吉林省長白山保護開發(fā)區(qū)長白山公安局因工作需要，現(xiàn)招聘警務(wù)輔助人員，具體公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　招聘人員主要從事協(xié)助公安機關(guān)及其民警開展治安巡邏、安全防范、入戶走訪、信息采集、交通秩序管理等勤務(wù)輔助工作。

　　長白山公安局招聘人數(shù)25名，全部為男性。

　　二、招聘條件

　　(一)具有長白山保護開發(fā)區(qū)常住戶口的未就業(yè)退伍軍人;

　　(二)年齡須在18周歲以上、30周歲以下(1987年1月13日至1999年1月13日期間出生);

　　(三)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，自愿從事公安警務(wù)輔助工作，能夠保守工作秘密，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞精神;

　　(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件并通過招聘體檢;

　　(五)一般應(yīng)具備高中以上學(xué)歷(服役期間立功受獎的學(xué)歷可適當放寬)，具備招聘崗位所需的工作能力。

　　(六)有下列情形之一的，不得報考：

　　1.因違法、違紀受過處理的，有違法違紀嫌疑正在接受調(diào)查的，受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的;

　　2.曾被辭退或開除公職的;

　　3.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

　　4.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有在境內(nèi)外參加或曾經(jīng)參加非法組織的，直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的，直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境外從事顛覆我國政權(quán)活動的;

　　5.其他有法律、法規(guī)規(guī)定不得從事警務(wù)輔助工作情形的。

　　三、崗位性質(zhì)及薪酬待遇

　　聘用崗位為公益性崗位性質(zhì)，每年簽訂一次《公益性崗位用工合同》，合同期滿根據(jù)考核情況決定續(xù)聘或解聘。

　　聘用期間工資標準每月2280元左右(工資由公益性崗位補貼和加班補助兩部分組成)，單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定承擔部分養(yǎng)老保險費用，提供勤務(wù)服裝、裝備、食堂就餐(費用同民警)等保障。

　　四、招聘辦法

　　(一)報名及資格審查

　　1.報名時間：2017年1月13日9：00-1月23日：16：00。

　　2.報名方法：報名采取現(xiàn)場報名方式進行，應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上下載也可現(xiàn)場填寫《長白山公安局招聘警務(wù)輔助人員報名表》(附件)，并在規(guī)定時間內(nèi)持報名表(一式一份)、身份證和戶口本(原件及復(fù)印件)、畢業(yè)證(原件及復(fù)印件)、退伍證(原件及復(fù)印件)到長白山公安局政治部進行報名。

　　報名地址：長白山保護開發(fā)區(qū)池北區(qū)長白山大街與忍冬路交匯處道南，長白山公安局405室。

　　招聘單位將對應(yīng)聘人員提供的材料進行現(xiàn)場審查并反饋審查結(jié)果。

　　(二)體能測試

　　對通過資格審查的應(yīng)聘人員，招聘單位將統(tǒng)一組織體能測試，體能測試項目及標準參照招錄人民警察體能測試項目及標準執(zhí)行。

　　具體時間地點另行通知。

　　(三)面試

　　對通過體能測試的應(yīng)聘人員，招聘單位統(tǒng)一組織面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要測試應(yīng)試者邏輯思維能力、分析解決問題能力、語言組織能力和儀表氣質(zhì)等。

　　面試時間及地點另行通知。

　　(四)政審考察

　　招聘單位根據(jù)面試分數(shù)由高到低按1：1比例確定政審考察人選并進行政審考察。

　　(五)崗前培訓(xùn)

　　對通過政審考察的人員，由招聘單位統(tǒng)一組織為期一周的崗前培訓(xùn)。

　　崗前培訓(xùn)期間沒有工資，但可在警官食堂免費用餐。

　　(六)正式聘用

　　崗前培訓(xùn)合格的，簽訂聘用合同，聘用期限為一年，試用期為半個月。

　　考生咨詢電話：0433-5510105　

　　吉林省公安廳長白山公安局

　　2017年1月12日