山西大同大學(xué)2016年公開招聘工作人員公告
根據(jù)《山西大同大學(xué)2016年公開招聘工作人員工作方案》(同大人字[2016]6號(hào))文件精神,現(xiàn)將我校2016年公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位全稱、經(jīng)費(fèi)性質(zhì)和地址
(一)單位全稱:山西大同大學(xué)
(二)經(jīng)費(fèi)性質(zhì):全民事業(yè)
(三)地址:山西省大同市興云街
二、招聘原則
(一)德才兼?zhèn)洌?/P>
(二)民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu);
(三)按需設(shè)崗、按崗招聘;
三、招聘人數(shù)、崗位及要求
2016年公開招聘人員計(jì)劃為53人,包含用于招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目崗位”計(jì)劃6人。具體招聘崗位及要求見《2016年山西大同大學(xué)公開招聘工作人員統(tǒng)計(jì)表》(附件1)。
四、招聘對(duì)象
符合招聘條件和招聘崗位具體資格條件的碩士研究生及以上人員。
五、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)博士研究生年齡要求40周歲及以下,即1975年8月8日(含)以后出生;碩士研究生年齡要求35周歲及以下,即1980年8月8日(含)以后出生。
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具有崗位所需的文化程度、專業(yè)和技能條件;
(六)崗位所需要的其它條件
報(bào)考政治輔導(dǎo)員崗位者須提供其黨員關(guān)系所在黨組織出具的黨員證明;報(bào)考臨床醫(yī)學(xué)專技(教輔)崗位者須提供助理醫(yī)師資格證書;報(bào)考護(hù)理學(xué)專技(教輔)崗位者須提供護(hù)士執(zhí)業(yè)證書;
“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的招聘對(duì)象,為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)到2016年服務(wù)期滿、考核合格以上的人員,以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2016年服務(wù)期滿、考核合格以上(含到2016年服務(wù)滿兩年,考核合格以上)現(xiàn)仍在職的人員。
退役的全日制大學(xué)生士兵,可按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待,報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位。
曾因犯罪受過各類刑事處罰人員,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員,國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。
試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考(其中,非2016年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)。
應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已錄用為公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中,除有專門規(guī)定外均以2016年8月8日為截止日期。
六、招聘程序
(一)報(bào)名
本次公開招聘報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
1、報(bào)名時(shí)間:2016年8月19日——8月21日上午8:00—11:30下午15:00—18:00。
2、報(bào)名地點(diǎn):山西大同大學(xué)人事處人事科(行知樓1341室)。
3、報(bào)名需提交的材料
①個(gè)人簡(jiǎn)歷、二代身份證、《大同大學(xué)2016年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、本人近期1寸免冠正面同底彩照3張;
②國(guó)內(nèi)學(xué)歷的應(yīng)聘人員提供研究生畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件;
國(guó)(境)外學(xué)歷的應(yīng)聘人員提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件和復(fù)印件。
③屬在職人員應(yīng)聘的,提供原工作單位及上級(jí)主管部門同意報(bào)考證明;定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生,提供定向、委培單位同意報(bào)考證明。
④報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的須填寫打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》,并由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)(大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門審核蓋章;“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章;“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委或省人社廳蓋章;“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章);
應(yīng)聘者按以上順序提交材料,材料不齊全,不予受理報(bào)名事宜。
