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2015年南京航空航天大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院長(zhǎng)期面向海內(nèi)外誠(chéng)聘教師

時(shí)間:2015-04-28 15:15:01 點(diǎn)擊:

南京航空航天大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院長(zhǎng)期面向海內(nèi)外誠(chéng)聘教師

  南京航空航天大學(xué)創(chuàng)建于 1952 年 10 月,是新中國(guó)自己創(chuàng)辦的第一批航空高等院校之一。經(jīng)過(guò) 60 多年的建設(shè),學(xué)校已基本形成以工為主,理工結(jié)合,工、管、理、經(jīng)、文、法、哲、教等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展,具有航空、航天、民航特色的研究型大學(xué)學(xué)科體系,是首批進(jìn)入國(guó)家“211工程”的重點(diǎn)大學(xué)之一。現(xiàn)有教職工 3000余人,院士及雙聘院士 10人,“長(zhǎng)江學(xué)者” 14人。

南京航空航天大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院始建于1980年,是學(xué)校第一家以學(xué)院命名的教學(xué)研究機(jī)構(gòu),是學(xué)校最具活力、最富創(chuàng)新精神的學(xué)院之一,并以?xún)?yōu)異的表現(xiàn)在社會(huì)贏得了良好的口碑。在2012年教育部學(xué)科評(píng)估中,學(xué)院的“管理科學(xué)與工程”學(xué)科并列排名第六,進(jìn)入全國(guó)前13%。經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院以培養(yǎng)素質(zhì)過(guò)硬、具有全球視野與創(chuàng)新精神的經(jīng)濟(jì)與管理人才為己任,致力于在經(jīng)濟(jì)與管理領(lǐng)域有特色地開(kāi)展研究和貢獻(xiàn)新知,積極且富有創(chuàng)造性地為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展提供智力支持和管理服務(wù)。并努力成為一所根植于中國(guó)土壤具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的一流經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院。

  為實(shí)現(xiàn)我們的愿景和使命,學(xué)院面向海內(nèi)外誠(chéng)聘優(yōu)秀人才。我們將致力于為每一位加盟學(xué)院的教學(xué)科研工作者提供良好的學(xué)術(shù)環(huán)境和施展才華的舞臺(tái),我們期待您的加盟,并與我們攜手共創(chuàng)學(xué)院光輝燦爛的明天!

一、招聘學(xué)科及方向

招聘學(xué)科

研究方向

管理科學(xué)與工程

運(yùn)籌與優(yōu)化、工業(yè)工程、運(yùn)作管理、物流管理、項(xiàng)目管理、工程管理、管理信息系統(tǒng)、電子商務(wù)等

工商管理

戰(zhàn)略管理、技術(shù)管理、創(chuàng)新管理、創(chuàng)業(yè)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、組織行為、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等

應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)

產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、數(shù)量經(jīng)濟(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、能源經(jīng)濟(jì)、環(huán)境經(jīng)濟(jì)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、金融學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等

*其中工業(yè)工程、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)為重點(diǎn)招聘方向。

二、招聘崗位及待遇

(一)高層次人才崗位

第一層次:“海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃”入選者、“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”特聘教授、“國(guó)家杰出青年科學(xué)基金”獲得者、國(guó)家級(jí)教學(xué)名師及具有上述國(guó)家級(jí)人才計(jì)劃入選者相當(dāng)學(xué)術(shù)水平的人才。年齡一般不超過(guò)55周歲;學(xué)科建設(shè)急需、且業(yè)績(jī)特別優(yōu)異者,年齡要求可適度放寬。

第二層次: 校特聘教授

能夠在五年內(nèi)具有上述國(guó)家級(jí)人才計(jì)劃入選條件的人才,或具有上述國(guó)家級(jí)人才計(jì)劃入選者相當(dāng)學(xué)術(shù)水平的人才。前者年齡一般不超過(guò)45周歲,后者年齡一般不超過(guò)50周歲;學(xué)科建設(shè)急需、且業(yè)績(jī)特別優(yōu)異者,年齡要求可適度放寬。

第三層次:青年拔尖人才

海內(nèi)外優(yōu)秀青年學(xué)者,以五年內(nèi)獲得“國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金”或入選中組部“青年拔尖人才”為培養(yǎng)目標(biāo),年齡一般在38周歲以下。

高層次人才相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)一覽表

引進(jìn)人才類(lèi)別

薪酬

住房待遇

工作啟動(dòng)基金

其他

“千人計(jì)劃”入選者,長(zhǎng)江學(xué)者特聘教授,國(guó)家杰青獲得者,國(guó)家級(jí)教學(xué)名師 

聘期三年年薪總和不低于150萬(wàn)元 

提供人才引進(jìn)留用房一套(約160平方米,現(xiàn)市值約200萬(wàn)元)并提供安家費(fèi)30萬(wàn)元 

辦公條件、工作啟動(dòng)基金、學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、招收研究生等根據(jù)受聘人員實(shí)際情況,一人一議。 

