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為緩解高校畢業(yè)生就業(yè)壓力，更大范圍吸引優(yōu)秀高校畢業(yè)生進(jìn)入教師隊(duì)伍，推進(jìn)陳巴爾虎旗教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究，決定面向部分高等院校開展校園招聘教師工作。

一、招聘方式及計(jì)劃

采取“走出去”的方式，組織開展校園招聘，招聘地點(diǎn)設(shè)在內(nèi)蒙古師范大學(xué)，并輻射自治區(qū)內(nèi)外相關(guān)院校。擬招聘小學(xué)數(shù)學(xué)教師3名、小學(xué)語文教師1名，詳見《2024年陳巴爾虎旗中小學(xué)教師校園招聘職位表》(以下簡稱《職位表》)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，熱愛祖國，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

3.堅(jiān)持黨的民族政策，牢固樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步，鑄牢中華民族共同體意識(shí)。

4.具有正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，無精神病史，能適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要。

(二)資格條件

1.應(yīng)聘人員年齡需在18周歲以上，35周歲以下，即1987年11月11日(不含)至2005年11月11日(含)期間出生。

2.國家統(tǒng)一招生的2024年普通高等院校應(yīng)屆本科及以上高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)(2022年度、2023年度)未落實(shí)工作單位，且其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的本科及以上高校畢業(yè)生。

3.具有與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證書。具有從事教育教學(xué)工作必備的能力和素質(zhì)，掌握并能夠運(yùn)用教育教學(xué)基本理論和技能，勝任招聘崗位教育教學(xué)工作的要求。

4.具有普通話水平測試二級(jí)乙等及以上等級(jí)證書，應(yīng)聘語文學(xué)科教師應(yīng)具有普通話水平測試二級(jí)甲等及以上等級(jí)證書。

5.具有本次《職位表》所規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷及其他資格條件(注：二學(xué)位、輔修學(xué)位專業(yè)不在報(bào)考范圍內(nèi))。

(1)2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得學(xué)歷證、學(xué)位證的，參加本次校園招聘報(bào)名，憑所在院校出具的證明參加資格審核。凡是截止至2024年8月31日仍未取得學(xué)歷證、學(xué)位證的，取消其聘用資格。

(2)留學(xué)回國人員以留學(xué)取得學(xué)歷應(yīng)聘的，除須提供《2024年陳巴爾虎旗教育系統(tǒng)校園招聘教師公告》(以下簡稱《公告》)和《職位表》中規(guī)定的材料外，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(一份)。屬于國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷學(xué)位的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件(一份)。

(3)國家統(tǒng)一招生(含自主招生和保送)的擇業(yè)期內(nèi)(2022、2023年)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生須提供所在畢業(yè)學(xué)�；蚋骷�(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流機(jī)構(gòu)、各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開具的存放檔案等證明，其檔案應(yīng)在報(bào)名開始日前保留在原畢業(yè)院�；驒n案保管部門(證明開具日期應(yīng)為發(fā)布公告日之后)。

(4)暫未取得相應(yīng)教師資格證的應(yīng)聘人員，可以參加本次校園招聘報(bào)名，應(yīng)聘人員須在辦理聘用手續(xù)后一年內(nèi)取得與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證，不能如期取得的，將解除聘用合同。應(yīng)聘人員學(xué)歷、學(xué)位取得日期截止至2024年8月31日。除教師資格證外其他資格條件的取得時(shí)間為校園招聘報(bào)名開始日前。

(三)下列人員不得應(yīng)聘

1.在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生(不含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生)。

2.現(xiàn)役軍人。

3.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

5.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員。

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、聘用及管理

(一)凡被聘用者，與用人單位簽訂聘用合同，列入事業(yè)編制管理。

(二)凡被聘用者，需在聘用合同中約定3年的最低服務(wù)期限，并明確違約責(zé)任和服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)等相關(guān)要求。對(duì)無正當(dāng)理由放棄或不履行最低工作服務(wù)年限的，將記入本人干部人事檔案和誠信檔案。

四、招聘程序

在陳巴爾虎旗人民政府網(wǎng)站以及各相關(guān)高校網(wǎng)站公開發(fā)布《公告》《職位表》《報(bào)名表》。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行�，F(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2023年11月11日(星期六)9:00-12:00。報(bào)名地點(diǎn)：內(nèi)蒙古師范大學(xué)賽罕校區(qū)球類館。

