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根據(jù)工作需要，我縣面向社會(huì)開展2024年上半年公開引進(jìn)高層次緊缺人才(教師類)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、引進(jìn)計(jì)劃
本次公開引進(jìn)高層次緊缺人才(教師類)79名，崗位、條件及引進(jìn)方式詳見附件1。
二、引進(jìn)對(duì)象和條件
符合崗位條件要求的各類人才(不包括在蒼溪縣參加工作的事業(yè)單位在編人員、與蒼溪縣用人單位已簽訂就業(yè)意向書人員。縣外在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員須提供工作單位及主管部門同意證明書方可報(bào)考)均可報(bào)名。其中，2024年高校畢業(yè)生須在2024年7月31日前取得崗位要求的相應(yīng)證書;其他人員須在資格審查前取得崗位要求的相應(yīng)證書。未按規(guī)定提供相應(yīng)證書的，不予聘用或進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，服從組織安排，未參加國(guó)家禁止的組織及活動(dòng);
3.具備符合崗位要求的政治品行、專業(yè)水平和工作能力;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.完全符合公告崗位要求的資格條件，報(bào)考者的有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，須與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、學(xué)科等資格條件要求相符;因國(guó)家教育行政主管部門專業(yè)更名導(dǎo)致所學(xué)專業(yè)與崗位需求專業(yè)名稱不同，但確屬同一專業(yè)的，由報(bào)考者自行提供省級(jí)及以上教育行政主管部門印發(fā)的專業(yè)更名文件等證明材料。
(二)資格條件
大學(xué)本科學(xué)歷，年齡不超過30周歲(出生時(shí)間應(yīng)為1993年4月26日及以后);碩士研究生學(xué)歷或中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，年齡不超過35周歲(出生時(shí)間應(yīng)為1988年4月26日及以后);博士研究生學(xué)歷或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)及以上，年齡不超過40周歲(出生時(shí)間應(yīng)為1983年4月26日及以后)。
港澳臺(tái)學(xué)歷須由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，國(guó)外學(xué)歷須由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，所學(xué)專業(yè)名稱與崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與崗位要求專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，可以報(bào)考該崗位。
(三)有下列情形之一的，不得報(bào)考
1.曾受過各類刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.有違紀(jì)、違法行為正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
4.曾違反《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》(川辦發(fā)〔2002〕40號(hào))第三十四條第二、三、四、五、六款規(guī)定被解聘的;
5.近3年年度考核有基本稱職(基本合格)及以下的;
6.受處分期間或者未滿影響期限的;
7.按照國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定，到定向單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;
8.在公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位工作人員公開考錄(或公開招聘)中違規(guī)違紀(jì)且在禁考期內(nèi)的人員;
9.按照有關(guān)政策規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
10.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;
11.拒絕、逃避征集，拒服兵役義務(wù)的;
12.違反有關(guān)規(guī)定不宜引進(jìn)的。
三、引進(jìn)方式和程序
本公告面向社會(huì)公開發(fā)布，采用集中考核方式引進(jìn)。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式。采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。請(qǐng)考生于2024年4月30日至5月9日18:00前登錄廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com)報(bào)名。
2.報(bào)名流程
(1)明確要求。報(bào)考者應(yīng)登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解引進(jìn)對(duì)象、范圍、條件、有關(guān)政策規(guī)定、有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合條件的崗位報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(2)填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊(cè)，如實(shí)、準(zhǔn)確地填寫《蒼溪縣2024年上半年公開引進(jìn)高層次緊缺人才(教師類)報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》，見附件2)的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考者填寫信息不能證明自己完全符合報(bào)考條件而不予通過的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(3)上傳照片。報(bào)考者在網(wǎng)上提交《報(bào)名表》后，按網(wǎng)絡(luò)提示上傳JPG格式、大小15-20K的本人近期免冠證件照，上傳照片質(zhì)量不合格的，報(bào)考者應(yīng)按提示要求重新上傳。
