為進(jìn)一步強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè)，完善教師隊(duì)伍管理和補(bǔ)充機(jī)制，確保初中、小學(xué)、幼兒園招聘教師的質(zhì)量，根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（內(nèi)人社發(fā)〔2012〕166號），堅(jiān)持公開、公正、公平，優(yōu)中選優(yōu)的原則，特制定本方案：
一、招聘原則
1、公開、公平、公正的原則；
2、優(yōu)中選優(yōu)的原則；
3、面向社會公開招聘的原則。
二、招聘計(jì)劃（總計(jì)100名，其中六類項(xiàng)目生20名）
1、初中招聘教師50名（其中漢授45名，蒙授5名）；
2、小學(xué)招聘教師30名（其中漢授23名，蒙授7名）；
3、幼兒園招聘教師20名（其中漢授15名，蒙授5名）。
三、招聘條件
（一）應(yīng)聘者必須具備以下條件：
1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正；
2、初中教師招聘條件：
第一學(xué)歷為普通高校全日制本科及以上學(xué)歷師范院校相應(yīng)專業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生（往屆畢業(yè)生要求具有教師資格證書）；
3、小學(xué)教師招聘條件：
第一學(xué)歷為普通高校全日制專科及以上學(xué)歷師范院校相應(yīng)專業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生（往屆畢業(yè)生要求具有教師資格證書）；
4、幼兒教師招聘條件：
第一學(xué)歷為普通高校全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷師范院校相應(yīng)專業(yè)（學(xué)前教育、幼教專業(yè)、音樂、美術(shù)）的應(yīng)往屆畢業(yè)生（往屆畢業(yè)生要求具有教師資格證書）；
5、體育、音樂、美術(shù)專業(yè)和小學(xué)特教專業(yè)畢業(yè)生，在符合初中、小學(xué)、幼兒教師相應(yīng)學(xué)歷條件前提下，可在非師范類院校中擇優(yōu)選拔；
6、碩士研究生在符合相應(yīng)專業(yè)條件的前提下，可在非師范類院校中擇優(yōu)選拔；
7、按中共內(nèi)蒙古自治區(qū)委員會辦公廳通知（廳發(fā)〔2010〕47號）文件要求，具有相應(yīng)合格學(xué)歷和教師資格證書，截止2009年6月底前在翁牛特旗公辦中小學(xué)臨時(shí)代課不滿10年的且2010年9月2日仍在崗人員，報(bào)名時(shí)不受年齡和專業(yè)限制；
8、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
9、普通話水平達(dá)到二級乙等，中文類專業(yè)達(dá)到二級甲等；
10、1983年1月1日及以后出生，為赤峰市戶籍或高考時(shí)為赤峰市戶籍且現(xiàn)戶籍為所在學(xué)校轄區(qū)戶籍登記機(jī)關(guān)。
11、服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向職位，在翁牛特旗服務(wù)期滿，考核合格（旗縣級以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明）且符合其他報(bào)考條件的“六類服務(wù)基層項(xiàng)目”人員方可報(bào)考，其他人員不得報(bào)考“六類服務(wù)基層項(xiàng)目”人員定向職位。
（二）、下列人員不得應(yīng)聘：
1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職及正在立案調(diào)查的人員；
2、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編（含試用期內(nèi)）工作人員；
3、法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
2013年7月12日在赤峰市人事考試信息網(wǎng)、翁牛特旗人力資源和社會保障局網(wǎng)站、翁牛特旗電視臺發(fā)布公告。
（二）組織報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：
時(shí)間：2013年7月21日-7月24日。
地點(diǎn)：旗黨校會議室。
2、報(bào)名所需證件資料：
（1）應(yīng)屆生帶畢業(yè)證（暫無畢業(yè)證者，需提供畢業(yè)學(xué)校開具的注明畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、是否是師范類等內(nèi)容的證明材料）、戶口本、身份證及其他報(bào)考所需的相關(guān)證件原件和復(fù)印件；
（2）往屆生帶畢業(yè)證、戶口本、身份證、教師資格證書和其他報(bào)考所需的相關(guān)證件原件及復(fù)印件，學(xué)歷查詢證明（《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，網(wǎng)址www.chsi.com.cn）；
（3）報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向職位的考生，需提供服務(wù)項(xiàng)目證書原件和復(fù)印件以及服務(wù)項(xiàng)目旗縣級以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明。納入人力資源和社會保障部門日常管理的“儲備人才”，報(bào)名時(shí)需提供旗縣以上人力資源和社會保障部門下發(fā)的儲備文件（或花名冊）、儲備協(xié)議以及兩年考核合格的考核表。
（4）本實(shí)施方案公告后，報(bào)名人員在翁牛特旗人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://wntqrsj.com）“下載中心”下載《翁牛特旗中小學(xué)、幼兒園招聘教師報(bào)名登記表》（A4紙打�。顚懕砀�，貼好照片（每人需準(zhǔn)備同底2寸免冠彩色照片5張）；
3、每位參加招聘的人員只能報(bào)考一個(gè)職位，不得兼報(bào)；
4、對提供虛假材料、信息的考生一經(jīng)查實(shí)取消考試或聘用資格。