華夏銀行青島分行社會招聘啟事
華夏銀行青島分行成立于1998年5月9日。十七年來，青島分行始終堅持“客戶立行”的辦行方針，強化管理，優(yōu)化服務(wù)，已成為服務(wù)優(yōu)良、功能完備、產(chǎn)品先進的現(xiàn)代化銀行，在島城具有較高的知名度和美譽度。目前，青島分行擁有1家二級分行、19家同城支行，9家社區(qū)支行，業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋了青島市及山東省主要經(jīng)濟區(qū)域。為適應(yīng)華夏銀行青島分行業(yè)務(wù)的發(fā)展和機構(gòu)建設(shè)的需要，誠招有志于從事華夏銀行事業(yè)、愛崗敬業(yè)、德才兼?zhèn)涞娜耸考用�，共筑職業(yè)平臺，共創(chuàng)美好未來！
一、基本條件
（一）遵紀守法、廉潔自律、誠實守信、作風(fēng)正派，具有良好的政治思想品德和職業(yè)道德，誠信記錄良好，無違規(guī)違紀及其他不良記錄，無重大崗位風(fēng)險責(zé)任。
（二）身體健康，能適應(yīng)崗位工作要求。
（三）符合國家法律法規(guī)有關(guān)要求。
（四）符合銀行監(jiān)管部門規(guī)定的任職資格。
（五）與華夏銀行員工無親屬關(guān)系。
（六）熟悉國家金融管理制度，恪守相關(guān)政策法規(guī)，具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)驗和能力，有較強責(zé)任心。
二、崗位說明及任職要求
（一）信用卡團隊負責(zé)人（一名）
崗位說明：全面負責(zé)青島、日照等地區(qū)信用卡業(yè)務(wù)管理，執(zhí)行上級下達的各項任務(wù)，研究和分析當(dāng)?shù)厥袌觯M行所在地區(qū)的信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，負責(zé)銷售團隊的建設(shè)。
任職要求：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，年齡40周歲以下，8年以上（含8年）信用卡業(yè)務(wù)經(jīng)驗，3年以上信用卡團隊管理經(jīng)驗；具有較強的市場開拓能力、營銷策劃能力；較強的風(fēng)險識別能力、戰(zhàn)略實施推動能力；有較強的溝通能力及團隊協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)能力。條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)任職要求。
（二）信用卡團隊主管崗（若干）
崗位說明：負責(zé)團隊的培訓(xùn)、日常管理；每月銷售目標(biāo)、營銷方案的制定與實施；輔導(dǎo)員工拜訪客戶、推廣活動策劃、團隊績效達成。
任職要求：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，35周歲以下，從事信用卡工作3年以上，2年以上團隊管理經(jīng)驗，有較好的溝通能力及團隊協(xié)作能力。條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)任職要求。
三、工作地點
青島、日照
四、薪酬福利待遇
應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關(guān)福利待遇，將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應(yīng)聘人員實際表現(xiàn)提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。
五、報名方式
應(yīng)聘者自即日起，可登錄華夏銀行招聘網(wǎng)站查詢相關(guān)招聘信息，在線注冊并填寫個人簡歷后，選擇相應(yīng)崗位進行在線報名。
報名網(wǎng)址：https://zhaopin.hxb.com.cn
報名截止時間：2016年7月31日
六、注意事項
（一）請應(yīng)聘者準(zhǔn)確、完整填寫簡歷和相關(guān)資料信息，保證信息真實性；如與事實不符，華夏銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
（二）對初選合格者我行將通過招聘門戶網(wǎng)站、電話、短信、電子郵件等方式通知參加筆試、面試，具體時間另行通知，請隨時關(guān)注招聘門戶網(wǎng)站最新消息并保持通訊暢通。
（三）在招聘過程中我們不會向應(yīng)聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔�，謹防受騙。
七、聯(lián)系方式
地址：青島市市南區(qū)東海西路5號甲華銀大廈23樓人力資源部
電話：0532-81973027
我們將始終堅持“以人為本”的企業(yè)核心價值觀，努力為您的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造團結(jié)和諧的工作氛圍和優(yōu)良的工作條件，提供有競爭力的激勵機制，讓每位員工在事業(yè)發(fā)展的舞臺上充分施展才干，實現(xiàn)自我價值！熱切期盼你們的加入，共同抒寫絢麗多彩的新篇章！