盱眙農(nóng)商行大學(xué)生村官員工專項(xiàng)招聘簡章

發(fā)布日期：2015-08-13

江蘇盱眙農(nóng)村商業(yè)銀行是在有著50多年歷史的盱眙農(nóng)村信用社基礎(chǔ)上整體改制而成的股份制商業(yè)銀行。目前全行資產(chǎn)總額超百億，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)34家，是盱眙地區(qū)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)最多、服務(wù)領(lǐng)域最廣、業(yè)務(wù)規(guī)模最大的銀行。為進(jìn)一步夯實(shí)服務(wù)“三農(nóng)”的人才基礎(chǔ)，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，更好地為客戶提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)，現(xiàn)面向大學(xué)生村官開展專項(xiàng)招聘工作。

一、招聘計(jì)劃

在現(xiàn)任大學(xué)生村官中招聘5名員工。

二、招聘條件

（一）省集中選聘到村任職滿2年（時(shí)間計(jì)算至2015年8月31日）及以上的現(xiàn)任大學(xué)生村官，聘期年度考核結(jié)果為合格及以上等次。

（二）遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德；具有從事農(nóng)村金融事業(yè)的強(qiáng)烈意愿，志愿服務(wù)基層。

（三）普通高等院校全日制本科及以上學(xué)歷。

（四）本科學(xué)歷28周歲以下(1987年1月1日以后出生),碩士及以上學(xué)歷30周歲以下（1985年1月1日以后出生），相貌端正，身體健康。

（五）在盱眙縣任職；

（六）獲縣級以上表彰或考核優(yōu)秀的，在同等條件下優(yōu)先錄取(采取量化計(jì)分形式納入綜合成績)。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1．報(bào)名方式:考生到盱眙農(nóng)商行現(xiàn)場報(bào)名并進(jìn)行資格審查，報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、獲獎證書、2張近期同底2寸證件照等材料，并填寫《盱眙農(nóng)商行大學(xué)生村官員工招聘報(bào)名登記表》。開考比例原則上不低于1:3。

2．報(bào)名時(shí)間:2015年8月14日9:00－8月20日16:00。

3．報(bào)名地點(diǎn)：盱眙農(nóng)商行人力資源部（盱眙縣金鵬大道2號農(nóng)商行6樓）

4．資格審查時(shí)間:至2015年8月21日16:00截止。

5．領(lǐng)取準(zhǔn)考證：盱眙農(nóng)商行通知審核通過的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（二）筆試

由省聯(lián)社根據(jù)報(bào)名情況，于8月下旬統(tǒng)一設(shè)置考點(diǎn)組織筆試,時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（三）面試

筆試結(jié)束后，由省聯(lián)社根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績，按1:2比例確定面試人員。面試由盱眙農(nóng)商行自行組織，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%+表彰獎勵(lì)加分

（四）錄用和薪酬

盱眙農(nóng)商行根據(jù)綜合成績按招聘計(jì)劃確定擬錄用人員，經(jīng)省聯(lián)社審核后，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。一經(jīng)錄用，工資、福利待遇按我行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、注意事項(xiàng)

（一）本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式。

（二）報(bào)考人員工作所在地必須在盱眙縣，并在指定考試地點(diǎn)參加筆試。

（三）報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。

（四）報(bào)名人數(shù)需達(dá)到筆試開考比例，達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)調(diào)減招聘計(jì)劃。

（五）有關(guān)事項(xiàng)將通過手機(jī)短信或電話的方式通知應(yīng)聘者，請應(yīng)聘者保持手機(jī)暢通，以免無法接受相關(guān)考務(wù)信息。

盱眙農(nóng)商行期待您的加盟！咨詢電話：0517-88279892

附件：1．大學(xué)生村官表彰獎勵(lì)量化計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)

2．盱眙農(nóng)商行大學(xué)生村官員工招聘報(bào)名登記表（下載）

附件1

大學(xué)生村官表彰獎勵(lì)量化計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)

首次獲得省組織人事部門聯(lián)合表彰和省勞動模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號及省級以上表彰的計(jì)8分，每多獲一次加計(jì)3分。

首次獲得省轄市組織人事部門聯(lián)合表彰和市勞動模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號的計(jì)5分，每多獲一次加計(jì)2分。

首次獲得縣（市、區(qū)）組織人事部門聯(lián)合表彰和縣（市、區(qū)）優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號的人員計(jì)3分，每多獲一次加計(jì)1分。同時(shí)獲得縣級以上多個(gè)層次表彰獎勵(lì)的，首次按最高層次計(jì)分。表彰獎勵(lì)總分不超過15分。

每次年度考核優(yōu)秀計(jì)2分；首次聘期考核優(yōu)秀計(jì)6分，該聘期內(nèi)年度考核優(yōu)秀不計(jì)分。考核總分不超過10分。