滄州銀行廊坊分行招聘啟事

2016/08/02

滄州銀行成立于1998年9月，現(xiàn)滄州有21家市區(qū)支行、20家縣域支行和廊坊、保定、唐山、邯鄲、邢臺5家跨區(qū)分行及所轄8家支行。2015年存款突破670億元，授信余額達到360余億元，全年實現(xiàn)撥備前利潤12億元。成立十七年來，滄州銀行憑借優(yōu)異的經(jīng)營業(yè)績和良好的產(chǎn)品服務(wù)，贏得了社會各界的高度贊譽，先后獲得“全國文明單位”、“全國先進基層黨組織”等多項榮譽稱號，被中國銀監(jiān)會連續(xù)六年評為“二級行”。滄州銀行始終秉承以人為本的理念，視人才為推動企業(yè)成長與發(fā)展的的原動力，為每一位員工搭建一個成就理想、實現(xiàn)人生價值的最佳平臺�，F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠聘有志之士傾情加盟，共筑職業(yè)平臺，共創(chuàng)美好未來！

一、招聘崗位

（一）燕郊支行行長1名

1、遵紀守法，無不良信用史，未受到過紀律處分，身體健康，年齡在45周歲以下，燕郊籍或在燕郊有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，大專及以上學(xué)歷。

2、具有十年以上銀行工作經(jīng)歷，其中在其他銀行擔任支行行長或副行長五年以上。

3、熟悉銀行全面業(yè)務(wù)知識，有豐富的銀行管理經(jīng)驗，風險意識較強，管理能力突出。

4、熟悉廊坊金融市場情況，在當?shù)鼐哂辛己玫娜嗣}關(guān)系，營銷能力強。

5、具有突出的市場開拓能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，具備強烈的責任心和較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效帶領(lǐng)團隊打開市場開展業(yè)務(wù)，帶領(lǐng)支行完成經(jīng)營任務(wù)，確保發(fā)展戰(zhàn)略的實施和經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

6、特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。

（二）燕郊支行副行長2名

1、品行端正，身體健康，年齡在40周歲以下，燕郊籍或在燕郊有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，大專及以上學(xué)歷。

2、具有五年以上銀行工作經(jīng)歷，在基層經(jīng)歷不少于三年或者具備五年以上客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗。

3、了解銀行業(yè)務(wù)，精通銀行業(yè)務(wù)，有豐富的銀行管理經(jīng)驗，風險意識較強。

4、具有較強的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具備強烈的責任心和事業(yè)感，能夠獨擋一面，有效帶領(lǐng)本部門人員開展各項工作。

5、客戶資源豐富或既往營銷業(yè)績突出者，可適當放寬條件。

（三）燕郊員工若干名。

無不良記錄，身體健康，儀表端莊，有較好的溝通和語言表達能力，有強烈的責任心和團隊合作精神，社會資源豐富。戶籍為燕郊。年齡在27周歲以下，國內(nèi)普通高等院校全日制本二及以上學(xué)歷（不含專接本與民辦、私立院校），金融、會計、投資、國貿(mào)、工商管理、財務(wù)管理、經(jīng)濟學(xué)、市場營銷、計算機及法律專業(yè)畢業(yè)生，具備較強的持續(xù)學(xué)習(xí)和綜合分析能力。

三、應(yīng)聘方式

有意應(yīng)聘者，請于即日起至2016年8月15日，登陸滄州銀行網(wǎng)站下載報名表，網(wǎng)址：www.bankcz.cn。本人如實填寫完畢后將報名表以附件形式發(fā)送至hr_czbklf@163.com。

四、其他事項

（一）填寫報名表時，應(yīng)如實填寫完整，籍貫具體到**市/縣，并注明應(yīng)聘崗位。

（二）發(fā)送郵件應(yīng)采用“籍貫+姓名+性別”（例：燕郊+張三+男）為主題進行發(fā)送。

（三）我行將根據(jù)屬地需求，結(jié)合實際工作需要及應(yīng)聘者社會資源情況進行篩選。

（四）篩選通過后，我行將會以電話或電子郵件的形式通知應(yīng)聘者進行面試等程序，請保持通訊方式暢通。篩選未通過的不再通知，敬請諒解。

（五）應(yīng)聘者需對個人填報信息及提供材料真實性負責，如發(fā)現(xiàn)情況失實，我行將取消其錄用資格。

聯(lián)系人：李先生陳女士

聯(lián)系電話：0316-5219968

20160802滄州銀行廊坊分行應(yīng)聘人員報名表空表