廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校2014年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員方案

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

創(chuàng)辦于1958年的廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校是省教育廳直屬重點(diǎn)全日制普通中等職業(yè)學(xué)�！，F(xiàn)設(shè)有機(jī)械技術(shù)系、電氣技術(shù)系、商貿(mào)管理系、信息技術(shù)系、基礎(chǔ)教育系等五個(gè)系。學(xué)校位于珠江三角洲腹地，交通便利，學(xué)校至廣州、佛山城區(qū)均為半小時(shí)車程。學(xué)校教學(xué)與實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備先進(jìn)，生活設(shè)施完備，師資力量雄厚�，F(xiàn)因教學(xué)和專業(yè)發(fā)展的需要，特向社會(huì)誠(chéng)聘優(yōu)秀人才。

二、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員24名，其中專業(yè)教師19名，學(xué)生管理指導(dǎo)教師3名，其他專業(yè)技術(shù)人員2名，具體招聘信息見(jiàn)附件1。

三、薪酬待遇

獲聘人員納入事業(yè)單位編制管理，按規(guī)定簽訂聘用合同，執(zhí)行國(guó)家、廣東省以及學(xué)校有關(guān)薪酬待遇的規(guī)定。應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為一年，試用期待遇按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格的，將取消聘用資格。

四、應(yīng)聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

（二）思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德、正派，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（三）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，有比較扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)，有一定的專業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的專業(yè)能力；崗位具體要求見(jiàn)附件1；

（四）符合國(guó)家計(jì)劃生育政策規(guī)定，無(wú)違紀(jì)違法記錄；

（五）必須服從學(xué)校安排的工作和崗位調(diào)配；

（六）凡招聘崗位條件涉及年限計(jì)算的，計(jì)算截止時(shí)間為2014年8月31日。

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。

五、招聘程序

（一）發(fā)布公告

2014年5月14日起在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省教育廳、廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間從2014年5月28日起至2014年5月30日止，采用郵寄報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。有意應(yīng)聘者請(qǐng)于2014年5月30日（以收寄郵戳?xí)r間為準(zhǔn)）前將報(bào)名材料寄至“佛山市南海區(qū)官窯教育路31號(hào)：廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校辦公室陳老師收，郵編528237”，并請(qǐng)?jiān)谛欧馍蠘?biāo)明“應(yīng)聘”字樣。報(bào)名所需材料如下：

1.《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件2）；

2.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件（境外學(xué)歷須同時(shí)提交教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證證明復(fù)印件），社會(huì)人員須提交原單位同意應(yīng)聘書(shū)面證明及工作經(jīng)歷證明材料，應(yīng)屆（含暫緩就業(yè)）普通高校畢業(yè)生須提交就業(yè)推薦表復(fù)印件；

3.專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)復(fù)印件；

4.身份證復(fù)印件；

5.計(jì)劃生育證明材料；

6.近期大一寸免冠彩色證件照片2張；

7.近年論文著作、獲獎(jiǎng)證書(shū)等其它材料復(fù)印件。

（三）公布應(yīng)試人員名單

由學(xué)校相關(guān)部門(mén)人員組成資格審查小組，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，根據(jù)崗位條件及應(yīng)聘人員具體情況，確定符合崗位條件的人選進(jìn)入考試，進(jìn)入考試人選的數(shù)量與崗位數(shù)之比應(yīng)不小于3:1，進(jìn)入考試人選的數(shù)量與崗位數(shù)之比不足3:1則取消該崗位招聘。于2014年6月9日在廣東省教育廳、廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站公布參加考試人員名單、領(lǐng)取準(zhǔn)考證辦法及考試有關(guān)安排。

（四）考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式�？荚噧�(nèi)容包括思想道德素養(yǎng)、教育教學(xué)理論知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等，學(xué)校紀(jì)檢部門(mén)全程監(jiān)督。

1.筆試

筆試定于2014年6月14日上午9：30—11：30進(jìn)行。筆試考場(chǎng)見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試內(nèi)容為中華人民共和國(guó)教師法、未成年人保護(hù)法、中小學(xué)教師職業(yè)道德、教育教學(xué)基本理論知識(shí)、心理學(xué)基本理論的認(rèn)識(shí)及對(duì)中等職業(yè)學(xué)校教師崗位的認(rèn)識(shí)等�？忌鷳{有效準(zhǔn)考證和身份證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試。筆試開(kāi)始30分鐘后仍未能進(jìn)入試室或中途擅離考場(chǎng)的視為放棄考試。