報(bào)名人員所學(xué)專業(yè)必須符合所報(bào)崗位對(duì)專業(yè)的要求,填寫的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確(其中應(yīng)聘者報(bào)名登記表填寫的所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)。取得國(guó)(境)外學(xué)歷的應(yīng)聘人員,所學(xué)專業(yè)是否符合應(yīng)聘崗位專業(yè)要求,由學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織相應(yīng)專家按照崗位要求進(jìn)行審核,確定其是否具有報(bào)名資格。提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的,后果由報(bào)名者自負(fù)。
4、聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:楊老師聯(lián)系電話:0352-7563231
(二)資格審查
資格審查嚴(yán)格執(zhí)行初審、復(fù)審二次審查辦法。
資格初審與報(bào)名工作同時(shí)進(jìn)行,由學(xué)校招聘工作組根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。
報(bào)名工作結(jié)束后,由學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織相關(guān)人員組成資格復(fù)審小組對(duì)報(bào)名初審?fù)ㄟ^人員進(jìn)行復(fù)審,確定資格審查合格人員。
資格審查合格的報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)3:1及以上方可開考。報(bào)名人數(shù)比例不達(dá)3:1的,報(bào)省教育廳、人社廳相應(yīng)核減招聘崗位擬招聘人數(shù),如減少到1名仍達(dá)不到3:1的崗位,則取消該招聘崗位,同時(shí)告知被取消崗位的報(bào)名人員。
資格審查合格人員名單在山西大同大學(xué)網(wǎng)公布,公布內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)及招聘崗位和招聘崗位專業(yè)要求等內(nèi)容。
資格審查合格的人員,參加考試,領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)另行在山西大同大學(xué)網(wǎng)通知。
資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的,學(xué)校將隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。
(三)招聘考試
招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,筆試和面試成績(jī)均以百分計(jì)算,考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%,筆試、面試和綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)。
考試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
1、筆試。筆試內(nèi)容包括《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩部分,試卷滿分為100分。其中《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容包括時(shí)事政治、教育政策法規(guī)和職業(yè)要求的其他知識(shí)等,《專業(yè)知識(shí)》考試內(nèi)容包括專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)和基本能力等。
筆試內(nèi)容不指定參考用書,筆試考試全程電子監(jiān)控。
筆試成績(jī)?cè)谏轿鞔笸髮W(xué)網(wǎng)公示,公示內(nèi)容包括姓名、性別、專業(yè)崗位、學(xué)歷學(xué)位、成績(jī)和名次等,公示期5天。公示結(jié)束3日內(nèi)將擬進(jìn)入面試人員名單報(bào)省教育廳、人社廳審核備案。
筆試成績(jī)合格線為60分,不達(dá)筆試合格線的人員,不再進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2、面試。面試人選按照筆試合格人員的1:3的比例從高分到低分確定;達(dá)不到1:3比例的,按筆試合格實(shí)際人數(shù)確定。不達(dá)1:3比例進(jìn)入面試的人員,面試成績(jī)合格且綜合成績(jī)達(dá)到70分以上的,方可根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人選。
面試人選確定后,在山西大同大學(xué)網(wǎng)公布,公布內(nèi)容包括專業(yè)崗位、計(jì)劃、姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位等。
面試根據(jù)崗位要求,采取試講、答辯、現(xiàn)場(chǎng)操作等形式。
應(yīng)聘專業(yè)教師崗位面試采取講課及回答問題的方式,體育教育訓(xùn)練學(xué)(體操)崗位、美術(shù)學(xué)(雕塑)崗位、音樂與舞蹈學(xué)(舞蹈)崗位加試現(xiàn)場(chǎng)操作(講課及回答問題占50%,現(xiàn)場(chǎng)操作占50%),面試內(nèi)容包括對(duì)應(yīng)聘者的教學(xué)技能、語言表達(dá)和知識(shí)水平等方面進(jìn)行考察。講課內(nèi)容,試講前1小時(shí)隨機(jī)抽取,現(xiàn)場(chǎng)備課,試講時(shí)間不超過15分鐘;卮饐栴}時(shí)間不超過5分鐘。加試現(xiàn)場(chǎng)操作的崗位在講課和回答問題后統(tǒng)一組織進(jìn)行。
應(yīng)聘政治輔導(dǎo)員崗位、教輔崗位,面試內(nèi)容包括語言表達(dá)能力、相關(guān)崗位要求的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試采取現(xiàn)場(chǎng)抽題回答問題的方式,并對(duì)評(píng)委提出的問題進(jìn)行回答,總時(shí)間不超過10分鐘。
