恒豐銀行總行2016年信息科技類、運營支持類春季校園招聘啟事
恒豐銀行的前身為1987年經(jīng)國務(wù)院同意、中國人民銀行批準(zhǔn)成立的煙臺住房儲蓄銀行,2003年經(jīng)中國人民銀行批準(zhǔn),正式改制為恒豐銀行股份有限公司,成為全國性股份制商業(yè)銀行。
恒豐銀行提出了“國際化、信息化、精細(xì)化、科技化、人才化”的強行戰(zhàn)略,確立了打造“精品銀行、全能銀行、百年銀行”的宏偉愿景。在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,恒豐銀行扎實推進(jìn)內(nèi)部組織架構(gòu)改革和對標(biāo)達(dá)標(biāo)活動,確立以“狼兔文化”為核心的企業(yè)文化體系,為銀行發(fā)展注入強勁的新動力。在業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略上,提出“四輪驅(qū)動,兩翼齊飛”,即以投行和資管作為“兩翼”,以企業(yè)金融、零售金融、移動金融和金融市場作為“四輪”,力爭早日實現(xiàn)彎道超車。
截止到2015年三季度末,恒豐銀行總資產(chǎn)余額達(dá)到10090億元,比年初增加1629億元,增幅19.2%;2015年前三季度,恒豐銀行撥備前利潤總額達(dá)到118億元,同比增長13.9%。數(shù)據(jù)顯示,截止到三季度末,恒豐銀行各項存款余額達(dá)到6165億元,各項貸款余額為2935億元,兩項指標(biāo)比年初分別增長25.9%和25.3%。
目前,恒豐銀行在青島、濟南、南京、杭州、成都、重慶、煙臺、福州、昆明、西安、寧波、北京等地設(shè)有12家一級分行,設(shè)有19家二級分行,共200余家分支機構(gòu)。另外,發(fā)起設(shè)立5家村鎮(zhèn)銀行,同時上海分行已獲準(zhǔn)籌建,計劃2015年底開業(yè)。
按照中國銀行業(yè)協(xié)會發(fā)布的“商業(yè)銀行穩(wěn)健發(fā)展能力‘陀螺(GYROSCOPE)評價體系’”,恒豐銀行在全國性商業(yè)銀行綜合能力排名中列第7位,入圍全國股份制商業(yè)銀行前三甲;在2015年英國《銀行家》雜志發(fā)布的“全球銀行1000強”排名中,恒豐銀行按核心一級資本排名躋身全球第170位;在香港中文大學(xué)發(fā)布的《2014亞洲銀行競爭力研究報告》中,恒豐銀行在“亞洲銀行競爭力排名”中位列28位,在盈利性指標(biāo)排名中上升到亞洲銀行業(yè)第5名,在內(nèi)地銀行中位居第3位。
恒豐銀行總行2016年春季校園招聘正式啟動,眾多崗位熱誠歡迎您的加入!
一、招聘職位:
1.總行科技服務(wù)部:科技綜合崗、系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)崗、運維自動化崗、平臺技術(shù)崗、運維自動化崗;
2.總行科技開發(fā)部:需求分析崗、數(shù)據(jù)分析崗、應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)崗;
3.總行數(shù)據(jù)與技術(shù)分析部:數(shù)據(jù)分析員、大數(shù)據(jù)工程師、商業(yè)智能工程師、開發(fā)工程師;
4.總行移動金融部:數(shù)據(jù)分析崗、應(yīng)用產(chǎn)品開發(fā)崗;
5.總行組織人力部:HR運營管理崗(HR共享服務(wù)中心)
6.總行客戶服務(wù)部:客戶服務(wù)專員
招聘崗位詳見招聘官網(wǎng):http://egfbank.zhiye.com/Campus。
二、工作地點:北京、上海、煙臺
三、應(yīng)聘基本要求
1.全日制普通高等院校2016屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(統(tǒng)招統(tǒng)分)和初次就業(yè)的本科及以上學(xué)歷海外院校留學(xué)歸國人員;
2.大學(xué)本科畢業(yè)的,年齡在25周歲(含,下同)以下;碩士研究生畢業(yè)的,年齡在28周歲以下;博士研究生畢業(yè)的,年齡在32周歲以下;
3.境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2016年7月31日前畢業(yè)并獲得畢業(yè)證、學(xué)位證和就業(yè)報到證,境外高校畢業(yè)生應(yīng)為2015年7月1日至2016年7月31日期間畢業(yè)且為初次就業(yè),并應(yīng)在2015年7月31日前獲得學(xué)歷(學(xué)位)證書以及國家教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;
4.具備良好的英語聽說讀寫能力,本科生應(yīng)通過國家大學(xué)英語四級(CET4)考試(或425分以上)或同等水平,研究生應(yīng)通過國家大學(xué)英語六級(CET6)考試(或425分以上)或同等水平;英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)在畢業(yè)前通過專業(yè)八級考試;
5.身體健康,品學(xué)兼優(yōu),無不良記錄;認(rèn)同恒豐銀行企業(yè)文化,愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展;
6.有良好的敬業(yè)精神和合作精神,較強的思考和分析能力,實踐經(jīng)驗豐富者優(yōu)先;
7.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2010年修訂)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(2010年修訂)的相關(guān)規(guī)定,具備健康良好的心理素質(zhì);
8.符合恒豐銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。
四、應(yīng)聘方式
1.本次招聘不接收紙質(zhì)簡歷投遞,意向同學(xué)請登錄:http://egfbank.zhiye.com/Campus在線投遞電子簡歷。
2.簡歷投遞截止時間2016年3月16日20:00(客戶服務(wù)專員崗位截止時間3月10日20:00),筆面試通知將以短信、郵件陸續(xù)發(fā)出,聯(lián)系電話、郵箱為您申請簡歷登記的手機號碼和郵箱。
3.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé),如與事實不符,恒豐銀行有權(quán)取消其錄用資格。
4.我行承諾對您的應(yīng)聘材料保密,所有應(yīng)聘材料我行代為保管,恕不退還。