(4)資格審查。資格審查貫穿引進(jìn)全過程，資格審查和照片質(zhì)量審查工作由主管部門負(fù)責(zé)。在報(bào)考者網(wǎng)上報(bào)名后2日內(nèi)，主管部門根據(jù)報(bào)考者網(wǎng)上填報(bào)的《報(bào)名表》進(jìn)行初審，并及時(shí)將初審結(jié)果通過廣元人事考試網(wǎng)反饋給報(bào)考者。網(wǎng)上資格審查僅對(duì)報(bào)考者提供的報(bào)名信息是否完整、上傳照片是否符合規(guī)范進(jìn)行核對(duì)，不對(duì)報(bào)名信息真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)，考生是否符合引進(jìn)條件需由資格復(fù)審和資格確認(rèn)的結(jié)果最終確定。
(5)打印《報(bào)名表》。上傳照片合格的報(bào)考者，應(yīng)及時(shí)登錄廣元人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》兩份并妥善保管，供資格復(fù)審時(shí)使用。
(二)考核
1.資格復(fù)審。未增加筆試崗位資格初審合格考生和增加筆試崗位入圍面試考生(含替補(bǔ)入圍面試考生)，按要求參加資格復(fù)審。資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)提前5日在蒼溪縣人民政府網(wǎng)(https://www.cncx.gov.cn/oldindex.html)公布，不再另行通知。
資格復(fù)審需具備以下材料：《報(bào)名表》;本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;教師資格證原件及復(fù)印件1份(未取得教師資格證的2024年高校畢業(yè)生須提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》);畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份(未取得畢業(yè)證的2024年高校畢業(yè)生須提供所在院校學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)證明并加蓋院校公章);學(xué)位證原件及復(fù)印件1份(未取得學(xué)位證的2024年高校畢業(yè)生須提供所在院校學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)證明并加蓋院校公章);《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;近期免冠正面1寸紅底證件照1張。
不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加資格審查者，則視為自動(dòng)放棄。資格審查貫穿引進(jìn)全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供自己的真實(shí)信息，發(fā)現(xiàn)弄虛作假及舞弊行為的，取消參考資格，已被聘用的予以解聘。對(duì)在引進(jìn)工作中出具虛假證明材料的單位和個(gè)人，視情節(jié)輕重追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。
2.考核方式。
(1)筆試。根據(jù)實(shí)際報(bào)名情況確定筆試崗位，將另行公告。
(2)面試。報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、學(xué)前教育、中職計(jì)算機(jī)、中職建筑、中職數(shù)控崗位的考生采取“試教考核+技能測(cè)試”的方式進(jìn)行，考生現(xiàn)場(chǎng)抽題試教，技能測(cè)試在試教考核結(jié)束后集中測(cè)試，考核成績(jī)=試教成績(jī)×60%+技能測(cè)試成績(jī)×40%。報(bào)考其他崗位的考生采取“試教考核”方式進(jìn)行，試教成績(jī)=考核成績(jī)。百分制量化計(jì)分，考核成績(jī)低于70分(最低合格分?jǐn)?shù)線)者不予引進(jìn)。未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，須由面試評(píng)委小組不少于2/3的成員表決通過。考核成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布并由本人簽字確認(rèn)。考生考核成績(jī)相同，可根據(jù)情況進(jìn)行加試。
(3)考核時(shí)間。
①筆試。筆試考核時(shí)間、地點(diǎn)視情況另行通知。
②面試。考核時(shí)間和考核地點(diǎn)詳見《面試通知書》，面試通知書在資格復(fù)審時(shí)領(lǐng)取。
通過資格復(fù)審的報(bào)考者，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶面試通知書、本人有效身份證到指定地點(diǎn)參加面試，逾期不到者則視為自動(dòng)放棄面試資格。
(三)成績(jī)公布
考核工作結(jié)束之日起5個(gè)工作日內(nèi)，將在蒼溪縣人民政府網(wǎng)公布考核總成績(jī)，并公示5個(gè)工作日。
(四)體檢
1.體檢對(duì)象。根據(jù)崗位引進(jìn)名額，按照考生總成績(jī)從高到低依次等額確定入圍體檢人員。
2.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)按人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))執(zhí)行。
3.心理健康測(cè)試。入圍體檢人員須參加心理健康狀況測(cè)試，與體檢同步進(jìn)行。