2.報(bào)名人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供以下資料：

(1)《2024年陳巴爾虎旗教育系統(tǒng)校園招聘教師報(bào)名登記表》紙質(zhì)版(一式兩份)，并粘貼近期2寸藍(lán)底免冠照片(見附件2),請(qǐng)應(yīng)聘人員在發(fā)布網(wǎng)站上自行下載。應(yīng)聘人員在填寫簡歷時(shí)，須完整填寫本人自高中起至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時(shí)間有斷開的，將不予審查通過。學(xué)習(xí)經(jīng)歷：要填寫上學(xué)(高中、�？啤⒈究坪脱芯可�)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學(xué)位。未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證等與崗位設(shè)置條件相關(guān)的證書原件及復(fù)印件(一份);2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院(系)和教務(wù)處(研究生院、處)公章的學(xué)歷學(xué)位證明和成績單、教育部學(xué)籍證書電子注冊(cè)備案表。

(3)應(yīng)聘人員須用二代身份證(有效期內(nèi)臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會(huì)保障卡)原件和復(fù)印件(一份)報(bào)名，且報(bào)名與參加各環(huán)節(jié)考試所使用的證件必須一致。

(4)近期2寸藍(lán)底免冠照片2張(與報(bào)名登記表的照片一致)，照片背面務(wù)必寫上姓名。

(5)所在學(xué)校院(系)和學(xué)校教務(wù)處、研究生院(處)等部門提供思想品德和政治表現(xiàn)符合畢業(yè)要求的證明。

3.應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，不得重復(fù)申報(bào)。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀《公告》，仔細(xì)對(duì)照個(gè)人是否符合應(yīng)聘條件，并對(duì)提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確和不完整而影響報(bào)名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。

5.《職位表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)�業(yè)等，主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。對(duì)現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國外教育學(xué)科等，應(yīng)聘人員也要如實(shí)填寫，以便資格審核人員初步判斷是否符合職位的專業(yè)要求(提示：資格審核、考察等環(huán)節(jié)還要做深入、具體審查，請(qǐng)應(yīng)聘人員認(rèn)真對(duì)待，慎重選擇應(yīng)聘崗位)。

6.應(yīng)聘人員對(duì)《職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他條件以及備注的內(nèi)容等信息需要咨詢時(shí)，可以在通過《職位表》中的政策咨詢電話進(jìn)行咨詢。

(二)資格審核

資格審核工作在報(bào)名現(xiàn)場進(jìn)行，對(duì)通過資格審核的應(yīng)聘人員應(yīng)等待電話通知并領(lǐng)取《考試通知單》，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取《考試通知單》的，按自動(dòng)放棄處理，取消考試資格。

(三)考試時(shí)間、地點(diǎn)和方式

1.考試時(shí)間為2023年11月中旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《考試通知單》。

2.本次校園招聘不設(shè)最低開考比例。

3.考試采用專業(yè)測試方式進(jìn)行。專業(yè)測試包括“綜合素質(zhì)測試”和“試講”兩項(xiàng)內(nèi)容�！熬C合素質(zhì)測試”“試講”環(huán)節(jié)要求所有應(yīng)聘人員使用國家通用語言作答。專業(yè)測試時(shí)，對(duì)不按規(guī)定語言作答的按零分處理。專業(yè)測考試時(shí)間共計(jì)20分鐘，其中綜合素質(zhì)測試5分鐘，試講15分鐘(試講前備課30分鐘)。

4.對(duì)資格審核通過人數(shù)達(dá)到10人以上的崗位，先進(jìn)行“綜合素質(zhì)測試”，綜合素質(zhì)測試成績達(dá)到12分(含)以上者，可進(jìn)行“試講”環(huán)節(jié)(研究生直接進(jìn)入“試講”環(huán)節(jié)，不占按綜合素質(zhì)成績進(jìn)入“試講”人員名額);綜合素質(zhì)測試成績未達(dá)到12分者，不再進(jìn)行“試講”環(huán)節(jié);資格審核通過人數(shù)未達(dá)到10人以上的崗位，“綜合素質(zhì)測試”和“試講”一同進(jìn)行。

5.專業(yè)測試總成績即應(yīng)聘人員考試總成績。專業(yè)測試成績計(jì)算方法為每位考官所給分?jǐn)?shù)中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的算術(shù)平均值。專業(yè)測試總成績100分，其中綜合素質(zhì)測試20分，試講80分。應(yīng)聘人員考試總成績的計(jì)算：專業(yè)測試總成績=綜合素質(zhì)測試成績+試講成績。專業(yè)測試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)(四舍五入)。

