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廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校2016年公開招聘工作人員公告

時間:2016-08-10 13:28:48 點擊:

廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校2016年公開招聘工作人員公告

廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校是省教育廳直屬重點全日制普通中等職業(yè)學校,創(chuàng)辦于1958年,學校位于珠江三角洲腹地佛山南海官窯。為適應學校教育事業(yè)發(fā)展的需要,現(xiàn)面向社會誠聘優(yōu)秀人才。

一、招聘崗位

本次公開招聘工作人員17名,具體招聘崗位見附件1。

二、應聘人員基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)思想政治素質好,業(yè)務能力強,遵紀守法,作風正派,團隊合作意識強,身體健康;

(三)須具有崗位要求的專業(yè)知識,并符合本公告招聘崗位對應的招聘條件(詳見附件1);

(四)符合計劃生育政策規(guī)定;

(五)必須服從學校安排的工作和崗位調(diào)配。

有下列情況者,不得報考:

1.受行政處分未滿5年或受其它處分正在處分期內(nèi)的;

2.曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的;

3.近兩年內(nèi),在機關、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違法違紀行為的;

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應聘的情形。

三、薪酬待遇

獲聘人員納入事業(yè)單位編制,按規(guī)定簽訂聘用合同,執(zhí)行國家、廣東省及學校有關薪酬待遇,享受所聘用崗位相應的工資福利待遇。

四、招聘程序

(一)發(fā)布信息。

2016年8月8日起在廣東省人力資源和社會保障廳(http://www.gdrss.gov.cn/)、廣東省教育廳(http://www.gdedu.gov.cn/)、廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校(http://www.gdgm.net/)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。

(二)報名。

1.報名方法。采用郵寄報名方式報名(所提供的資料恕不退回),報名時間從2016年8月22日起至2016年8月24日止。報名須注明所應聘的崗位,每人限報一個崗位。請有意應聘者在規(guī)定時間內(nèi)(以收寄郵戳時間為準)將報名材料快遞至“佛山市南海區(qū)獅山鎮(zhèn)官窯教育路31號:廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校辦公室陳老師收,郵編528237”,并請在信封上標明“應聘”字樣。

2.報名所需材料。

(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(見附件2);

(2)學歷學位證書復印件(境外學歷須同時提交教育部出具的學歷認證證明復印件),應屆畢業(yè)生須提交就業(yè)推薦表復印件,暫緩就業(yè)人員還須提交暫緩就業(yè)協(xié)議書復印件;

(3)身份證復印件;

(4)計劃生育證明材料;

(5)相關工作經(jīng)歷證明;

(6)應聘崗位要求的其他材料。

3.注意事項

(1)報名者要保證所填報資料的真實性,如因個人填報信息失實,造成不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的,由報名者本人負責。

(2)報名人員不得報名所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考,所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,報名人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202),其崗位條件為“企業(yè)管理”(財務管理方向),那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù)。

(3)2016年應屆畢業(yè)生應在2016年7月31日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書,其他報考人員須于報名之日前取得相應的畢業(yè)證書、學位證書。港澳學習、國外留學人員須于報名之日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報名。

(4)在國有單位工作的正式員工報名,須征得工作單位同意,并在資格審核時出具工作單位同意報考的書面證明。

(5)按廣東省相關規(guī)定符合考試加分政策的應聘人員,應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號,并在資格審查時提供證明材料原件和復印件。

(6)落實回避規(guī)定要求,凡與事業(yè)單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監(jiān)察崗位,以及與該領導人員有直接上下級領導關系崗位。

(三)公布應試人員名單。

由學校招聘領導小組對應聘人員進行資格審查,并于2016年9月1日在廣東省教育廳、廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校網(wǎng)站公布參加考試人員名單、領取準考證辦法及考試有關安排。進入考試人員數(shù)量與招聘崗位職位數(shù)之比不小于3:1,達不到3:1的,相應減少該崗位招聘人數(shù)。

(四)考試。

考試采用筆試加面試的方式進行,由學校負責組織實施,學校紀檢部門按有關規(guī)定全程監(jiān)督。

1.筆試。

(1)筆試時間為2小時,考生憑準考證和身份證按規(guī)定時間到指定地點參加筆試。筆試內(nèi)容為職業(yè)教育教學及管理的基本理論和基本能力等。筆試開始30分鐘后未能報到或考試開始后擅離考場的視為放棄考試。

(2)筆試總分100分,成績60分以上(含60分)為合格,從筆試成績合格人員中,分崗位按成績從高到低確定進入面試人員,進入面試人員的數(shù)量與崗位數(shù)之比為3:1,若進入面試人員的數(shù)量與崗位數(shù)之比不足3:1,則按實際人數(shù)確定進入面試人員。筆試成績、進入面試人員名單、資格復審和面試有關安排將在筆試結束后10個工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省教育廳、廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校網(wǎng)站公布,考生可登陸網(wǎng)站查詢。

