經(jīng)德安縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批復(fù)(德人才辦[2016]6號(hào))文，2016年度德安縣衛(wèi)計(jì)委、文廣新局下屬事業(yè)單位擬面向社會(huì)通過(guò)“綠色通道”引進(jìn)2名全日制國(guó)家統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷高層次人才。為做好此次公開(kāi)招聘工作，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則。
二、招聘崗位及計(jì)劃
1、招聘單位：德安縣中醫(yī)院、德安縣文化館
2、招聘學(xué)科及名額：
德安縣中醫(yī)院:中醫(yī)臨床基礎(chǔ)(100502)，1名;
德安縣文化館：音樂(lè)學(xué)(050402)，1名。
具體招聘崗位詳見(jiàn)附表。
三、招聘范圍
招聘對(duì)象為全國(guó)范圍內(nèi)符合本次招聘崗位資格條件的各類(lèi)人員。
(一)全日制普通高校碩士研究生畢業(yè)，取得碩士學(xué)位，年齡要求在35周歲及以下，博士可放寬到40周歲及以下。
報(bào)考年齡計(jì)算截止時(shí)間為：2016年11月1日。年齡計(jì)算：35周歲及以下指1981年11月1日(含)以后出生。40周歲及以下指1976年11月1日(含)以后出生。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、面試、體檢、公示、聘用等所有程序。
(二)符合擬報(bào)考崗位的學(xué)歷(學(xué)位)和專(zhuān)業(yè)要求。
報(bào)考者所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須與崗位要求相符，并且該專(zhuān)業(yè)的學(xué)歷(學(xué)位)層級(jí)要達(dá)到崗位要求。
2016年11月31日前已經(jīng)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位要求畢業(yè)證的考生方可報(bào)考。
專(zhuān)業(yè)分類(lèi)按照《研究生學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》執(zhí)行�？忌鷮�(zhuān)業(yè)應(yīng)與崗位要求專(zhuān)業(yè)一致;目錄中沒(méi)有的專(zhuān)業(yè)，符合崗位需求及專(zhuān)業(yè)分類(lèi)原則的，可咨詢(xún)用人單位并報(bào)市人社局同意后方可報(bào)考。
(三)在職人員(在職人員指的是已被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式錄(聘)用的在編在職工作人員)須提供原工作單位和主管部門(mén)及各縣級(jí)人社部門(mén)簽署同意的報(bào)考證明。
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)無(wú)計(jì)劃外生育;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需要的其他條件;
有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;曾被開(kāi)除公職的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿(mǎn)處分期限的;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。
五、招聘程序
(一)報(bào)名及資格初審
1.報(bào)名時(shí)間：2016年11月10日8:00至11月11日18:00(工作時(shí)間)。
2.報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在德安縣人力資源和社會(huì)保障局四樓人秘股(德安縣東風(fēng)大道185號(hào))，聯(lián)系電話(huà)：18170279139(汪洪宇)。
3.報(bào)名事項(xiàng)及要求：報(bào)名者需攜帶本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)定證明或?qū)W歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表及相關(guān)崗位要求的證書(shū)原件及復(fù)印件一份，近期一吋彩照2張。
留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，要出具教育部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證材料和我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可上網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢(xún)認(rèn)證有關(guān)要求和程序。
4.考試收費(fèi)：考試收費(fèi)參照公務(wù)員考錄收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，即贛發(fā)改收費(fèi)字[2011]2672號(hào)文件規(guī)定，面試費(fèi)50元/科。
5.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證：經(jīng)過(guò)資格初審合格后的考生領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的時(shí)間另行通知，考生按準(zhǔn)考證上的要求參加面試。
《面試準(zhǔn)考證》是考生參加面試、資格復(fù)審、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。
(二)面試
1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。
