湄潭縣人民醫(yī)院因業(yè)務(wù)發(fā)展需要現(xiàn)面向社會(huì)公開自主人才引進(jìn)(招聘)編制外工作人員9名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、工作原則
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取筆試、面試等方式進(jìn)行。實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,按照招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘簡章、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、試用、聘用審批的程序進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃及崗位
三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象及基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)《中華人民共和國憲法》,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正,人格健全。
4.安心應(yīng)聘職位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
5.具有能夠在醫(yī)院正常履職的身體條件。
6.具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。
7.本簡章涉及的年齡截至2023年4月24日。
(二)以下人員不得報(bào)考
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的。
3.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。
4.在各級(jí)事業(yè)單位及公務(wù)員招錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得參加考試期限內(nèi)的。
5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
6.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或崗位所需報(bào)考資格條件的。
7.被人民法院公布的失信被執(zhí)行人。
8.其他法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的。
9.本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。
四、招聘程序
此次公開招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
根據(jù)招聘計(jì)劃安排,此次公開招聘將在湄潭縣人民醫(yī)院網(wǎng)站、湄潭縣人民政府網(wǎng)等媒體發(fā)布招聘公告。
(二)公開報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2023年4月25日至5月19日(上午8:30至11:30,下午14:30至17:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn):湄潭縣人民醫(yī)院人力資源部。
3.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。由本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)名,不允許代報(bào)。
4.報(bào)名所需資料:本人有效居民身份證、應(yīng)聘崗位所需的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱資格證等相關(guān)證件原件。
(三)資格審查
根據(jù)《招聘簡章》及招聘崗位的要求,在報(bào)名時(shí)當(dāng)場對(duì)應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行審查,經(jīng)審查符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員,由資格審查人員登記報(bào)名,進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。若應(yīng)聘人員提供虛假信息,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格。
資格審查貫穿于招聘工作的始終,請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必按照招聘簡章及崗位要求進(jìn)行報(bào)考,在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假,隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格,其責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
(四)面試
1.面試時(shí)間:2023年5月20日14:30至17:30。
2.面試地點(diǎn):湄潭縣人民醫(yī)院三號(hào)會(huì)議室。
3.在資格審查合格的應(yīng)聘者中,按面試人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定,不足3:1的按實(shí)際人數(shù)確定。
面試結(jié)束后的1個(gè)工作日內(nèi),根據(jù)面試成績?cè)阡靥犊h人民醫(yī)院官網(wǎng)上公示。
(五)體檢
1.體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績名次由高到低等額確定。體檢對(duì)象體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人力資源和社會(huì)保障部發(fā)〔2013〕58號(hào))《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人力資源和社會(huì)保障部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。
2.報(bào)考相同崗位考試末位總成績出現(xiàn)并列,取面試成績較高者作為體檢對(duì)象;若面試成績也相同,則重新組織面試,以重新面試成績較高者進(jìn)入體檢;若進(jìn)入體檢考生主動(dòng)放棄該崗位,則按總成績從高到低予以遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。體檢不合格的,空缺崗位按總成績從高到低予以遞補(bǔ)。體檢以后考生主動(dòng)放棄的,空缺崗位按總成績從高到低予以遞補(bǔ)。
3.體檢在本院進(jìn)行,時(shí)間另行通知。
(六)考察及政審
考察對(duì)象為體檢合格人員,主要考察有無違紀(jì)違法影響聘用的情形,由招考領(lǐng)導(dǎo)小組后續(xù)組織開展。
(七)公示
對(duì)擬聘人員進(jìn)行為期3天的公示,公示無異議或經(jīng)調(diào)查核實(shí)后不影響聘用的按程序由人力資源部辦理入職手續(xù)。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題違反招聘有關(guān)規(guī)定和影響聘用的,取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
五、紀(jì)律監(jiān)督和相關(guān)事項(xiàng)
(一)招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”制度,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。在招聘過程中,負(fù)責(zé)招聘工作的相關(guān)人員,如有徇私舞弊、弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)者,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。
(二)在招聘工作期間(報(bào)名開始至完成聘用審批),應(yīng)聘人員務(wù)必保持24小時(shí)通訊暢通,以便聯(lián)系。在招聘單位發(fā)出各項(xiàng)事宜通知時(shí)限內(nèi),不按時(shí)限規(guī)定要求參加或辦理手續(xù)的視為自動(dòng)放棄。因報(bào)考者本人原因?qū)е聼o法聯(lián)系的,由報(bào)考者自行承擔(dān)責(zé)任。
六、聘用、試用期及待遇
(一)招聘崗位對(duì)擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的,辦理入職手續(xù),試用期為三個(gè)月,待遇按醫(yī)院文件制度執(zhí)行。
(三)有以下情況之一者醫(yī)院不予聘用,空缺崗位按總成績從高到低予以遞補(bǔ)。
1.擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到醫(yī)院報(bào)到者;
2.試用期經(jīng)考核不合格者。
七、本《招聘簡章》由湄潭縣人民醫(yī)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0851-24229709(人力資源部)
湄潭縣人民醫(yī)院
2023年4月24日