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2015年鄭州金水廈農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行(籌)誠(chéng)聘各界英才

時(shí)間:2015-10-11 14:52:15 點(diǎn)擊:

鄭州金水廈農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行股份有限公司(籌)誠(chéng)聘各界英才

鄭州金水廈農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行股份有限公司是經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn),由廈門(mén)農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司作為主發(fā)起人發(fā)起設(shè)立的金融機(jī)構(gòu),已獲河南銀監(jiān)局籌建批復(fù),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘各類(lèi)經(jīng)營(yíng)管理人才。我們將提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、完善的福利保障及良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),助您成就職業(yè)理想、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值!熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有志、有識(shí)之士加盟,讓我們共同體會(huì)創(chuàng)業(yè)的激情與快樂(lè),實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展!

一、招聘人員基本要求

(一)身體健康,品貌端正;

(二)國(guó)民教育全日制本科以上(含,下同)學(xué)歷;

(三)無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良行為,在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無(wú)不良記錄;

(四)責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力;

(五)業(yè)績(jī)、能力特別優(yōu)秀者,年齡、學(xué)歷和從業(yè)經(jīng)歷等條件可適當(dāng)放寬。

二、招聘崗位及應(yīng)聘條件

(一)副行長(zhǎng)(1-2名)

1、年齡45周歲以下(含,下同);

2、經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)經(jīng)歷5年以上(含,下同);

3、熟悉鄭州本地市場(chǎng),具有較高的市場(chǎng)敏銳性,具備豐富的客戶(hù)資源,較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力;

4、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融有關(guān)法規(guī),具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通指揮能力,能有效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)工作。

(二)中層管理崗位

1、年齡40周歲以下;

2、銀行從業(yè)經(jīng)歷5年以上。

(1)風(fēng)險(xiǎn)管理部總經(jīng)理(1名)

A、具有擔(dān)任商業(yè)銀行授信審查或風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)部門(mén)至少副職以上職級(jí)工作經(jīng)歷;

B、熟悉金融法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定,熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù);

C、對(duì)全面風(fēng)險(xiǎn)管理、授信審查工作具備專(zhuān)長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的政策把握和管理協(xié)調(diào)能力。

(2)計(jì)劃財(cái)務(wù)部總經(jīng)理(1名)

A、具有擔(dān)任商業(yè)銀行資金計(jì)劃或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)部門(mén)至少副職以上職級(jí)工作經(jīng)歷;

B、熟悉商業(yè)銀行資金、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、稅務(wù)、績(jī)效考核及綜合預(yù)算管理工作;

C、具備中級(jí)會(huì)計(jì)師(含)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格(職稱(chēng));

D、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

(3)綜合管理部總經(jīng)理(1名)

A、具有擔(dān)任商業(yè)銀行辦公室、行政或人力資源等相關(guān)部門(mén)至少副職以上職級(jí)工作經(jīng)歷;

B、熟悉商業(yè)銀行行政、人事、文秘、安全保衛(wèi)等工作;

C、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,原則上應(yīng)為中共黨員。

(4)業(yè)務(wù)拓展部總經(jīng)理(1名)

A、具有擔(dān)任商業(yè)銀行營(yíng)銷(xiāo)、信貸等相關(guān)部門(mén)至少副職以上職級(jí)或支行負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;

B、熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)和客戶(hù)關(guān)系管理,具有良好的市場(chǎng)拓展、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)與服務(wù)技能;

C、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和豐富的客戶(hù)資源。

(三)總行部室管理崗位

1、年齡35周歲以下;

2、銀行從業(yè)經(jīng)歷3年以上。

(1)風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)險(xiǎn)管理崗(1名)

A、具有商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、授信管理或法律事務(wù)等相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;

B、熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù),具備豐富的風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn);

C、有較強(qiáng)的文字綜合和管理系統(tǒng)操作能力。

(2)風(fēng)險(xiǎn)管理部授信審查崗(1名)

A、具有商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理或授信審查等相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;

B、熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù),掌握國(guó)家政策法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求;

C、具有豐富的授信審查工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的客戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)能力。

(3)計(jì)劃財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)管理崗(1名)

A、具有商業(yè)銀行財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷,具備有效的會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);

