東莞黃江珠江村鎮(zhèn)銀行招聘公告
東莞黃江珠江村鎮(zhèn)銀行股份有限公司是由廣州農(nóng)商銀行作為主發(fā)起行,聯(lián)合9家民營(yíng)企業(yè)發(fā)起設(shè)立的新型農(nóng)村金融機(jī)構(gòu),注冊(cè)資金1.5億元,總部位于東莞市黃江鎮(zhèn),于2015年初正式開業(yè),由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘精英。
一、基本條件
具有東莞本地銀行或金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),?萍耙陨蠈W(xué)歷,身體健康,積極進(jìn)取,熱愛銀行工作,有志于在銀行業(yè)發(fā)展。
二、招聘崗位及條件
(一)高級(jí)管理人員
主管營(yíng)銷副行長(zhǎng)
(1)本科及以上學(xué)歷(條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬);
(2)具有5年及以上東莞本地銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上銀行支行副行長(zhǎng)(或同等崗位)及以上工作經(jīng)驗(yàn);
(3)具有良好職業(yè)道德,創(chuàng)新的經(jīng)營(yíng)管理理念,有較強(qiáng)的組織、管理和經(jīng)營(yíng)能力;
(4)熟悉本地金融市場(chǎng)環(huán)境、掌握各類金融業(yè)務(wù)和產(chǎn)品知識(shí)及相關(guān)政策、法規(guī);
(5)具有豐富客戶資源的優(yōu)先考慮。
(二)中層管理人員
1.綜合管理部負(fù)責(zé)人
(1)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類、管理類相關(guān)專業(yè);
(2)具有5年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,其中3年以上東莞本地銀行工作經(jīng)歷;
(3)具備行政管理、固定資產(chǎn)管理、品牌宣傳、基建工程、文秘、檔案管理等方面的專業(yè)知識(shí);
(4)具有良好的組織和管理能力、良好的協(xié)調(diào)與溝通能力、良好的文案書寫和語言表達(dá)能力;
(5)東莞本地相關(guān)部門具有廣泛人脈關(guān)系者優(yōu)先考慮。
2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部負(fù)責(zé)人
(1)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
(2)國(guó)家或國(guó)際認(rèn)可的會(huì)計(jì)、審計(jì)專業(yè)技術(shù)職稱(或通過國(guó)家或國(guó)際認(rèn)可的會(huì)計(jì)、審計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試);
(3)從事財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)工作6年以上(其中從事金融工作2年以上)
(4)熟悉金融業(yè)務(wù)、國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、稅收政策及帳務(wù)處理方法;
(5)獨(dú)立工作能力強(qiáng),應(yīng)變能力突出,原則性強(qiáng),思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),能夠解決財(cái)務(wù)管理的實(shí)際問題,具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力。
(三)綜合管理部
1.人事主管
(1)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè);
(2)2年以上從事人力資源管理實(shí)務(wù)工作經(jīng)歷,或1年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;
(3)具備人事管理、行政管理、檔案管理等方面的專業(yè)知識(shí);
(4)具有良好的人事管理能力、良好的協(xié)調(diào)與溝通能力、良好的文案書寫及語言表達(dá)能力。
2.信息技術(shù)崗
(1)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè);
(2)具有1年以上信息科技管理工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉銀行相關(guān)操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫的日常管理和維護(hù);
(4)熟練掌握網(wǎng)絡(luò)、硬件及常用軟件的使用及維護(hù);
(5)具有獨(dú)立處理相關(guān)系統(tǒng)故障的經(jīng)驗(yàn)和能力,具有較好的組織領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行能力。
(四)風(fēng)險(xiǎn)管理部
內(nèi)部審計(jì)崗
(1)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);
(2)具有3年以上銀行信貸、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)等管理工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī),以及相關(guān)信貸政策和授信操作流程;
(4)原則性強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)。
(五)市場(chǎng)營(yíng)銷部(分設(shè)一部、二部及小微金融部)
1.團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
(1)大學(xué)專科及以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)銀行市場(chǎng)營(yíng)銷、信貸工作經(jīng)歷,能夠承受一定的工作壓力;
(2)熟悉商業(yè)銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力及豐富的客戶資源,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
(3)能夠自覺遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度,無不良記錄,具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心;
(4)熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系管理、銀行業(yè)務(wù)流程、應(yīng)聘所在地金融市場(chǎng),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、關(guān)系協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制能力;
(5)有本地客戶資源者優(yōu)先考慮。
2.客戶經(jīng)理
(1)大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;
(2)具有較強(qiáng)的分析判斷能力和市場(chǎng)開拓能力,具有較強(qiáng)的抗壓能力;
(3)具有1年以上銀行或者小額貸款公司信貸工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮有豐富客戶資源者。
(六)營(yíng)業(yè)部
1.網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)主管
(1)大學(xué)專科及以上學(xué)歷,初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱;
(2)3年以上商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)歷;
(3)熟悉儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)制度及支付結(jié)算制度;
(4)具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開發(fā)維護(hù)能力、公關(guān)能力和客戶評(píng)價(jià)能力,有較強(qiáng)的抗壓能力。
2.綜合柜員
(1)年齡28周歲以下;
(2)大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,金融、會(huì)計(jì)、管理等相關(guān)專業(yè);
(3)具有1年及以上商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜員從業(yè)經(jīng)歷,或應(yīng)屆畢業(yè)生;
(4)具備良好的服務(wù)和營(yíng)銷意識(shí),具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。
以上所有招聘崗位,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制。
三、報(bào)名時(shí)間、方法及流程
(一)報(bào)名時(shí)間截止至2015年5月31日。
(二)報(bào)名方法:凡符合應(yīng)聘條件并有意應(yīng)聘者,請(qǐng)下載應(yīng)聘人員登記表。應(yīng)聘者須在表格中插入一張近1個(gè)月的電子免冠彩照,填寫完畢后以附件形式發(fā)送至指定郵箱(zjrbhr@126.com)。
(三)經(jīng)初審符合條件者,我行將以電話方式通知參加面試的人員及具體時(shí)間。面試時(shí),應(yīng)聘人員必須攜帶紙質(zhì)版應(yīng)聘人員登記表(須張貼免冠彩照、內(nèi)容填寫齊全)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、各類資格證書、獲獎(jiǎng)證書等原件和復(fù)印件及近期生活彩照到場(chǎng)。
(四)其他注意事項(xiàng)
1.請(qǐng)于廣州農(nóng)商銀行官網(wǎng)(www.grcbank.com)下載應(yīng)聘人員登記表;
2.請(qǐng)不要頻繁發(fā)送應(yīng)聘人員登記表,且不接收紙質(zhì)版簡(jiǎn)歷;
3.報(bào)名表格發(fā)送到郵箱時(shí)請(qǐng)將文件名更換成自己的名字,在郵件主題中寫明應(yīng)聘崗位,如"應(yīng)聘簡(jiǎn)歷-綜合管理部-部門負(fù)責(zé)任-張三";
4.請(qǐng)以Excel文檔的形式發(fā)送,不要壓縮文件或更改文件格式;
5.應(yīng)聘者須保證其個(gè)人信息的真實(shí)性、有效性;應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘及我行人才備選庫,我行對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密,所有應(yīng)聘者資料恕不退還。
聯(lián)系人:鄧先生咨詢電話:0769-82123806、13316656922
附件:應(yīng)聘人員登記表
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