中國民生銀行總行風險管理、私人銀行部、投資銀行部負責人招聘
發(fā)布日期：2015-12-30
一、簡介
中國民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，是中國首家主要由非公有制企業(yè)入股的全國性股份制商業(yè)銀行，設有一級分行40家，作為中國銀行業(yè)改革的試驗田，多年來為國內(nèi)外經(jīng)濟金融領域廣泛關注。民生銀行20年來銳意改革、積極進取，業(yè)務不斷地拓展，規(guī)模不斷地擴大，效益逐年遞增，保持了快速健康的發(fā)展勢頭，為推動中國銀行業(yè)的改革創(chuàng)新做出了積極貢獻。
目前，中國民生銀行在《銀行家》全球1000家大銀行中排名第38位，在《財富》世界500強中位列第281位。
現(xiàn)面向全球金融界，開放事業(yè)發(fā)展平臺，招聘風險管理、私人銀行、投資銀行領域領軍者。
二、職位介紹
職位一：風險管理部總經(jīng)理（1名）
崗位職責：
1、負責統(tǒng)籌制定全行風險管理工作規(guī)劃及相關政策，組織設計風險管理流程及開發(fā)、推廣風險計量工具；
2、負責組織開展風險量化管理、風險評級、風險事件防范及處置；
3、負責組織實施全行風險流程質(zhì)量監(jiān)督和考核，對風險政策執(zhí)行進行指導和監(jiān)測；
4、負責組織推動全行風險管理系統(tǒng)建設；
5、負責組織推動全行風險管理團隊專業(yè)能力提升。
任職要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，年齡45歲以內(nèi)（1970年后出生）；
2、具有8年以上銀行風險管理相關工作經(jīng)驗，3年以上高級管理層任職經(jīng)歷，從業(yè)經(jīng)歷不限于國內(nèi)；
3、具備先進的風險管理理念和國際化視野，具有解決實際問題的專業(yè)能力和長遠布局的眼光；
4、近兩年經(jīng)營管理成效優(yōu)異，無不良記錄。
職位二：私人銀行部總經(jīng)理（1名）
崗位職責：
1、負責組織制定全行私人銀行業(yè)務規(guī)劃及經(jīng)營計劃，建立健全相關制度和業(yè)務流程；
2、負責統(tǒng)籌開展私人銀行市場研究，組織研發(fā)、管理私人銀行產(chǎn)品與服務，創(chuàng)新經(jīng)營管理模式，建立和完善內(nèi)控制度；
3、負責組織建立內(nèi)外部合作機制、開展協(xié)同營銷，建設與推廣私人銀行品牌；
4、負責組織推動全行私人銀行團隊專業(yè)能力提升。
任職要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，年齡45歲以內(nèi)（1970年后出生）；
2、具有8年以上金融行業(yè)相關工作經(jīng)驗，3年以上高級管理層任職經(jīng)歷，從業(yè)經(jīng)歷不限于國內(nèi)；
3、具備領先的私人銀行業(yè)務管理理念和國際化視野，具有解決實際問題的專業(yè)能力和營銷管控水平；
4、近兩年經(jīng)營管理成效優(yōu)異，無不良記錄。
職位三：投資銀行部總經(jīng)理（1名）
崗位職責：
1、組織制定全行投資銀行業(yè)務規(guī)劃和經(jīng)營計劃，建立健全相關管理制度和業(yè)務流程；
2、統(tǒng)籌開展投資銀行業(yè)務市場研究，建立符合市場需要的經(jīng)營管理模式，結(jié)合公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略研發(fā)新產(chǎn)品、優(yōu)化內(nèi)控體系；
3、組織建立內(nèi)外部合作機制、開展協(xié)同營銷，建設與推廣投資銀行品牌；
4、負責組織推動全行投資銀行團隊專業(yè)能力提升。
任職要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，年齡45歲以內(nèi)（1970年后出生）；
2、具有8年以上金融行業(yè)相關工作經(jīng)驗，3年以上高級管理層任職經(jīng)歷，從業(yè)經(jīng)歷不限于國內(nèi)；
3、深刻理解投資銀行政策方向，準確把握市場發(fā)展趨勢，融通各類金融產(chǎn)品和服務；
4、具備領先的投資銀行業(yè)務管理理念和國際化視野，具有解決實際問題的專業(yè)能力和營銷管控水平；
5、近兩年經(jīng)營管理成效優(yōu)異，無不良記錄。
以上職位工作地點：北京
三、招聘須知
1、簡歷投遞路徑：
·中國民生銀行招聘官網(wǎng)
地址：http://career.cmbc.com.cn:8080/portal/main/index.jsp
·中國民生銀行招聘郵箱：
地址：zhaopin@cmbc.com.cn
郵件及附件名稱格式：應聘崗位+應聘者姓名+現(xiàn)工作崗位（職務）
2、應聘截止時間：2016年1月20日