4.體檢時(shí)間和地點(diǎn)。體檢在指定的國(guó)家二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單隨入圍人員成績(jī)?cè)谏n溪縣人民政府網(wǎng)公布。
5.體檢費(fèi)用�？忌岳�(約450元/人)。
6.體檢須知。檢查前3日正常清淡飲食，勿飲酒、勿食含血性的食物。檢查前1晚忌油膩飲食。體檢前1天20:00后禁食、24:00后禁水，并于檢查當(dāng)日準(zhǔn)時(shí)到達(dá)，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集合以及未按規(guī)定參加體檢的人員，視為自動(dòng)棄權(quán)。體檢當(dāng)天，若女性考生在生理期，不適于生理期檢查的項(xiàng)目待生理期結(jié)束后再予補(bǔ)檢。體檢不合格的人員可申請(qǐng)1次復(fù)檢，復(fù)檢在有關(guān)部門指定的原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(五)考察
根據(jù)考核、體檢結(jié)果等額確定考察人員名單，主要對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。
被考察人員須在2024年7月31日前提供完整的畢業(yè)生個(gè)人檔案以及畢業(yè)證書、學(xué)位證書和應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)資料，若未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)資料所產(chǎn)生的后果由本人承擔(dān)。
因考生主動(dòng)棄權(quán)、體檢和考察不合格等原因產(chǎn)生的崗位缺額，按照該崗位考核總成績(jī)，從高到低依次等額遞補(bǔ)體檢和考察。
(六)公示
經(jīng)體檢、考察合格后，擬聘用人員名單在蒼溪縣人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
(七)聘用
擬聘對(duì)象公示無(wú)異議或反映問題不影響聘用的，按程序報(bào)批后辦理事業(yè)單位工作人員聘用相關(guān)手續(xù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育、學(xué)前教育教師按考核總成績(jī)從高到低為序依次選擇聘用學(xué)校。
聘用人員須嚴(yán)格遵守合同約定，一經(jīng)聘用到崗工作后，在蒼溪縣工作最低服務(wù)年限為5年(從聘用合同生效之日起計(jì)算)，試用期為1年，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。公費(fèi)師范生按照有關(guān)政策執(zhí)行。凡有違約行為，嚴(yán)格按照簽訂的聘用合同書約定的相關(guān)條款處理。
四、主要政策待遇
(一)引進(jìn)人才使用事業(yè)人員編制，工資由財(cái)政局全額預(yù)算撥款支付。
(二)財(cái)政全額撥款事業(yè)單位引進(jìn)的全日制碩士研究生、全日制博士研究生，縣財(cái)政分別給予10萬(wàn)元、20萬(wàn)元的安家補(bǔ)助費(fèi)用和每月600元、1200元的“引進(jìn)人才崗位津貼”。
(三)在管理崗位的全日制博士研究生、全日制碩士研究生，可直接聘任為七級(jí)、八級(jí)職員;在專業(yè)技術(shù)崗位的全日制博士研究生、全日制碩士研究生，可直接聘任為專業(yè)技術(shù)十級(jí)、十二級(jí)崗位。首次聘用不受單位崗位總量、最高等級(jí)和結(jié)構(gòu)比例限制。
(四)引進(jìn)的全日制碩士研究生及以上高層次人才可根據(jù)《蒼溪縣人才公寓暫行管理辦法》規(guī)定，申請(qǐng)入住人才公寓。
(五)引進(jìn)全日制碩士研究生及以上高層次人才的配偶愿意來蒼溪工作的，由組織、人社部門和用人單位共同協(xié)助解決到本縣對(duì)口單位工作，協(xié)調(diào)解決落戶及子女入學(xué)等問題。
(六)用人單位對(duì)引進(jìn)的人才每年安排一次健康體檢、適當(dāng)安排異地業(yè)務(wù)培訓(xùn)或?qū)W術(shù)交流活動(dòng)。
五、相關(guān)事項(xiàng)提示
(一)本次公開引進(jìn)如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將在蒼溪縣人民政府網(wǎng)公告，不再另行通知。報(bào)名人員需及時(shí)登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，因未及時(shí)查閱相關(guān)信息導(dǎo)致影響資格審查、考核、體檢、考察、聘用的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(二)報(bào)考者務(wù)必保持通訊暢通，聯(lián)系方式如有變更，及時(shí)主動(dòng)告知相關(guān)單位。因無(wú)法取得聯(lián)系所造成的后果，責(zé)任自負(fù)。
六、組織管理
本次公開引進(jìn)工作在中共蒼溪縣委、蒼溪縣人民政府的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委組織部牽頭組織，縣人社局、縣教科局配合實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。
七、咨詢與監(jiān)督電話
本公告中涉及的引進(jìn)崗位、引進(jìn)條件、報(bào)名、資格審查、現(xiàn)場(chǎng)考核、體檢、政審等事宜，由縣委組織部、縣人社局、縣教科局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：
中共蒼溪縣委組織部 0839-5223730
蒼溪縣人力資源和社會(huì)保障局 0839-5220368
蒼溪縣教育和科學(xué)技術(shù)局 0839-5223126
監(jiān)督電話：
中共蒼溪縣紀(jì)律檢查委員會(huì)(蒼溪縣監(jiān)察委員會(huì))0839-5223115
附件：1.蒼溪縣2024年上半年公開引進(jìn)高層次緊缺人才(教師類)崗位表.doc
2.蒼溪縣2024年上半年公開引進(jìn)高層次緊缺人才(教師類)報(bào)名表.doc
中共蒼溪縣委組織部蒼溪縣人力資源和社會(huì)保障局
蒼溪縣教育和科學(xué)技術(shù)局
2024年4月26日