B、熟悉商業(yè)銀行財(cái)務(wù)管理、預(yù)算編制與跟蹤分析、成本分析、經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核與評(píng)價(jià)、資產(chǎn)負(fù)債管理、資產(chǎn)業(yè)務(wù)的定價(jià)管理、資金交易和經(jīng)營(yíng)分析等工作;

C、具有較強(qiáng)的邏輯思維與溝通能力。

(4)計(jì)劃財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)核算崗(1名)

A、具有商業(yè)銀行財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)核算管理工作經(jīng)歷,具備有效的會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);

B、熟悉商業(yè)銀行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算工作,熟悉銀行會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)規(guī)章制度及核算方法,了解業(yè)務(wù)運(yùn)行和風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn);

C、具有較強(qiáng)的組織、檢查、指導(dǎo)和差錯(cuò)鑒別能力;

D、具有較強(qiáng)的邏輯思維與溝通能力。

(5)綜合管理部人事文秘崗(1名)

A、具有商業(yè)銀行人力資源、文秘、宣傳等相關(guān)工作經(jīng)歷;

B、熟悉商業(yè)銀行干部人事工作、薪酬福利管理和勞動(dòng)人事政策;

C、具有較強(qiáng)的文字綜合能力與組織協(xié)調(diào)能力。

(6)綜合管理部行政及安全保衛(wèi)崗(1名)

A、具有商業(yè)銀行行政、基建、后勤、保衛(wèi)等相關(guān)工作經(jīng)歷;

B、熟悉商業(yè)銀行行政后勤、安全保衛(wèi)事務(wù);

C、具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)與溝通能力。

(四)業(yè)務(wù)崗位

1、客戶(hù)經(jīng)理(若干名)

(1)年齡35周歲以下;

(2)具有3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù),熟悉商業(yè)銀行信貸操作規(guī)程;

(4)有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、公關(guān)能力、客戶(hù)分析和風(fēng)險(xiǎn)管理能力、責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力及豐富的客戶(hù)資源。

2、柜面營(yíng)業(yè)經(jīng)理(1名)

(1)年齡35周歲以下;

(2)具有3年以上商業(yè)銀行柜面業(yè)務(wù)操作和管理工作經(jīng)歷;

(3)熟悉會(huì)計(jì)法、票據(jù)法、支付結(jié)算辦法及會(huì)計(jì)、出納基本制度;

(4)具有豐富的內(nèi)控管理經(jīng)驗(yàn)、良好的服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)的溝通能力。

3、大堂經(jīng)理(1名)

(1)年齡28周歲以下,具有良好的形象氣質(zhì)和服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;

(2)國(guó)民教育全日制本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(3)具有1年以上商業(yè)銀行大堂工作經(jīng)歷,熟悉銀行業(yè)務(wù)流程和相關(guān)產(chǎn)品。

4、綜合柜員(5名)

(1)年齡25周歲以下;

(2)國(guó)民教育全日制本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(3)形象好,親和力強(qiáng),具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、執(zhí)行能力和自律意識(shí);

(4)有1年以上商業(yè)銀行柜面業(yè)務(wù)操作工作經(jīng)歷,具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格,具備較強(qiáng)的銀行柜面業(yè)務(wù)技能者優(yōu)先考慮。

三、工作地點(diǎn):河南省鄭州市

四、應(yīng)聘須知

(一)應(yīng)聘者請(qǐng)下載并如實(shí)、詳盡填寫(xiě)《鄭州金水廈農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行招聘求職登記表》(請(qǐng)登錄www.rcbxm.com“人才招聘”欄目下載)。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格;

(二)報(bào)名截止時(shí)間:2015年10月12日;

(三)報(bào)名辦法:請(qǐng)應(yīng)聘者將《招聘求職登記表》、個(gè)人簡(jiǎn)歷及1張近期彩色全身生活照發(fā)送至電子郵箱:xmhncz@163.com,郵件主題上請(qǐng)注明:本人姓名+應(yīng)聘崗位;

(四)經(jīng)篩選符合條件者,我行將通過(guò)電話或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必保持通訊暢通;

(五)我行尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán),對(duì)應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。

鄭州金水廈農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行股份有限公司籌建工作小組

2015年9月30日

附件:鄭州金水廈農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行招聘求職登記表

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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