根據(jù)《日照市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》，經區(qū)委、區(qū)政府批準，2012年面向社會公開招聘小學、幼兒園教師，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘范圍

東港區(qū)常住戶口（2012年6月30日前落戶，不含因升學、就業(yè)等原因而隨遷到東港區(qū)的戶口）或屬東港生源的全日制�？埔陨蠈W歷畢業(yè)生。

二、招聘條件

1.政治合格，遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)；

2.28歲以下（1984年7月1日以后出生），研究生學歷年齡放寬到30周歲（1982年7月1日以后出生）；

3.�？萍耙陨蠈W歷；

4.具備符合崗位要求的教師資格；

5.報考小學普通學科的人員，不受所學專業(yè)限制，報考小學專業(yè)學科的人員所報學科必須與其所學專業(yè)一致；報考幼兒教師須學前教育（幼師）專業(yè)畢業(yè)或具備幼兒園教師資格的�？埔陨蠈W歷畢業(yè)生；

6.身體健康。

東港區(qū)在編人員不得報考；曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)以及法律規(guī)定不得應聘的人員，不得報考。

三、招聘計劃
 

四、報名和資格審查

1.報名

每名考生只能選擇報考一個學科，一經確定，不允許改報。

報名時間：2012年8月1日至8月5日（上午8∶30—12∶00，下午2∶30--6∶00），逾期不再辦理。

報名地點：東港區(qū)教育局政工科（地址：北京路西，濟南路南，棗莊路東，北京路中學院內，乘公交30路、34路北京路中學站下車即到）。

咨詢電話：3226766

報名辦法：考生本人攜帶就業(yè)報到證、畢業(yè)證、教師資格證、身份證、戶口本、《東港區(qū)2012年公開招聘小學、幼兒園教師報名登記表》 和《東港區(qū)2012年招考小學幼兒園教師準考證》(本人手寫原件。登錄東港區(qū)教育局網站下載中心下載，A4紙縱向打印);近期同底版一寸證件照片3張；考試費80元現(xiàn)場報名。

如出現(xiàn)學科報名人數(shù)少于考錄計劃的2倍時，則相應核減考錄計劃。

2、資格審查

資格審查工作貫穿整個招考工作全過程。對報名人員提交的就業(yè)報到證、畢業(yè)證、身份證、戶口本、教師資格證等，由區(qū)教育局、編辦、人社局、監(jiān)察局聯(lián)合進行審查，并查閱畢業(yè)生本人檔案確認。對報名時間截止仍未提交有效證明材料的，則視為棄權。經審查不符合報考條件的取消報名資格。資格審查結果張榜公布。

五、考試

考試分為筆試和面試。

1、筆試

資格審查合格的應考人員一律參加筆試。筆試內容為：報考小學學科教師的測試高中及以上相應學科專業(yè)知識（占70%），以及教育學、教育心理學和教育法律法規(guī)（占30%），共100分；報考幼兒教師的測試幼兒教育基礎知識（占70%），以及教育學、教育心理學、教育法律法規(guī)（占30%），共100分。

筆試時間：2012年8月9日上午9∶00—11∶00

筆試地點：見《準考證》。筆試成績張榜公布。

筆試成績加分:由我省統(tǒng)一招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等專門項目畢業(yè)生，服務期滿2年，考核合格，筆試成績加10分。在進行加分確認時，“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣(市)區(qū)人力資源和社會保障局出具的考核材料，參加大學生志愿服務西部計劃的畢業(yè)生要出具團省委考核認定的證明材料，選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具區(qū)以上組織人事部門考核認定的證明材料。符合筆試加分條件的應聘人員，經審核確認并在網上進行公示無異議后實施加分。已享受優(yōu)惠政策招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。

2、面試

根據(jù)筆試成績，小學普通學科按照1∶1.5、專業(yè)學科（音體美英語專業(yè)）及幼兒園教師按照1∶2的比例確定參加面試人員。

①報考小學語文、數(shù)學、英語學科的面試采取講課的方式進行，講課內容為現(xiàn)行小學相應學科教材內容。講課時間在12分鐘以內。講課總分為100分。

②報考小學音體美專業(yè)學科教師和幼兒園教師的面試采取專業(yè)技能測試和講課的方式進行。專業(yè)技能測試的內容為：小學音樂專業(yè)測試聲樂、器樂（鋼琴）、舞蹈；小學體育專業(yè)測試100米、跳遠、籃球；小學美術專業(yè)測試美術字、素描；幼兒園幼師（學前教育）專業(yè)測試聲樂、器樂（電子鋼琴）、舞蹈、繪畫。講課內容為現(xiàn)行小學相應專業(yè)學科教材和幼兒園教材內容，講課時間在12分鐘以內。專業(yè)技能測試和講課總分為100分（專業(yè)技能測試占60分，講課占40分）。

面試評分標準制定和評分，由學科評審委員會制定。學科評委實行異地聘請，并嚴密組織，確保評分客觀公正。

面試時間：2012年8月14日上午8∶30開始。

面試地點：另行通知。

面試人員需交面試費70元

面試成績張榜公布。筆試成績的50%加面試（講課和專業(yè)技能測試）成績的50%即為報考人員的總成績�？偝煽儚埌窆�布。

六、體檢和考核

根據(jù)總成績，按報考崗位由高分到低分等額確定進入體檢和考核人選，對因棄權、體檢和考核不合格人員造成的空缺，按總成績分學科依次遞補。如報考崗位中出現(xiàn)應考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢考核人選。

七、聘用

經考試、體檢考核合格的擬聘用人員，公示3日無異議的，根據(jù)已公布的教師崗位需求和報考學科，按照優(yōu)生優(yōu)選的原則由高分到低分依次自行選擇崗位，由區(qū)教育局派遣。凡不服從派遣的，取消其聘用資格，按成績分學科依次遞補。聘用人員按規(guī)定實行試用期和服務期制度，試用期為一年，服務期為三年。試用期滿進行考核，考核合格者由區(qū)編辦下達編制，辦理轉正手續(xù)，不合格者解除聘用合同。 　

東港區(qū)教育局

東港區(qū)編辦

東港區(qū)人社局

二〇一二年七月二日