面試成績(jī)滿分100分(加試現(xiàn)場(chǎng)操作的崗位講課及回答問題成績(jī)和實(shí)踐操作成績(jī)分別為100分,加試現(xiàn)場(chǎng)操作的崗位面試成績(jī)=講課及回答問題成績(jī)*50%+現(xiàn)場(chǎng)操作成績(jī)*50%)。面試成績(jī)合格線為60分,不達(dá)面試合格線的人員,不再進(jìn)入體檢與考核環(huán)節(jié)。
面試結(jié)束當(dāng)天,在考場(chǎng)外指定位置公布面試成績(jī)。同時(shí)在山西大同大學(xué)網(wǎng)公示所有面試合格人員的綜合成績(jī),內(nèi)容包括招聘崗位專業(yè)、姓名、性別、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)和排名順序等信息,公示期5天。
考試綜合成績(jī)相同時(shí),按筆試成績(jī)由高到低的順序確定體檢、考察人選;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤,加試一?chǎng)面試,按面試加試成績(jī)由高到低的順序確定體檢、考察人選。
(四)體檢與考察
根據(jù)面試合格人員的考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人選。
體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢時(shí)間另行通知。
對(duì)體檢不合格者造成的空缺,取消其擬錄用資格,不再遞補(bǔ)。
學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員的體檢結(jié)果確定考察人選,并組織考察?疾靷(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。
(五)本次公開招聘考試、考察和體檢等各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,一律不予遞補(bǔ)。
(六)公示和聘用
學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,集體研究確定擬聘人員,同時(shí)在山西大同大學(xué)網(wǎng)公示。公示期為7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括招聘單位、招聘崗位,擬聘人員姓名、出生時(shí)間、學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專業(yè),招聘考試成績(jī)、排名等。公示無異議后,以學(xué)校正式文件上報(bào)省教育廳及省人社廳進(jìn)行公示、批復(fù)。
擬聘人員在公示期間,若被舉報(bào)并經(jīng)查證核實(shí),有違法違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息等情況,取消其錄用資格。
擬聘人員在公示期滿無異議者,由學(xué)校人事處按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。在辦理錄用手續(xù)過程中,如因擬聘人員提供的材料不符合有關(guān)規(guī)定而無法辦理錄用手續(xù)的,學(xué)校不承擔(dān)責(zé)任。擬聘人員公示期滿,如有主動(dòng)放棄應(yīng)聘資格或因上述原因被取消錄用資格的,一律不予遞補(bǔ)。
七、待遇
1.按國(guó)家事業(yè)單位工資政策享受相應(yīng)的工資福利待遇和學(xué)校的津貼。
2.為博士研究生提供人民幣18萬元住房補(bǔ)貼(工科、臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)為20萬元);提供科研起動(dòng)費(fèi)理工農(nóng)醫(yī)類人民幣10萬元,文史體育藝術(shù)類人民幣7萬元;依學(xué)校規(guī)定每月給予2000元博士津貼。
3.科研獎(jiǎng)勵(lì)按《山西大同大學(xué)科研項(xiàng)目立項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法》(同大科字[2012]5號(hào))、《山西大同大學(xué)學(xué)術(shù)論文級(jí)別認(rèn)定和優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文獎(jiǎng)勵(lì)辦法(試行)》(同大科字[2013]1號(hào))等現(xiàn)行辦法執(zhí)行。
八、招聘工作紀(jì)律
1、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)招聘政策規(guī)定和人事工作紀(jì)律。
2、招聘由省人社廳、省教育廳和學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行監(jiān)督。舉報(bào)(投訴)電話:0352—7158240、0352-7158981。
3、對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予紀(jì)律處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
4、對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消應(yīng)聘資格。
5、與應(yīng)聘人員有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系的人員,一律回避,不得參與招聘的筆試、面試、體檢與考察等環(huán)節(jié)的工作,確保招聘工作公正、公平。本款所涉人員應(yīng)主動(dòng)回避。學(xué)校人事處知悉回避事項(xiàng)和人員的,將要求相關(guān)人員回避。
附件:附件1:2016年山西大同大學(xué)公開招聘工作人員統(tǒng)計(jì)表.xls
附件2:山西大同大學(xué)2016年公開招聘工作人員報(bào)名表.doc
附件3:服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表.doc
山西大同大學(xué)
2016年8月8日