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2013年中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分行招錄員工的公告

時(shí)間:2013-7-22 10:07:53 點(diǎn)擊:

中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分行招錄員工的公告

為響應(yīng)黨和國(guó)家“實(shí)施更加積極的就業(yè)政策,全力確保就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定”的號(hào)召,根據(jù)改革和發(fā)展的需要,經(jīng)中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分行與共青團(tuán)畢節(jié)市委員會(huì)、畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局研究,決定在“高校畢業(yè)生到村任職”選聘人員、“三支一扶”計(jì)劃選聘人員、“一村一名大學(xué)生工程”選聘人員和“西部計(jì)劃志愿者”選聘人員中招聘部分擔(dān)任村官的優(yōu)秀大學(xué)生到中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分行工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、用工形式

招聘的大學(xué)生村官按合同用工錄用,執(zhí)行郵儲(chǔ)銀行現(xiàn)行薪酬體系標(biāo)準(zhǔn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

二、招聘崗位

面向大學(xué)生村官的招聘崗位主要以縣支行客戶(hù)經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、公司業(yè)務(wù)柜員、信貸業(yè)務(wù)人員和綜合柜員等崗位為主。

招聘計(jì)劃

大方縣1人,納雍縣2人,威寧縣2人,黔西縣1人,金沙縣1人,織金縣1人,赫章縣1人。

四、招聘對(duì)象

“高校畢業(yè)生到村任職”選聘人員;

“三支一扶”計(jì)劃選聘人員;

“一村一名大學(xué)生工程”選聘人員;

“西部計(jì)劃志愿者”選聘人員。

五、招聘條件

1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,無(wú)違法犯罪或其他不良記錄。

2.品貌端正、積極樂(lè)觀(guān),有較強(qiáng)事業(yè)心和溝通能力,具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

3.身心健康,具備與工作要求相適應(yīng)的身體條件、良好的心理素質(zhì)和崗位要求的業(yè)務(wù)技能。

4.擔(dān)任大學(xué)生村官聘期滿(mǎn)2年及以上(以與組織部門(mén)簽訂的勞動(dòng)合同為準(zhǔn)),年齡30周歲以下(含30周歲),在村工作期間業(yè)績(jī)突出,考核稱(chēng)職,持有縣級(jí)以上(含縣級(jí))組織部門(mén)出具的工作鑒定。

5.國(guó)民教育系列全日制大學(xué)本科(部分條件艱苦地區(qū)的縣域可放寬至大學(xué)專(zhuān)科)及以上學(xué)歷,所學(xué)專(zhuān)業(yè)為金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、稅務(wù)、法律、人力資源、保險(xiǎn)等優(yōu)先。

6.對(duì)于條件特別優(yōu)秀的應(yīng)聘人員,錄用條件可適當(dāng)放寬。

六、招聘時(shí)間

時(shí)  間

主要工作

分  工

招聘

入職 培養(yǎng)

 

7月1日-7月15日

與各地相關(guān)部門(mén)聯(lián)系

 

二級(jí)分行人資部

7月15日-8月15日

發(fā)布招聘信息,接受報(bào)名

 

二級(jí)分行人資部

8月15日8月20日

收集簡(jiǎn)歷、資格審查

 

二級(jí)分行人資部

8月20日-9月5日

筆試面試

 

省分行、二級(jí)分行人資部

9月6日-9月10日

確定人員

 

     省分行

9月中下旬

體檢,上報(bào)審批

 

省分行

10月上旬

 

入職培訓(xùn)

省分行、二級(jí)分行人資部

10月-次年4月

簽訂勞動(dòng)合同

實(shí)習(xí)試用

省分行、二級(jí)分行人資部

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 七、培訓(xùn)培養(yǎng)

(一)入職培訓(xùn)

1.入職集中培訓(xùn),內(nèi)容包括企業(yè)基本情況及企業(yè)文化介紹、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)與制度的學(xué)習(xí)。為期7天。

2.崗位實(shí)訓(xùn),內(nèi)容包括網(wǎng)點(diǎn)實(shí)際操作流程培訓(xùn)、信貸業(yè)務(wù)實(shí)操流程、營(yíng)銷(xiāo)基礎(chǔ)技能訓(xùn)練。為期15天。

3.實(shí)習(xí)試用,招錄的大學(xué)生村官進(jìn)入二級(jí)分行各業(yè)務(wù)部門(mén)或二級(jí)分行指定支行實(shí)習(xí),熟悉業(yè)務(wù)流程、規(guī)程、產(chǎn)品、市場(chǎng)定位等。為期6個(gè)月。