2.資格復審。

進入面試人員應在指定時間到廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校進行資格復審。對于復審過程中發(fā)現(xiàn)報名材料有不實情況者或不按規(guī)定進行資格復審者,將取消其考試資格。如有考生未能通過資格復審,將在該崗位筆試合格的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補其他考生進入資格復審。復審提交審核的資料如下(原件和復印件):

(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2);

(2)學歷學位證書(境外學歷須同時提交教育部出具的學歷認證證明),應屆畢業(yè)生需提交就業(yè)推薦表,暫緩就業(yè)人員須提交暫緩就業(yè)協(xié)議書;

(3)身份證;

(4)計劃生育證明材料;

(5)相關工作經(jīng)歷證明材料;

(6)應聘崗位要求的其他材料;

(7)近期大一寸免冠彩色證件照2張。

3.面試。

進入面試人員根據(jù)有關要求按時到指定地點報到,抽簽確定面試順序,未按時報到或中途擅離考場的視為放棄面試。

(1)模具、汽修、電工電子、計算機平面設計、服裝設計專業(yè)教師崗位采用試講加實操的方式進行面試;音樂、舞蹈、美術教師崗位采用試講加專業(yè)能力測試的方式進行面試;學前教育、語文、商務助理教師崗位采用試講加答辯的方式進行面試;團委輔導員崗位采用命題演講加答辯的方式進行面試;視頻編輯技術員、會計崗位采用實操加答辯的方式進行面試;文秘員、教務員崗位采用命題演講加常用辦公軟件應用能力測試的方式進行面試。

(2)試講內(nèi)容為本專業(yè)課程的內(nèi)容,實操內(nèi)容為本崗位技能操作,能力測試、命題演講、答辯等內(nèi)容均為本專業(yè)及本崗位范圍。

(3)學校成立面試評審小組,由學校領導、相關部門代表和相關專業(yè)的教師代表組成,人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人。

(4)考生面試完畢后,當場評分、統(tǒng)分,并向考生宣布面試成績。每個崗位面試均有兩個單項成績,各單項成績的總分均為100分。各單項成績計算方法為去掉一個最高分和一個最低分后計算平均分。兩個單項成績各占50%計算得面試成績,面試成績60分以上(含60分)為合格,未達合格者不予錄取。

模具、汽修、電工電子、計算機平面設計、服裝設計專業(yè)教師崗位的兩個單項單績分別為試講成績和實操成績;音樂、舞蹈、美術教師崗位的兩個單項單績分別為試講成績和專業(yè)能力測試成績;學前教育、語文、商務助理教師崗位的兩個單項單績分別為試講成績和答辯成績;團委輔導員崗位的兩個單項單績分別為演講成績和答辯成績;視頻編輯技術員、會計崗位的兩個單項單績分別為實操成績和答辯成績;文秘員、教務員崗位的兩個單項單績分別為演講成績和常用辦公軟件應用能力測試成績。

4.考試總成績計算。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,60分以上(含60分)為合格。在考試總成績合格者中,按崗位由高分到低分依次排序,等額確定參加體檢人員名單。考生總成績、體檢人員名單及體檢有關安排在面試結束后5個工作日內(nèi)在廣東省教育廳、廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校網(wǎng)站公布,有關考生可登陸網(wǎng)站查詢。

(五)體檢。

參加體檢人員到指定的三甲醫(yī)院進行體檢,體檢標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》及《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》(粵教繼〔2013〕1號)執(zhí)行。

(六)組織考察。

根據(jù)體檢結果,擬定考察人員,嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則》的要求進行考察?疾靸(nèi)容主要包括:政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法(含計劃生育)、工作或學習表現(xiàn)等情況,以及應聘資格條件的真實性。

(七)公示。

根據(jù)考察結果,確定擬聘人員名單,并將擬聘人員名單在廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省教育廳、廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校網(wǎng)站予以公示(公示期不少于7個工作日)。

(八)辦理聘用手續(xù)。

對公示結果不影響聘用的人員,學校按規(guī)定報廣東省教育廳和廣東省人力資源和社會保障廳審批及辦理聘用手續(xù)。

五、需說明的問題

(一)凡招聘崗位條件涉及年齡計算的,計算截止時間為2016年7月31日。年齡35周歲以下是指1981年1月1日以后出生。

(二)凡招聘崗位涉及工作經(jīng)歷的,計算截止時間至報名截止日為止。

(三)招聘工作由廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校紀檢部門負責監(jiān)督。應聘者提供虛假材料的或在面試中有弄虛作假行為的,一經(jīng)查實,所簽聘用合同無效,必要時追究相關人員責任。

六、聯(lián)系方式

招聘工作咨詢電話:0757-88568966,88568105

監(jiān)督投訴電話:0757-89990969

附件1-崗位表.doc

附件2-報名表.doc

廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學校

2016年8月8日

 

附件1-崗位表.doc

 

 

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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