6.專業(yè)測試總成績須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線70分(含)方可進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

7.考試結(jié)束后，按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員專業(yè)測試總成績由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選，并在陳巴爾虎旗人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。

8.招聘計(jì)劃內(nèi)同一職位總成績出現(xiàn)并列情況，排名以試講成績高者為準(zhǔn)，試講成績也并列的，另行加試學(xué)科專業(yè)知識(shí)筆試確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選。

(四)體檢與考察

體檢與考察由陳巴爾虎旗公開招聘中小學(xué)幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)、相關(guān)要求，在陳巴爾虎旗人民政府網(wǎng)站公布。

1.體檢要求。體檢在指定的醫(yī)療體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。對(duì)放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的應(yīng)聘人員，取消其聘用資格，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的崗位，按照考試總成績由高到低的順序從達(dá)到專業(yè)測試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中依次遞補(bǔ)。

2.考察要求。考察工作在體檢完成后進(jìn)行，具體考察時(shí)間、方式等由陳巴爾虎旗公開招聘中小學(xué)幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、是否需要回避以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性等方面情況。應(yīng)聘人員考察不合格或棄權(quán)的，取消聘用資格。考察環(huán)節(jié)因個(gè)人原因放棄或考察不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低的順序從達(dá)到專業(yè)測試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中依次遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用

1.對(duì)考察合格的擬聘用人員在陳巴爾虎旗人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，期限為5個(gè)工作日。有反映問題人員應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調(diào)查線索。

2.公示期間，對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。

3.公示環(huán)節(jié)因個(gè)人原因放棄或不合格而出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低的順序從達(dá)到專業(yè)測試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中依次遞補(bǔ)。

4.公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用且人事檔案通過審查的擬聘用人員，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

5.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格。

(1)應(yīng)屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的。

(2)應(yīng)聘人員在本次校園招聘辦理聘用備案手續(xù)前被其他事業(yè)單位聘用且未滿試用期的(列入編制，以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn))，或在公務(wù)員招考中被新錄用的(以錄用主管機(jī)關(guān)下發(fā)錄用備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn))。點(diǎn)擊查看全國招聘信息

(3)試用期間或期滿考核不合格的。

(4)在校園招聘過程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

(5)擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的。

(6)在辦理聘用手續(xù)后一年內(nèi)未取得相應(yīng)的普通話水平測試等級(jí)證書和教師資格證的。

6.受聘人員簽訂聘用合同并按照國家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。

7.在校園招聘所有環(huán)節(jié)中，所有應(yīng)聘人員務(wù)必保持通訊暢通，若因聘用人員個(gè)人原因?qū)е鲁霈F(xiàn)未能聯(lián)系上的情況，按自動(dòng)放棄處理，取消其相應(yīng)資格。

8.本次校園招聘擬聘用人員聘用通知下發(fā)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

(一)應(yīng)聘人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)條款規(guī)定，記入應(yīng)聘人員誠信檔案。

(二)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同。

六、其他

(一)本次校園招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

(二)應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀《公告》和《職位表》中的有關(guān)應(yīng)聘要求和資格條件，對(duì)照個(gè)人情況選擇符合條件的崗位進(jìn)行應(yīng)聘。在此，提醒應(yīng)聘人員本著對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真選擇崗位和填報(bào)信息，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況，否則由此造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

(三)陳巴爾虎旗中小學(xué)教師校園招聘工作有關(guān)程序、步驟、要求等如因特殊情況需要作出調(diào)整，屆時(shí)在陳巴爾虎旗人民政府網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注有關(guān)通知、公告，并嚴(yán)格按照要求執(zhí)行。

(四)本公告由陳巴爾虎旗公開招聘中小學(xué)幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國家、自治區(qū)、呼倫貝爾市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

政策咨詢電話：0470-6712470

監(jiān)督舉報(bào)電話：13754106775

咨詢時(shí)間：上午9:00-12:00，下午14:30-17:30

陳巴爾虎旗公開招聘中小學(xué)幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年11月8日

附件1：2024年陳巴爾虎旗中小學(xué)教師校園招聘職位表.xlsx

附件2：2024年陳巴爾虎旗中小學(xué)教師校園招聘教師報(bào)名登記表.xls