(二)后續(xù)培養(yǎng)

1.定向培養(yǎng)

對(duì)入職試用期結(jié)束的大學(xué)生村官進(jìn)行定向培養(yǎng),為期1年,由二級(jí)分行業(yè)務(wù)管理部門(mén)制定專(zhuān)人負(fù)責(zé)指導(dǎo)、幫助村官盡快掌握我行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、信貸業(yè)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、基層網(wǎng)點(diǎn)管理等工作流程及技巧。培養(yǎng)期內(nèi)要求培養(yǎng)導(dǎo)師每月至少與被培養(yǎng)村官談心1次,每季度至少到培養(yǎng)村官所在支行調(diào)研1次,并親自指導(dǎo)被培養(yǎng)村官所負(fù)責(zé)工作的難點(diǎn)、疑點(diǎn)及關(guān)鍵點(diǎn)的處理。培養(yǎng)期結(jié)束時(shí),村官須提交學(xué)習(xí)心得,培養(yǎng)導(dǎo)師須提交培養(yǎng)期工作總結(jié)。

2.外派考察學(xué)習(xí)

針對(duì)入職村官建立培養(yǎng)期績(jī)效評(píng)價(jià)體系,對(duì)村官的跟蹤培養(yǎng)、成長(zhǎng)進(jìn)步情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),對(duì)于成績(jī)優(yōu)秀者進(jìn)行進(jìn)一步培養(yǎng),組織優(yōu)秀村官赴親兄弟行考察學(xué)習(xí)。

八、使用

培訓(xùn)培養(yǎng)期結(jié)束后,根據(jù)大學(xué)生村官的實(shí)際表現(xiàn)、專(zhuān)業(yè)能力、工作業(yè)績(jī)和個(gè)人特長(zhǎng)等綜合評(píng)價(jià)進(jìn)行定崗使用,逐步加強(qiáng)信貸隊(duì)伍建設(shè)、基層客戶(hù)經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè),形成充裕的基層管理人員隊(duì)伍儲(chǔ)備,切實(shí)有效提高我行基層機(jī)構(gòu)管理水平和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

通過(guò)強(qiáng)化支行能力建設(shè),夯實(shí)管理基礎(chǔ),推動(dòng)我行持續(xù)、健康、快速發(fā)展。                     

九、應(yīng)聘人員須知

(一)參加報(bào)名人員,請(qǐng)?zhí)峁┫铝匈Y料進(jìn)行報(bào)名:

1、填報(bào)《中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分行大學(xué)生村官報(bào)名表》,請(qǐng)到中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分行人力資源部和中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分下轄各縣支行領(lǐng)取或登錄各市縣人力資源和社會(huì)保障局引導(dǎo)辦QQ群下載。

2、身份證、學(xué)歷證書(shū)等必要證書(shū)和學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、崗位資格證書(shū)、各種獲獎(jiǎng)證書(shū)等參考證書(shū)資料。

3、個(gè)人自鑒書(shū)一份

4、近期1寸免冠彩照一張。

請(qǐng)將上述材料復(fù)印件(原件待審)郵寄(交)至七星關(guān)區(qū)清畢路168號(hào)中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分行人力資源部,或?qū)㈦娮影娌牧习l(fā)送至電子郵箱jiejiewu@126.com,郵件主題為:應(yīng)聘+姓名。

(二)報(bào)名截止時(shí)間為:2012年8月15日。

(三)報(bào)名材料代為保管,恕不退還。

六、報(bào)名資格審核

1、基層工作條件審核:請(qǐng)各縣(市、區(qū))團(tuán)委、人力資源和社會(huì)保障局出具相關(guān)證明。

2、其他條件審核:由中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分行審核。

審核通過(guò),向中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行貴州省分行推薦。合格人員將參加招聘考試。

招聘考試:根據(jù)中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行招聘工作管理規(guī)定,由中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行貴州省分行統(tǒng)一組織筆試、面試和錄用工作。

  

招聘聯(lián)系電話(huà):0857-8227620,18984489960,聯(lián)系人:吳小姐

 

特此公告

                           

附件:中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分行大學(xué)生村官招聘報(bào)名表

 

 

 

共青團(tuán)畢節(jié)市委員會(huì)

畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局

中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行畢節(jié)市分行

二0一三年七月十二日

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