2019江蘇南京旅游職業(yè)學(xué)院招聘公告【37人】

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇省文化和旅游廳下屬南京旅游職業(yè)學(xué)院(全額撥款事業(yè)單位)現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘非在編人事代理工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，熱愛(ài)高等職業(yè)教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研、管理一線工作;

4、符合崗位年齡要求，碩士研究生及以下學(xué)歷年齡要求35周歲以下，即1984年1月1日(含)以后出生;具有中級(jí)職稱或博士研究生學(xué)歷年齡要求在40周歲以下，即1979年1月1日(含)以后出生;具有副高職稱者，年齡要求在45周歲以下，即1974年1月1日(含)以后出生;具有正高職稱者，年齡要求在50周歲以下，即1969年1月1日(含)以后出生;相關(guān)崗位對(duì)年齡有特殊要求的，以崗位表中要求為準(zhǔn);

5、符合崗位學(xué)歷學(xué)位要求，應(yīng)聘者均須有國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位，且必須與所需專業(yè)相對(duì)應(yīng);應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年12月31日前取得崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū);取得國(guó)(境)外學(xué)歷的，資格復(fù)核前需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

二、報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2019年4月23日至2019年5月10日16：00止。

三、報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員將《南京旅游職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》以“應(yīng)聘崗位代碼+學(xué)歷+姓名+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)”的要求發(fā)送至學(xué)校招聘郵箱：rsc@nith.edu.cn。不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

四、資格初審及復(fù)審

(一)根據(jù)考生填報(bào)的報(bào)名登記表進(jìn)行資格初審并確定入圍人員，并通過(guò)①電話②郵件③網(wǎng)站公示等方式告知。

(二)考生須保證所填報(bào)的信息真實(shí)、準(zhǔn)確，一旦發(fā)現(xiàn)虛假信息，將取消考生報(bào)考資格。

(三)本次招聘所有崗位將在招聘環(huán)節(jié)開(kāi)始前進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格者取消各環(huán)節(jié)測(cè)試資格。復(fù)審時(shí)間另行通知。復(fù)審時(shí)考生需提交以下材料：

1、最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，身份證，專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)等原件及復(fù)印件，二寸免冠正面彩照1張;

2、國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門(mén)統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件;留學(xué)回國(guó)人員需提供駐外大使館出具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》原件及復(fù)印件，在國(guó)外取得學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》原件及復(fù)印件;

3、市(廳)級(jí)及以上科學(xué)研究課題結(jié)項(xiàng)證書(shū)、教學(xué)和科研成果獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)，各類行政性獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)，本人真實(shí)的教學(xué)與研究方向、主要論文論著的列表(注明期刊名稱，年、期和起止頁(yè)碼)以及能體現(xiàn)個(gè)人科研水平的學(xué)術(shù)論文等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

4、《南京旅游職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2);

5、招聘崗位要求的其它材料原件及復(fù)印件。

五、報(bào)名注意事項(xiàng)

(一)本次公開(kāi)招聘的崗位開(kāi)考比例為1：3，博士研究生及高級(jí)職稱人員不受開(kāi)考比例限制。應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名，重復(fù)報(bào)名不予受理。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

(二)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

②事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

④?chē)?guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

(三)本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

六、考試

(一)通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，將通過(guò)電話或郵件等方式通知應(yīng)聘者考試時(shí)間及具體安排，應(yīng)聘者應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加，否則按棄考處理�？荚嚢凑漳暇┞糜温殬I(yè)學(xué)院制定的辦法進(jìn)行，考核組成員由學(xué)校負(fù)責(zé)組織。

(二)考試形式

1、管理崗(崗位編號(hào)：101-111)

考試分為：專業(yè)技能測(cè)試、面試。分別按50%、50%比例計(jì)入總成績(jī)。

專業(yè)技能測(cè)試：主要測(cè)試應(yīng)試人員的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出及解決問(wèn)題能力和文字表達(dá)能力等，將采取筆試或技能展示等形式。專業(yè)技能測(cè)試滿分為100分，合格線為60分。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)由考核組評(píng)定后通過(guò)①現(xiàn)場(chǎng)通知、②電話、③網(wǎng)站公布等合適形式告知應(yīng)聘人員。專業(yè)技能測(cè)試結(jié)束后，在成績(jī)合格人員中，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試人選，不足比例的，按合格線以上實(shí)有人數(shù)確定。

面試：主要測(cè)試應(yīng)聘者的知識(shí)結(jié)構(gòu)、履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力及綜合素質(zhì)。面試滿分為100分，合格線為60分，面試成績(jī)由主評(píng)委當(dāng)場(chǎng)告知考生。

2、專業(yè)技術(shù)崗(崗位編號(hào)：201-203、301-312)：

考試分為：專業(yè)技能測(cè)試和面試。分別按50%和50%比例計(jì)入總成績(jī)。

專業(yè)技能測(cè)試：主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力、應(yīng)用能力和操作水平，將采取筆試或試講或技能展示等形式。專業(yè)技能測(cè)試滿分100分，合格線為60分。成績(jī)由考核組評(píng)定后通過(guò)①現(xiàn)場(chǎng)通知、②電話、③網(wǎng)站公布等合適形式告知應(yīng)聘人員。專業(yè)技能測(cè)試結(jié)束后，在成績(jī)合格人員中，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試人選，不足比例的，按合格線以上實(shí)有人數(shù)確定。

面試：主要測(cè)試應(yīng)聘者的知識(shí)結(jié)構(gòu)、履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力及綜合素質(zhì)。面試滿分為100分，合格線為60分，面試成績(jī)由主評(píng)委當(dāng)場(chǎng)告知考生。

七、體檢、考察、公示及聘用

考核結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在考核合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，并符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)體檢合格人員由學(xué)院組織考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，根據(jù)需要決定是否遞補(bǔ)人員參加體檢。擬聘用人員名單將在江蘇人事人才公共服務(wù)網(wǎng)站上公示。對(duì)公示無(wú)異議人員，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以轉(zhuǎn)正�？己瞬缓细裾撸�取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。

屬于下列情況之一者，學(xué)校取消聘用資格：

1、無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同(或協(xié)議)后，15個(gè)工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者;

2、有工作單位的人員在學(xué)校通知辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，30個(gè)工作日內(nèi)不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者;

3、應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或?qū)W歷認(rèn)證書(shū)者。

政策咨詢電話：025-58096821;

聯(lián)系人：徐老師石老師

招聘工作監(jiān)督電話：58096817;

聯(lián)系人：張老師

學(xué)院網(wǎng)址：http://www.nith.edu.cn/

招聘電子郵箱：rsc@nith.edu.cn

附件下載>>>

2019年南京旅游職業(yè)學(xué)院招聘崗位及資格要求表.docx

江蘇省南京旅游職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx

南京旅游職業(yè)學(xué)院

2019年4月22日