筆試成績(jī)總分為100分，筆試成績(jī)60分以上（含60分）為合格，從筆試成績(jī)合格人員中，按相應(yīng)崗位由高分到低分依次排序確定進(jìn)入面試人員，進(jìn)入面試人員的數(shù)量與崗位數(shù)之比為3:1，若進(jìn)入面試人員的數(shù)量與崗位數(shù)之比不足3:1，則按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。

筆試成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單及面試時(shí)間將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省教育廳、廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站公布，有關(guān)考生可登陸網(wǎng)站查詢。

2.資格復(fù)審

進(jìn)入面試人員應(yīng)在面試前1天上午9:00—12:00，下午2:00—4:00到廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校辦公樓三樓會(huì)議室進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)于復(fù)審過(guò)程中發(fā)現(xiàn)報(bào)名材料有不實(shí)情況者或不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審者，經(jīng)學(xué)校紀(jì)檢部門(mén)確認(rèn)后，將取消其考試資格。資格復(fù)審需提交的資料如下：

（1）身份證原件及復(fù)印件；

（2）應(yīng)屆（含暫緩就業(yè)）普通高校畢業(yè)生需提交學(xué)校就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件，社會(huì)人員需提交原單位同意應(yīng)聘證明原件及工作經(jīng)歷證明材料原件；

（3）學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件，境外學(xué)歷須同時(shí)提交教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證證明；

（4）獲獎(jiǎng)證明原件及復(fù)印件，近年論文或著作原件；

（5）計(jì)劃生育證明材料；

（6）《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》原件1份。

3．面試（試講、實(shí)操）

（1）專業(yè)教師崗位面試采用試講（含答辯）和實(shí)操（或能力測(cè)試）的方式進(jìn)行，非專業(yè)教師崗位面試采用答辯和實(shí)操（或能力測(cè)試）的方式進(jìn)行。

（2）參加面試人員于當(dāng)天上午8：30之前到指定地點(diǎn)報(bào)到，抽簽確定面試順序，未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)的視為放棄面試。

（3）面試評(píng)委小組由校領(lǐng)導(dǎo)、人事干部、部門(mén)負(fù)責(zé)人或具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的教師組成，人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人。

（4）考生面試完畢后，當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績(jī)。試講（含答辯）、答辯和實(shí)操（或能力測(cè)試）的總分均為100分，各環(huán)節(jié)成績(jī)計(jì)算方法為去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后計(jì)算平均分。專業(yè)教師崗位面試成績(jī)=試講（含答辯）成績(jī)×50%+實(shí)操（或能力測(cè)試）×50%；非專業(yè)教師崗位面試成績(jī)=答辯成績(jī)×50%+實(shí)操（或能力測(cè)試）×50%。面試成績(jī)60分以上（含60分）為合格。

4.考試總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，60分以上（含60分）為合格。在筆試、面試均合格基礎(chǔ)上，按崗位依考試總成績(jī)由高分到低分依次排序，等額確定參加體檢人員名單。

（五）體檢

參加體檢人員到指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》及《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》（2013年修訂）執(zhí)行。

（六）組織考察

按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則》的要求，對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察。

（七）公示

根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘人員名單，并將擬聘人員名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省教育廳、廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站予以公示（公示期不少于7個(gè)工作日）。

（八）上報(bào)擬聘人員名單

經(jīng)公示無(wú)異議后，由學(xué)校把擬聘人員名單報(bào)廣東省教育廳審核后，送廣東省人力資源和社會(huì)保障廳備案。

（九）辦理聘用手續(xù)

根據(jù)廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省教育廳的審批結(jié)果，學(xué)校按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

六、需說(shuō)明的問(wèn)題

（一）招聘工作由廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校紀(jì)檢部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督。應(yīng)聘者提供虛假材料的或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，所簽聘用合同無(wú)效，必要時(shí)追究相關(guān)人員責(zé)任。

（二）廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)址http://www.gdgm.net，招聘工作咨詢電話：0757-88568966，88568105陳老師（廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校辦公室）。

（三）本公告由廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校2014年招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表.rar

2.廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.rar

廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校

2014年5月13日