2017年內(nèi)蒙古銀行興安盟分行招聘公告
內(nèi)蒙古銀行股份有限公司是內(nèi)蒙古自治區(qū)政府唯一戰(zhàn)略性投資入股的省級(jí)商業(yè)銀行,前身為呼和浩特市商業(yè)銀行。2009年9月8日，經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)，更名為內(nèi)蒙古銀行股份有限公司�，F(xiàn)機(jī)構(gòu)總數(shù)117個(gè)，資產(chǎn)規(guī)模超過(guò)一千億，是一家立足首府、覆蓋全區(qū)、具有明確戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)定位的股份制商業(yè)銀行。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，內(nèi)蒙古銀行興安盟分行現(xiàn)面向興安盟扎賚特旗公開(kāi)招聘工作人員，工作地點(diǎn)在扎賚特旗音德?tīng)栨?zhèn)，歡迎具備扎賚特旗戶籍且居住地在扎賚特旗的有銀行工作經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新開(kāi)拓意識(shí)強(qiáng)、德才兼?zhèn)涞母黝惾瞬偶尤胛倚�。具體招聘崗位及條件如下：
一、招聘原則
本次招聘本著貫徹德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘各類人才。
二、應(yīng)聘基本要求
（一）具有完全民事行為能力的自然人，身體健康、無(wú)不良嗜好。
（二）遵守國(guó)家法律法規(guī)，具備良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，誠(chéng)實(shí)、守信、無(wú)不良記錄。
（三）具備應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能，有相關(guān)從業(yè)證、資格證、職稱證書者優(yōu)先考慮。
（四）具有高度的責(zé)任心、良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
三、招聘崗位及要求
（一）客戶經(jīng)理4名
1、具備經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)學(xué)科全日制本科及以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下，有兩年以上其他銀行工作經(jīng)歷的考生且客戶資源豐富及營(yíng)銷能力突出者優(yōu)先考慮。
2、擁有較為豐富客戶資源和行業(yè)資源，熟悉銀行業(yè)務(wù)和本地行業(yè)市場(chǎng)特點(diǎn)。
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，愿意接受挑戰(zhàn)。
（二）綜合柜員5名
1、具備經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)學(xué)科全日制本科及以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下,有兩年以上其他銀行工作經(jīng)歷的考生優(yōu)先考慮。
2、了解商業(yè)銀行相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉銀行柜面業(yè)務(wù)。
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
4、形象好、氣質(zhì)佳。
四、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間
報(bào)名起止日期：2017年3月21日-2017年3月27日
（二）報(bào)名方法
內(nèi)蒙古銀行興安盟分行將通過(guò)當(dāng)?shù)刂饕襟w發(fā)布招聘信息，有意應(yīng)聘者請(qǐng)先登錄內(nèi)蒙古銀行官方網(wǎng)站（http://www.boimc.com.cn）點(diǎn)擊下載《內(nèi)蒙古銀行應(yīng)聘報(bào)名表》，將已填寫完整的報(bào)名表發(fā)送到“xamfhboimc@163.com”信箱內(nèi)。
1、將報(bào)名表文件名稱改為“應(yīng)聘者姓名+崗位”，加貼彩色藍(lán)底近照。
2、個(gè)人簡(jiǎn)歷包括應(yīng)聘者基本情況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、家庭情況等。
3、應(yīng)聘者將身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、從業(yè)證、職稱證等證件掃描，發(fā)送到指定郵箱。
咨詢電話：0482-3965305、0482-3965335
（三）資格初審
對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。
（四）筆試
資格初審合格的應(yīng)聘者，分行將根據(jù)報(bào)名表預(yù)留的聯(lián)系方式通知考試時(shí)間，并告知到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
（五）面試
根據(jù)筆試成績(jī)由高到低確定面試人員。
（六）體檢
按照考試成績(jī)由高到低擇優(yōu)錄取考生（考試成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%），接到體檢通知的考生按照指定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢。
（七）錄用
凡筆試、面試、體檢合格并符合錄用條件者，按照內(nèi)蒙古銀行制度規(guī)定，辦理相關(guān)入職手續(xù)。
五、其他說(shuō)明
報(bào)名后請(qǐng)隨時(shí)保持聯(lián)系電話通暢，經(jīng)初審合格者我行將通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。規(guī)定時(shí)間前未收到考試通知，視作未通過(guò)。應(yīng)聘材料我行給予保密并妥善處理，恕不退還。謝絕來(lái)電、來(lái)訪。
內(nèi)蒙古銀行在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)享有最終解釋權(quán)。
附件：內(nèi)蒙古銀行應(yīng)聘報(bào)名表