一、單位簡(jiǎn)介

昆明市青年志愿者服務(wù)指導(dǎo)中心是共青團(tuán)昆明市委下屬的正科級(jí)全額撥款事業(yè)單位，主要職責(zé)為：圍繞大型賽會(huì)、環(huán)境保護(hù)、弱勢(shì)群體關(guān)愛(ài)、社區(qū)建設(shè)、公共秩序維護(hù)等領(lǐng)域開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)；制定全市志愿者服務(wù)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施綱要，建立健全志愿者和志愿者組織的建設(shè)管理、服務(wù)保障、信息宣傳等制度；全面管理全市志愿者注冊(cè)信息，保障志愿者權(quán)益，宣傳志愿者理念，并實(shí)施對(duì)志愿者服務(wù)的評(píng)價(jià)和激勵(lì)工作。目前，全市已注冊(cè)志愿者社團(tuán)組織700余個(gè)，注冊(cè)志愿者達(dá)2萬(wàn)余人，志愿者信息系統(tǒng)聯(lián)接了市屬各縣（市）區(qū)志愿者服務(wù)站（所）。

二、招聘崗位、人數(shù)及資格條件

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

①具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律法規(guī)；

②思想政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法，認(rèn)同志愿者價(jià)值理念，具有敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神；

③具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)條件；

④身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

⑤本科畢業(yè)生年齡在25周歲以下（即：1988年7月1日以后出生），碩士研究生及以上學(xué)歷的畢業(yè)生年齡在28周歲以下（即：1985年7月1日以后出生）。

招聘 崗位	招聘人數(shù)	學(xué) 歷 學(xué) 位	專 業(yè)	崗位說(shuō)明
管理	2	普通高等院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位。	社會(huì)工作、新聞與傳播、計(jì)算機(jī)軟件工程專業(yè)	需有較強(qiáng)的溝通管理和宣傳策劃能力，能適應(yīng)社會(huì)工作的條件要求。

（二）招聘崗位及條件

（三）招聘范圍、對(duì)象

面向社會(huì)公開(kāi)招聘符合上述條件人員。事業(yè)單位在職在編人員不在本次招聘范圍內(nèi)。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料

（一）報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2013年7月24日-7月30日（節(jié)假日除外）。

上午：9:00-11:30，下午14:00-17:00。

3.報(bào)名地點(diǎn)：昆明市人才服務(wù)中心1樓（昆明市民航路229號(hào)人力資源中心大樓）

4.報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料：

①《昆明市青年志愿服務(wù)指導(dǎo)中心公開(kāi)招聘工作人員考試報(bào)名登記表》2份及誠(chéng)信承諾書(shū)1份（從招聘簡(jiǎn)章附件中下載）；

②有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)推薦表的原件和復(fù)印件各1份；

③近期1寸免冠彩照2張（背面注明姓名）；

④有工作單位的（事業(yè)單位在職在編人員除外）須提供單位同意報(bào)考證明原件1份；

⑤可提供反映本人綜合能力和素質(zhì)的其他材料。

5.報(bào)名注意事項(xiàng)：報(bào)名提交的報(bào)考材料和聯(lián)系方式必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考材料或聯(lián)系不上的，取消報(bào)考資格。

聯(lián)系電話：0871—64128998。　　

（二）資格審查

資格審查由昆明市人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)。專業(yè)、學(xué)科設(shè)置按照《云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》、《高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》等規(guī)定。招聘崗位擬聘人數(shù)與通過(guò)資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例，達(dá)不到比例的削減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

四、考試的方法、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

（一）筆試

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)以及聯(lián)系方式另行通知。

2.考試方式和范圍：

考試使用標(biāo)準(zhǔn)化試卷閉卷考試的方式，筆試總分為100分。

筆試范圍：時(shí)事政治；與招聘崗位要求相關(guān)的公共基礎(chǔ)知識(shí)、社會(huì)工作專業(yè)知識(shí)。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（二）面試

1.進(jìn)入面試人員確定：根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位擬聘人數(shù)與面試人選1:3的比例，從高分到低分確定人選。若進(jìn)入面試的人員自愿放棄面試資格的，空缺名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)；若因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的，可以正常進(jìn)行面試。

2.面試方式、內(nèi)容：面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試內(nèi)容以綜合知識(shí)為主，主要測(cè)試應(yīng)試人員應(yīng)具備的崗位綜合素質(zhì)和實(shí)際工作能力。

3.考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，同時(shí)考生也可查詢昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)。

（三）參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證及身份證原件提前30分鐘進(jìn)入考場(chǎng)，證件不全或不符者、開(kāi)考30分鐘后遲到者不得進(jìn)入考場(chǎng)，并取消其考試資格。

五、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績(jī)的50%，筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入面試。筆試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（二）面試總分100分，占考試總成績(jī)的50%，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入后續(xù)程序。

（三）考試總成績(jī)按百分制計(jì)算，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%�？荚嚳偝煽�(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（四）經(jīng)公示無(wú)異議的，按照總成績(jī)從高分到低分按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加考核和體檢人選。

六、考核、體檢

（一）考核及體檢由共青團(tuán)昆明市委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施�？己藘�(nèi)容主要包括：應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等；體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合崗位特點(diǎn)確定。

（二）在考核或體檢中不合格的人員，由共青團(tuán)昆明市委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組取消擬聘用資格，并書(shū)面告知理由，因此產(chǎn)生的空缺可從面試合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、聘用

（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

（二）公示無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員辦理聘用手續(xù)。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，考生與原用人單位之間簽署的合法用工合同需解除的，必須由考生本人自行與原單位解除合同，若該合同仍然存續(xù)，則取消其聘用資格。

八、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，并接受上級(jí)有關(guān)部門和社會(huì)的監(jiān)督。昆明市人力資源和社會(huì)保障局、昆明市紀(jì)委第七紀(jì)工委負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘的人員解除聘用合同：

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2.在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的；

3.其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

（三）聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

九、其他事項(xiàng)

（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：

1.擬聘人員自愿放棄聘用的（須提交本人親筆簽名的書(shū)面情況說(shuō)明）；

2.公示期滿后10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）本簡(jiǎn)章由共青團(tuán)昆明市委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

十、監(jiān)督電話

昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)管理處：0871-63192326；

昆明市紀(jì)委第七紀(jì)工委：0871-63121638。

 

 

　共青團(tuán)昆明市委直屬事業(yè)單位

公開(kāi)招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組

（共青團(tuán)昆明市委代章）

 2013年7月15日

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