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為進(jìn)一步優(yōu)化高中學(xué)校教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升教育教學(xué)水平，促進(jìn)我縣高中教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)《陸良縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員管理辦法》精神，經(jīng)研究，擬公開(kāi)引進(jìn)一批優(yōu)秀高中教育人才。
一、引進(jìn)原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙?shí)績(jī)的原則；堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；堅(jiān)持依法辦事、規(guī)范操作、公平正義的原則。
二、引進(jìn)范圍及崗位數(shù)
面向縣外公辦學(xué)校公開(kāi)引進(jìn)現(xiàn)任教高中學(xué)段的在職在編教師12名。具體工作崗位待面試后，按成績(jī)由高到低順序選崗。
（一）政治思想表現(xiàn)好，熱愛(ài)教育事業(yè)，教書(shū)育人，為人師表。
（二）遵守憲法和法律，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德規(guī)范。
（三）年齡不超過(guò)35周歲（1987年7月26日及以后出生)，具有普通招生計(jì)劃本科及以上學(xué)歷，具有與設(shè)置崗位相匹配的教師資格證書(shū)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)，年度考核結(jié)果均為“合格”及以上等次。
（四）符合下列條件之一的：
1、碩士及以上研究生；
2、教育部直屬師范大學(xué)免（公）費(fèi)師范畢業(yè)生；
3、普通招生計(jì)劃本科及以上學(xué)歷，需獲得下列榮譽(yù)之一：
（1）縣級(jí)及以上教學(xué)工作表彰的優(yōu)秀教師或?qū)W科帶頭人或名教師等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；
（2）獲得地市級(jí)及以上教育主管部門(mén)或教研機(jī)構(gòu)組織的優(yōu)質(zhì)課等教育教學(xué)業(yè)務(wù)比賽一等獎(jiǎng)及以上的獎(jiǎng)項(xiàng)。
（五）有下列情況之一者，不能報(bào)考：
1、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
2、參加過(guò)非法組織活動(dòng)的；
3、其他與崗位不相稱(chēng)的行為、習(xí)慣等。
四、引進(jìn)待遇
1、符合引進(jìn)條件的優(yōu)秀教育人才納入陸良縣事業(yè)單位在職在編人員管理。
2、享受學(xué)校的工作量補(bǔ)貼、班主任補(bǔ)貼、質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)等待遇。
五、引進(jìn)程序
（一）報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名兩種方式。
（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2022年7月26日至7月29日，上午8：30—11：30，下午2：30—5：30。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：陸良縣教育體育局干部人事科。
（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名QQ群：陸良縣2022年公開(kāi)引進(jìn)優(yōu)秀教育人才工作群，群號(hào)：771735338。
2、報(bào)名要求
（1）符合條件的報(bào)名者，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
（2）報(bào)名需提交如下材料：《陸良縣2022年公開(kāi)引進(jìn)優(yōu)秀教育人才報(bào)名表》、本人身份證、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、學(xué)位證、教師資格證、最高專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)、本年度崗位聘任書(shū)、個(gè)人所獲榮譽(yù)證書(shū)相關(guān)證件、參工文件，以上材料按上述順序掃描成PDF文件，傳給QQ群中工作人員。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名提交電子版材料，資格審查時(shí)需提交原件審驗(yàn)。
3、資格審查
報(bào)名結(jié)束后，縣教育體育局、縣人力資源和社會(huì)保障局將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格人員進(jìn)入面試。資格審查貫穿引進(jìn)全過(guò)程，對(duì)在任何時(shí)間和環(huán)節(jié)查出不符合本次引進(jìn)條件要求的人員，將取消引進(jìn)資格。
（二）面試
引進(jìn)采用面試的方式進(jìn)行。面試原則上按不低于1：2的比例進(jìn)行，需調(diào)整面試比例或等額面試的，須報(bào)經(jīng)陸良縣引進(jìn)優(yōu)秀教育人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。
1、面試方式及內(nèi)容
（1）面試方式
面試采取講課（模擬課堂教學(xué)）的方式進(jìn)行�？忌鶕�(jù)給定的課題備課、講課。備課時(shí)間30分鐘，講課時(shí)間15分鐘，講課必須使用普通話(huà)。
同一崗位報(bào)考人員的面試須由同一組考官在同一天內(nèi)完成。
（2）面試內(nèi)容
