘者請登陸恒豐銀行官方網(wǎng)站(http://www.hfbank.com.cn)點擊進入“人才招聘(http://career.hfbank.com.cn)-社會招聘-招聘機構(gòu)-溫州分行”選擇相應(yīng)職位在線投遞簡歷。

2.應(yīng)聘截止日期為2017年9月30日,經(jīng)初審合格者,另行通知面試時間,非約勿訪。

3.工作地點在溫州各分支機構(gòu)所在地。應(yīng)聘者須對應(yīng)聘材料的真實性負責,我行對應(yīng)聘者信息將予以保密,應(yīng)聘材料恕不退還。

4.聯(lián)系方式:張女士:0577-88001623、wzzhangjie@hfbank.com.cn恒豐銀行熱忱期待您的加盟!

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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