中國(guó)人民銀行合肥中心支行招聘公告
根據(jù)中國(guó)人民銀行統(tǒng)一部署,按照“公開(kāi)公平、凡進(jìn)必考、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的原則,中國(guó)人民銀行合肥中心支行組織實(shí)施安徽省內(nèi)各分支機(jī)構(gòu)2016年度業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位及人數(shù)
招聘2016年度業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工41人。其中合肥中心支行機(jī)關(guān)3人,各市中心支行機(jī)關(guān)20人,縣支行18人,具體招聘單位、招聘人數(shù)、招聘崗位、專(zhuān)業(yè)及相關(guān)要求附后。
二、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象
守庫(kù)押運(yùn)、發(fā)行庫(kù)業(yè)務(wù)操作崗位招聘對(duì)象為:退役士兵、公安院校畢業(yè)生(納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的全日制普通高等院校畢業(yè)生)以及軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部(2016年8月6日之前辦理過(guò)退役、畢業(yè)以及轉(zhuǎn)業(yè)手續(xù))。
其他崗位招聘對(duì)象為:納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生(含2016畢業(yè)生及2015年、2014年畢業(yè)且經(jīng)教育主管部門(mén)批準(zhǔn)延緩派遣的畢業(yè)生)、具有經(jīng)濟(jì)、金融或相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷的社會(huì)在職人員和留學(xué)回國(guó)人員。
(二)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。
2.遵紀(jì)守法,品行良好,無(wú)違法、違紀(jì)和不良行為記錄。
3.身體健康(其中,報(bào)考守庫(kù)押運(yùn)、發(fā)行庫(kù)業(yè)務(wù)操作崗位人員應(yīng)無(wú)肢體殘疾,身高不低于1.65米,雙眼裸眼視力不低于0.8)。
4.年齡在20周歲-32周歲(1983年8月6日至1996年8月6日期間出生)。
5.具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷(其中,守庫(kù)押運(yùn)崗位放寬至高中及以上學(xué)歷,公安院校畢業(yè)生應(yīng)具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷);出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷學(xué)位要通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證,并有我駐外使領(lǐng)館開(kāi)具的學(xué)習(xí)證明材料。
6.各招聘單位根據(jù)招聘方案要求明確具體招聘崗位及專(zhuān)業(yè)要求,原則上要專(zhuān)業(yè)對(duì)口。
7.符合《中國(guó)人民銀行行員管理暫行辦法》規(guī)定的親屬回避相關(guān)條件。
有下列情形之一者,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。
2.曾被金融機(jī)構(gòu)辭退的人員。
三、招聘程序及工資待遇
(一)招聘程序:本次招聘程序主要包括個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、體能測(cè)試(僅限守庫(kù)押運(yùn)崗位)、面試、體檢、政審等環(huán)節(jié)。對(duì)于合格人員,各招聘單位與其簽訂不少于3年期限的聘用合同。
(二)工資待遇:工資收入原則上由崗位工資、年功工資、績(jī)效工資(獎(jiǎng)金)三部分構(gòu)成,根據(jù)勞動(dòng)力市場(chǎng)工資水平變動(dòng)情況,定期調(diào)整聘用制員工的工資標(biāo)準(zhǔn)。按國(guó)家和所在地政府的有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療等地方社會(huì)保險(xiǎn),享受地方社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定的待遇。
四、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間:2016年8月6日至8月18日。
(二)報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,報(bào)考人員登陸智聯(lián)招聘網(wǎng)(網(wǎng)址://www.zhaopin.com/),向招聘單位提交個(gè)人簡(jiǎn)歷,并下載《安徽省人民銀行系統(tǒng)業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘報(bào)名登記表》,填寫(xiě)個(gè)人真實(shí)信息并附照片發(fā)送到指定郵箱。報(bào)考人員上傳的照片應(yīng)為本人近期免冠正面彩色電子照片,jpg格式,寬度200像素左右,高度260像素左右,分辨率350dpi左右,文件大小不超過(guò)100k,并保證照片清晰可辨。上傳照片不符合規(guī)定或上傳無(wú)關(guān)圖片者,視為自動(dòng)放棄考試資格。
(三)初步篩選:根據(jù)報(bào)名人員的綜合信息進(jìn)行初步篩選,于8月23日前電話告知初審合格人員。
(四)資格審查:初審合格人員持本人有效證件(身份證、學(xué)生證或工作證明、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、其他相關(guān)證明材料的原件等,退役士兵還須提供退出現(xiàn)役證原件及復(fù)印件、報(bào)考守庫(kù)押運(yùn)、發(fā)行庫(kù)業(yè)務(wù)操作崗位人員須提供公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)犯罪記錄證明)到人民銀行合肥中心支行(合肥市濱湖新區(qū)洞庭湖路3366號(hào))進(jìn)行資格審查,他人不得替代。對(duì)資格審查合格人員發(fā)放準(zhǔn)考證,參加考試。
五、其他事項(xiàng)
報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格或聘用資格。
中國(guó)人民銀行合肥中心支行
2016年8月6日
附件:安徽省人民銀行系統(tǒng)2016年度業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘工作單位、崗位及人數(shù).xls
安徽省人民銀行系統(tǒng)業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘報(bào)名登記表.xls