湄潭縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員簡(jiǎn)章

根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）》以及《遵義市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)湄潭縣人民政府研究同意并報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員42人。為確保本次招聘工作的順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。

一、工作原則及程序

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察（政審）相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、擇崗、考察（政審）、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、公開(kāi)招聘單位、崗位、學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件見(jiàn)《湄潭縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員崗位表》（見(jiàn)附件一）。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

（一）招聘對(duì)象及條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義；

3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法；

4、2016年及以前畢業(yè)的大專及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生（不含委培生）、往屆畢業(yè)生；

5、湄潭縣精準(zhǔn)扶貧建檔立卡貧困戶人員及其未婚子女；

6、由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在湄潭縣服務(wù)的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”、“一村一名大學(xué)生工程”、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計(jì)劃”人員（簡(jiǎn)稱“四項(xiàng)目人員”）和生源地或兵源地為湄潭縣的退役大學(xué)生士兵（以上五類人員統(tǒng)稱“基層服務(wù)項(xiàng)目人員”）。定向招聘“四項(xiàng)目人員”的崗位限截止到2016年8月31日累計(jì)在湄潭縣服務(wù)滿2周年的人員報(bào)考。定向招聘退役大學(xué)生士兵崗位限普通高等教育全日制學(xué)校在校期間入伍退役后完成學(xué)歷或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵報(bào)考；

7、年齡在18周歲以上（1998年7月5日及以前出生）、35周歲以下（1980年7月6日及以后出生）；普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員、或具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員報(bào)考年齡可放寬到40周歲（1975年7月6日及以后出生）；

8、身體條件符合事業(yè)單位工作人員要求；

9、具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

（二）以下人員不得報(bào)考：

1、截止2016年7月5日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿一屆（三年）的；

2、在讀的全日制非2016屆畢業(yè)生；

3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

4、曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；

5、曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

6、違反國(guó)家計(jì)劃生育政策規(guī)定超生子女的；

7、在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的，或2015年以來(lái)在我市各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因考試嚴(yán)重違紀(jì)成績(jī)被記“0”分的；

8、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的；

9、不能提供崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)等原件的；

10、本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位中工勤身份以外的在編在職人員；

11、新招錄（聘）到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的；

12、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

四、公開(kāi)招聘程序及要求

（一）發(fā)布公告

在遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、遵義市人力資源和社會(huì)保障局微信公眾平臺(tái)（微信號(hào)：zunyihr）、湄潭縣人民政府網(wǎng)、湄潭縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)以及湄潭公共微信就業(yè)平臺(tái)（微信號(hào)：mtxjyj）上發(fā)布公告。

（二）報(bào)名

報(bào)名組織工作由湄潭縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡(jiǎn)稱招考辦）負(fù)責(zé)，招考辦設(shè)在湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局。

專業(yè)目錄可通過(guò)遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.zyrs.gov.cn/web/10470/429151.html）進(jìn)行查詢對(duì)照。

1、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2016年7月5日—7月8日，上午8:30—12:00；下午2:30—6:00。

報(bào)名地點(diǎn)：湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳。

咨詢電話：0851-24227336

3、報(bào)名須提交的資料和繳納的費(fèi)用

（1）《湄潭縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件二，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）1份，必須按《報(bào)名表》下端的特別提示打印提交（除考生簽名欄由報(bào)考人或者代報(bào)人手工簽署外，其他內(nèi)容須電腦錄入打印），并在《報(bào)名表》上粘貼近期正面免冠同底一寸彩色照片4張�！秷�(bào)名表》填寫(xiě)內(nèi)容要真實(shí)準(zhǔn)確，若填寫(xiě)內(nèi)容不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任由考生自負(fù)。由他人代報(bào)的，視為考生全權(quán)委托代報(bào)，一切責(zé)任由考生本人自負(fù)。代報(bào)人除需攜帶考生有關(guān)報(bào)名資料外，另需攜帶本人身份證（驗(yàn)原件收復(fù)印件）進(jìn)行代報(bào)。

（2）畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件各一份；

（3）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明，不提供證明以無(wú)業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格；