為現(xiàn)行高中教材內(nèi)容（教材統(tǒng)一由陸良縣教育體育局現(xiàn)場(chǎng)提供）。面試成績(jī)總分為100分。面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分。未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的報(bào)考人員，不得進(jìn)入后續(xù)引進(jìn)程序。
（3）面試試題的編制及要求
面試試題（講課內(nèi)容）的編制須在陸良縣紀(jì)委監(jiān)委派駐陸良縣教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組的全程監(jiān)督下由面試考官在面試前入闈封閉完成，面試試題的保管和使用須嚴(yán)格按有關(guān)保密規(guī)定管理。
2、面試考官的組成
面試考官由面試領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)具有中職及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的教師及從事組織人事工作三年及以上經(jīng)驗(yàn)的工作人員組成。面試考官小組在面試前從面試考官人選中抽簽確定，由7人組成，設(shè)主考官1名，其中專(zhuān)業(yè)類(lèi)考官不得少于4名，面試考官小組負(fù)責(zé)面試工作，實(shí)行封閉管理直至面試結(jié)束。
3、面試時(shí)間、地點(diǎn)
面試的時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜另行通知
4、面試成績(jī)計(jì)算方法
面試結(jié)束后考生面試成績(jī)?cè)谝?guī)定網(wǎng)站上進(jìn)行公示。從達(dá)到面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)及以上人員中，按面試成績(jī)從高到低順序等額確定進(jìn)入后續(xù)引進(jìn)程序人員。
面試成績(jī)總分為100分，由7名面試考官打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余分?jǐn)?shù)相加后除以有效考官人數(shù)（5人)所得出的平均分?jǐn)?shù)為該考生的面試成績(jī)，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)（不進(jìn)行四舍五入）。
同一引進(jìn)崗位的面試考生如遇面試成績(jī)并列不能確定體檢、考察人選的，由引進(jìn)單位主管部門(mén)重新組織面試，如面試成績(jī)?cè)俨⒘械�，再次組織面試，直至可以確定出成績(jī)高低，并以最后一次面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢和考察程序。
（三）體檢和考察
體檢、考察工作由用人單位及主管部門(mén)共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分的順序按崗位引進(jìn)計(jì)劃人數(shù)等額確定擬體檢、考察人選，并在規(guī)定網(wǎng)站公布。
（四）辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
用人單位及主管部門(mén)根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬引進(jìn)人員，報(bào)經(jīng)陸良縣人力資源和社會(huì)保障局審核后在規(guī)定網(wǎng)站進(jìn)行公示。
公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映有問(wèn)題但不影響擬引進(jìn)的人員，報(bào)經(jīng)陸良縣調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組同意后辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；對(duì)反映有影響引進(jìn)的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予調(diào)動(dòng)；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門(mén)對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩調(diào)動(dòng)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
本次引進(jìn)工作全過(guò)程由陸良縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)監(jiān)督。陸良縣引進(jìn)優(yōu)秀教育人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)本次引進(jìn)工作進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查和管理，受理有關(guān)投訴或舉報(bào)，按管理權(quán)限調(diào)查處理，接受社會(huì)監(jiān)督。
七、其他事項(xiàng)
本公告由陸良縣引進(jìn)優(yōu)秀教育人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，另行通知。
咨詢(xún)電話(huà)：陸良縣教育體育局0874—6202566
陸良縣人力資源和社會(huì)保障局0874—6082337
監(jiān)督電話(huà)：陸良縣紀(jì)委監(jiān)委派駐陸良縣教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組0874—6213572
附件：陸良縣2022公開(kāi)引進(jìn)優(yōu)秀教育人才報(bào)名表.docx
陸良縣教育體育局
陸良縣人力資源和社會(huì)保障局
2022年7月15日