2.面試內(nèi)容及形式：采取結(jié)構(gòu)化面試，面試時(shí)間為每人15分鐘，主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)，總分100分。
3.面試成績(jī)的計(jì)算：面試采用現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，考生得分為考官評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均值。
4.面試成績(jī)的公布：考生面試成績(jī)，當(dāng)場(chǎng)向考生宣布。
面試比例為1：1的崗位或面試當(dāng)天因臨時(shí)缺考、違紀(jì)等情況導(dǎo)致實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)，無(wú)法形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，則確定入圍末位人員時(shí)，該崗位的面試成績(jī)必須不低于75分或不低于本面試組的平均分，否則削減或取消該崗位招聘計(jì)劃。
擬入圍體檢人數(shù)因末位面試成績(jī)相同超過(guò)崗位計(jì)劃數(shù)時(shí)，末位成績(jī)相同者加試一道答辯題(由考官現(xiàn)場(chǎng)出題，分值30分，時(shí)間4分鐘)。
面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
5.體檢擬入圍人員的確定：
根據(jù)崗位計(jì)劃數(shù)1︰1比例，按考試總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢擬入圍人員。
(三)資格復(fù)審
面試結(jié)束后，將在九江市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布入圍考生名單及資格復(fù)審時(shí)間。
1.由德安縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬入圍體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審。
2.資格復(fù)審統(tǒng)一規(guī)定。擬入圍的考生除了攜帶資格初審所需材料外，還需攜帶個(gè)人檔案進(jìn)行資格復(fù)審。
公示后，未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審中，對(duì)不符合報(bào)考條件和崗位資格條件的，取消擬入圍資格。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與公告職位所要求的資格條件不符的，取消聘用資格。
如因考生自動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的崗位空額，按崗位空額數(shù)1：1的比例依次遞補(bǔ)。
(四)體檢
1.資格復(fù)審后即進(jìn)入體檢程序，體檢由德安縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。
2.體檢項(xiàng)目及要求參照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。體檢采取全封閉的方式進(jìn)行，對(duì)體檢有異議的，一周內(nèi)可提出復(fù)檢一次。進(jìn)入體檢程序后，如因考生放棄、體檢不合格等原因出現(xiàn)的崗位空額，按崗位空額數(shù)1：1的比例依次遞補(bǔ)。
體檢費(fèi)由受檢醫(yī)院按規(guī)定收取，費(fèi)用考生自理。
(五)考核
考核由用人單位及其主管部門(mén)參照《江西省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》和相關(guān)程序負(fù)責(zé)組織，德安縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。對(duì)體檢合格的考生，按照有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行考核，主要考核考生的政治思想、道德品質(zhì)、工作能力等方面情況。考核不合格者，取消擬聘用資格。由此產(chǎn)生的崗位空額，不予遞補(bǔ)。
(六)公示、聘用
面試、體檢、考核工作結(jié)束后，根據(jù)面試、體檢和考核結(jié)果確定擬聘用人員，并將擬聘用人員名單在九江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.jjrs.gov.cn/)公示七個(gè)工作日。公示期內(nèi)無(wú)異議的，由德安縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定程序報(bào)九江市人力資源和社會(huì)保障局備案，再辦理審批聘用手續(xù)，由用人單位與考生簽訂聘用合同，已聘用人員5年內(nèi)不得調(diào)離聘用單位。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
六、信訪處理
來(lái)信、來(lái)訪由各用人單位及主管部門(mén)聯(lián)合紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)調(diào)查處理，并將調(diào)查和處理結(jié)果送德安縣人力資源和社會(huì)保障局備案。
七、監(jiān)督、咨詢(xún)電話(huà)：
德安縣人力資源和社會(huì)保障局：0792-4333101
德安縣第二紀(jì)工委：0792-4667682
德安縣衛(wèi)計(jì)委：0792-4332299
德安縣文廣新局：0792-4332226
此公告由德安縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
2016年德安縣衛(wèi)計(jì)委、文廣新局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才計(jì)劃表.rar
德安縣人力資源和社會(huì)保障局
2016年11月1日