（4）報(bào)考定向招聘“湄潭縣精準(zhǔn)扶貧建檔立卡貧困戶人員及其未婚子女”崗位的須提供縣扶貧辦出具的證明（須注明姓名、身份證號(hào)、戶籍所在地、戶口所在家庭被確定為精準(zhǔn)扶貧建檔立卡貧困戶等）。

（5）“四項(xiàng)目人員”需提供“基層項(xiàng)目服務(wù)證書(shū)”（原件及復(fù)印件）或縣級(jí)主管部門出具的基層服務(wù)項(xiàng)目身份證明（原件）。退役大學(xué)生士兵需提供退伍證原件及復(fù)印件。

（6）資格審查合格的考生需交考務(wù)費(fèi)100元。湄潭縣精準(zhǔn)扶貧建檔立卡貧困戶人員及其未婚子女報(bào)考者憑縣扶貧辦出具的證明免收考務(wù)費(fèi)。

考生報(bào)名時(shí)需提供各種資料原件，僅憑復(fù)印件不能報(bào)名，請(qǐng)?zhí)崆皽?zhǔn)備好有關(guān)報(bào)名資料。

4、報(bào)名要求

(1)每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位;

(2)報(bào)考MT22-MT28崗位的不受3:1開(kāi)考比例限制，其他崗位報(bào)考人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)須達(dá)到3:1方可開(kāi)考。

設(shè)置開(kāi)考比例的崗位，報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的則對(duì)該崗位計(jì)劃予以調(diào)整或取消。報(bào)考人員原報(bào)考的崗位被取消后，經(jīng)本人同意，可調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他崗位參加考試，若本人不同意調(diào)整或不符合報(bào)考其他崗位條件的，退還其報(bào)名費(fèi)。

（3）考生報(bào)名以后應(yīng)隨時(shí)保持所留通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時(shí)進(jìn)行聯(lián)系通知相關(guān)事項(xiàng),如因電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等導(dǎo)致招聘單位無(wú)法聯(lián)系，責(zé)任由考生自負(fù)。

5、建立考生誠(chéng)信報(bào)考制度。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《簡(jiǎn)章》，如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名表》并作出承諾，對(duì)承諾的事項(xiàng)負(fù)責(zé)，若有不實(shí)或違反有關(guān)規(guī)定，將取消考生的報(bào)考和聘用資格。

（三）資格審查

資格審查與報(bào)名工作同時(shí)進(jìn)行，由招考辦負(fù)責(zé)組織人員在報(bào)名時(shí)當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行審查。若因資格審查不嚴(yán)或失誤導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試成績(jī)作無(wú)效處理。

資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作的始終，在公開(kāi)招聘過(guò)程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符或提供的證書(shū)證件等資料弄虛作假的，將隨時(shí)取消考生的應(yīng)聘資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

（四）考試

我縣事業(yè)單位招聘不指定考試用書(shū)，不舉辦任何培訓(xùn)班。

考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、面試均實(shí)行百分制，考試成績(jī)實(shí)行四舍五入保留兩位小數(shù)。

成績(jī)計(jì)算公式：總成績(jī)＝筆試成績(jī)的60%＋面試成績(jī)的40%。

1、筆試

筆試以閉卷方式進(jìn)行，科目為一科，由縣招考辦組織統(tǒng)一命題，制卷、評(píng)卷等工作。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。

筆試時(shí)間：2016年7月23日（星期六），上午9：00—11：00。

筆試地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》�？忌�考試時(shí)須同時(shí)持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間：2016年7月21日至7月22日，上午8:30—12:00；下午2:30—6：00。

領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》地點(diǎn)：湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳。

領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間不再另行電話通知，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。報(bào)考人員憑有效《居民身份證》領(lǐng)取準(zhǔn)考證，代領(lǐng)的憑代領(lǐng)人有效《居民身份證》和考生本人有效《居民身份證》或收費(fèi)票據(jù)領(lǐng)取。

筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)（即2016年8月6日前）在湄潭縣人民政府網(wǎng)和湄潭縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示公告欄公示并告知面試等有關(guān)事宜。

