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2019安徽蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公辦幼兒園招聘工作人員公告【60名】

時(shí)間:2019-06-26 11:53:48 點(diǎn)擊:

2019安徽蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公辦幼兒園招聘工作人員公告【60名】

報(bào)名時(shí)間:2019年6月29日起至7月1日

因工作需要,蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會公開招聘公辦幼兒園工作人員60名,F(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位職數(shù)

蕪湖市城北實(shí)驗(yàn)幼兒園(安徽師范大學(xué)附屬幼兒園城北實(shí)驗(yàn)分園,位于蕪湖經(jīng)開區(qū)千島湖路以西、長山路以南、藍(lán)鯨灣小區(qū)南側(cè))44名,安徽師范大學(xué)附屬幼兒園城北分園(經(jīng)開區(qū)龍山新苑小區(qū)內(nèi))10名,萬春新苑幼兒園(經(jīng)開區(qū)萬春新苑小區(qū)內(nèi))6名。具體招聘崗位職數(shù)見附件1。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需要的專業(yè)、資格或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件;

(七)各崗位的年齡、專業(yè)等要求詳見附件。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制學(xué)校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

(五)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;

(六)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查人員。

四、招聘程序及辦法

(一)公告

在蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://weda.wuhu.gov.cn/)、安徽師范大學(xué)附屬幼兒園(網(wǎng)址:http://asdfy.ahnu.edu.cn/)通知公告欄發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名方式和報(bào)名時(shí)間

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間為2019年6月29日起至7月1日(早上9:00-下午4:00),全天報(bào)名,中午不休息(逾期不予辦理)。報(bào)考城北實(shí)驗(yàn)幼兒園和安師大附幼城北分園招聘崗位的,報(bào)名地點(diǎn)在安徽師范大學(xué)附屬幼兒園城北分園。報(bào)名聯(lián)系電話:0553-5811300,5811568。聯(lián)系人:撒老師、孫老師、王老師;報(bào)考萬春新苑幼兒園招聘崗位的,報(bào)名地點(diǎn)在萬春新苑幼兒園,報(bào)名聯(lián)系電話:0553-8217586,18119895603。聯(lián)系人:曹老師、梁老師。

2、填寫報(bào)名信息。報(bào)名人員填寫《經(jīng)開區(qū)招聘幼兒園聘用工作人員報(bào)名資格審查表》(見附件2),提供2張一寸照片(近期免冠正面證件照)和有效通訊方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況相一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格。

3、報(bào)名提交材料。報(bào)名時(shí),請攜帶報(bào)名所需證件原件(身份證、畢業(yè)證、教師資格證等)和復(fù)印件,報(bào)考崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷證明等。

4、報(bào)名資格審核。依據(jù)報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行報(bào)名資格審查。對資格審核合格的,發(fā)放考試準(zhǔn)考證。領(lǐng)取考試準(zhǔn)考證的具體時(shí)間另行通知。

報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比應(yīng)不低于3:1,同一崗位招聘人數(shù)超過10人的應(yīng)不低于2:1,不足規(guī)定開考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)。所報(bào)崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的,報(bào)考人員可進(jìn)行一次改報(bào),改報(bào)時(shí)間另行通知。

(三)考試。

考試形式分為筆試和面試兩部分。考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

1、筆試(100分)

各招聘崗位(不含保育員、主廚和后勤崗位)筆試考試內(nèi)容如下:

教師崗位(含教師兼行政崗位),筆試內(nèi)容主要以相關(guān)專業(yè)知識為主,如:幼兒園教師職業(yè)道德,幼兒保育教育工作、安全常識和幼兒園保育教育工作管理、教案撰寫及《幼兒園工作規(guī)程》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》、《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》等當(dāng)前學(xué)前教育政策等有關(guān)知識的理解和運(yùn)用。

保健醫(yī)生(衛(wèi)生保健員)崗位,筆試內(nèi)容主要以臨床醫(yī)學(xué),兒童營養(yǎng)、護(hù)理等相關(guān)專業(yè)知識為主。

筆試時(shí)間為120分鐘。滿分100分。設(shè)定筆試成績最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

2、面試(100分)

從筆試成績高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)確定進(jìn)入面試人員,其中崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人及以下的按3:1比例確定,崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人以上的按2:1確定,最后一名如有多位報(bào)考人員成績相同,則一并進(jìn)入。

教師(含教師兼行政)崗位面試主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。具體為:

(1)現(xiàn)場問答

考察教育學(xué)、心理學(xué)、《幼兒園工作規(guī)程》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》、《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》及當(dāng)前學(xué)前教育政策等有關(guān)知識的理解和運(yùn)用,問答時(shí)間約6分鐘。

(2)現(xiàn)場教學(xué)

撰寫教學(xué)活動設(shè)計(jì)及現(xiàn)場教學(xué)。即現(xiàn)場教學(xué)8分鐘,活動設(shè)計(jì)文稿撰寫及活動前準(zhǔn)備共60分鐘;顒诱n題隨機(jī)抽取。

(3)專業(yè)技能測試

舞蹈(不超過3分鐘,自備);彈奏及自彈自唱(不超過3分鐘,自備曲目);聲樂(不超過2分鐘);速寫及創(chuàng)意畫(60分鐘,現(xiàn)場命題)。

報(bào)考保健醫(yī)生(衛(wèi)生保健員)的人員為結(jié)構(gòu)化面試。主要考察對本崗位知識的掌握、應(yīng)急處理能力,邏輯思維和語言表達(dá)及與人溝通的能力等。

報(bào)考保育員、主廚和后勤崗位的人員考試形式為結(jié)構(gòu)化面試和實(shí)踐操作技能測試。結(jié)構(gòu)化面試主要考察對本崗位知識的掌握、邏輯思維和語言表達(dá)能力等。主廚和后勤崗位人員操作技能考核按規(guī)定準(zhǔn)備三菜一湯,保育員操作技能考核崗位工作相關(guān)操作規(guī)范。

面試工作結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員的總成績(崗位總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,保育員、主廚和后勤崗位總成績=結(jié)構(gòu)化面試成績×40%+實(shí)踐操作成績×60%。在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入。)按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考核人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況,則依次以報(bào)考人員的筆試成績?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定)。

設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。設(shè)定保育員和后勤崗位總成績最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)體檢和考核

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》的幼兒園教師體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格后對其進(jìn)行考核。如發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為或受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員一律取消其擬聘資格。

對體檢、考核出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考核遞補(bǔ)各不超過兩次。

(五)公示

對擬聘用人選,公示5天,公示無異議后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(六)聘用及工資待遇

實(shí)行勞動合同制,工資待遇按照經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,辦理五險(xiǎn)一金。

五、招聘、考試成績相關(guān)信息等均在蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站公布,考生可自行登錄(蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)址:http://weda.wuhu.gov.cn/)在通知公告欄查看招聘相關(guān)信息。

附件:

1、2019年公辦幼兒園招聘工作人員崗位計(jì)劃表.docx

2、經(jīng)開區(qū)招聘幼兒園工作人員報(bào)名資格審查表.docx

2019年6月25日

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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