2、面試

根據(jù)報(bào)考各崗位人員筆試成績(jī)，從高分到低分按3：1的比例依次確定，如遇某崗位進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績(jī)并列的，同時(shí)參加面試。實(shí)際參加面試的考生人數(shù)超過(guò)招聘崗位計(jì)劃數(shù)已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的，按考試總成績(jī)從高到低與招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選；實(shí)際參加面試的考生人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，其面試成績(jī)必須達(dá)到70分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試事宜在公布筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單時(shí)一并公布在湄潭縣人民政府網(wǎng)公示公告欄，不再另行電話通知，請(qǐng)進(jìn)入面試的考生務(wù)必切記并遵守，因考生未閱或其他各種原因未按時(shí)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試時(shí)須同時(shí)持有效《居民身份證》和《面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生，并在面試結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)，將筆試、面試成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單等在湄潭縣人民政府網(wǎng)站和湄潭縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上進(jìn)行公示。

(五)體檢

根據(jù)崗位招考計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象。若同一崗位報(bào)考人員總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，由筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢，若筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t再次面試，面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

體檢必須在招考辦指定的醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家和省有其他特殊規(guī)定的可從其規(guī)定。招考辦在醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論后，即將體檢不合格的項(xiàng)目告知體檢不合格人員。初次確認(rèn)不合格的，本人如果提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)縣招考辦同意后可以復(fù)查一次。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間和地點(diǎn)由招考辦另行通知。

體檢之后放棄的考生，報(bào)請(qǐng)市人社局列入我市公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘考試不誠(chéng)信人員名單，3年內(nèi)不得報(bào)名參加我市各級(jí)各類公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘考試。

（六）擇崗

擇崗對(duì)象為《崗位表》中規(guī)定按總成績(jī)由高到低擇崗的崗位。按照考生總成績(jī)從高分到低分，依次選擇確定擬聘崗位（總成績(jī)并列的以筆試成績(jī)高的優(yōu)先擇崗），考生選擇聘用單位后又放棄的，不再重新組織擇崗。

（七）考察（政審）

體檢合格人員確定為考核（政審）對(duì)象，由各招聘單位和主管部門具體負(fù)責(zé)考核工作�？己藨�(yīng)做到全面、客觀、公正并據(jù)實(shí)作出考核結(jié)論，提出是否聘用的建議意見(jiàn)�？己藘�(nèi)容應(yīng)包括考核對(duì)象的主要現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、有無(wú)違法記錄、遵守計(jì)劃生育政策及是否需要實(shí)行崗位任職回避等情況，同時(shí)進(jìn)一步復(fù)核考生的報(bào)名資格及有關(guān)情況。

在考核中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘資格條件者，報(bào)經(jīng)縣招考辦審定屬實(shí)的，取消該考生的擬聘用資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

（八）公示

根據(jù)報(bào)考人員的考試、體檢及考核結(jié)果,對(duì)擬聘人員在湄潭縣人民政府網(wǎng)公示公告欄公示7個(gè)工作日。公示期間有異議的，由招考辦會(huì)同紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行調(diào)查，經(jīng)查證屬實(shí)的，取消該考生的聘用資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

（九）聘用

對(duì)擬聘人員公示無(wú)異議的,由招考辦將相關(guān)資料報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局審批后，辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。試用期為1年，試用期滿并考核合格的，予以正式聘用，不合格的，按規(guī)定予以解聘。

被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立“湄潭縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組”。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局，負(fù)責(zé)招聘日常事務(wù)工作。

六、紀(jì)律監(jiān)督

招考聘用工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。做到公開(kāi)、公平、公正。對(duì)公招工作人員有徇私舞弊、弄虛作假行為的，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

七、本簡(jiǎn)章由湄潭縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定；如出現(xiàn)重大爭(zhēng)議事項(xiàng)，提請(qǐng)遵義市招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室裁決。

咨詢電話：0851—24227336（湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局）

監(jiān)督電話：0851—24221467（湄潭縣紀(jì)委、監(jiān)察局）

湄潭縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2016年6月23日

附件：

湄潭縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員崗位表.xls

湄潭縣2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表.xls