享受?chē)?guó)家規(guī)定的醫(yī)療待遇,校內(nèi)醫(yī)療綠色通道;協(xié)助解決配偶工作及子女入學(xué)等問(wèn)題。 

南京航空航天大學(xué)特聘教授 

聘期三年年薪總和不低于100萬(wàn)元 

享受學(xué)校住房安置補(bǔ)貼100萬(wàn)元或可申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)學(xué)校人才引進(jìn)留用房(按市場(chǎng)價(jià)折價(jià)) 

享受?chē)?guó)家規(guī)定的醫(yī)療待遇,校內(nèi)醫(yī)療綠色通道;協(xié)助解決子女入學(xué)等問(wèn)題。 

青年拔尖人才 

聘期三年年薪總和不低于70萬(wàn)元 

享受學(xué)校住房安置補(bǔ)貼70萬(wàn)元 

享受?chē)?guó)家規(guī)定的醫(yī)療待遇,校內(nèi)醫(yī)療綠色通道;協(xié)助解決子女入學(xué)等問(wèn)題 

(二)優(yōu)秀青年教師崗位

滿(mǎn)足招聘學(xué)科及方向的國(guó)內(nèi)外高水平大學(xué)博士學(xué)位獲得者。

優(yōu)秀青年教師相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)一覽表

崗位類(lèi)別

工作啟動(dòng)基金

(萬(wàn)元)

購(gòu)房補(bǔ)貼

(萬(wàn)元)

其他  

博士/講師

5-6  

32  

①除上述待遇外,我院從2014年起對(duì)新聘教師實(shí)行協(xié)議工資制,協(xié)議工資起點(diǎn)為20萬(wàn)元,一人一議;

②學(xué)校按照相關(guān)文件規(guī)定提供引進(jìn)人才過(guò)渡房或單身公寓租住。   

副研究員崗位

6-8  

37  

研究員崗位

10-20  

47  

三、應(yīng)聘條件

應(yīng)聘除應(yīng)滿(mǎn)足國(guó)家教師法和學(xué)校規(guī)定的教師基本條件外,還需具備以下條件:

1.具有或者即將獲得國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位,愿意全職來(lái)校。優(yōu)秀青年教師年齡一般不超過(guò)35歲;高層次人才年齡一般不超過(guò)50歲,業(yè)績(jī)特別突出或緊缺人才年齡可適當(dāng)放寬;

2.在相關(guān)學(xué)術(shù)領(lǐng)域具有較強(qiáng)的研究水平和潛力,曾在本專(zhuān)業(yè)國(guó)際著名期刊上或國(guó)內(nèi)一流期刊發(fā)表過(guò)學(xué)術(shù)論文,優(yōu)秀青年教師應(yīng)具有成為學(xué)術(shù)骨干的潛質(zhì),高層次人才應(yīng)具有成為領(lǐng)軍人物的素質(zhì);

3.能夠用英文開(kāi)設(shè)1-2門(mén)課程。

四、應(yīng)聘方式

(一)應(yīng)聘材料

1.本人簡(jiǎn)歷(從大學(xué)至今,時(shí)間不間斷);

2.優(yōu)秀青年教師應(yīng)聘時(shí)需提供至少三位國(guó)內(nèi)外同領(lǐng)域著名專(zhuān)家的推薦信;

3.優(yōu)秀青年教師應(yīng)聘時(shí)需提供充分反映本人學(xué)術(shù)水平的有關(guān)材料,包括:3篇代表性論著及論文被收錄和引用情況等;

4.高層次人才應(yīng)聘時(shí)需提供反映本人學(xué)術(shù)水平的近5年的工作業(yè)績(jī)。

(二)應(yīng)聘方式

1.應(yīng)聘高層次人才或青年拔尖人才崗位者請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《南京航空航天大學(xué)高層次人才聘用申請(qǐng)表》或《南京航空航天大學(xué)青年拔尖人才引聘申請(qǐng)表》(請(qǐng)至南航人事處網(wǎng)站文檔下載欄下載),或?qū)(gè)人簡(jiǎn)歷(含個(gè)人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎(jiǎng)情況等)發(fā)送至zyf1979@nuaa.edu.cn,請(qǐng)?jiān)卩]件中注明應(yīng)聘崗位。我們?cè)谑盏綉?yīng)聘申請(qǐng)后將回復(fù)郵件確認(rèn),若在三個(gè)工作日內(nèi)未收到回復(fù)請(qǐng)和我們聯(lián)系。

2.應(yīng)聘師資補(bǔ)充人員請(qǐng)登陸http://zp.nuaa.edu.cn(南航人才招聘網(wǎng))填寫(xiě)個(gè)人信息,同時(shí)下載并填寫(xiě)《南京航空航天大學(xué)教師崗位申請(qǐng)表》并上傳或直接將應(yīng)聘材料發(fā)送至zyf1979@nuaa.edu.cn。

3. 以上崗位全年招聘。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:左云飛

電話(huà):86-25-84892752;傳真:86-25-84892751

E-mail:zyf1979@nuaa.edu.cn

地址:中國(guó) 江蘇省南京市將軍大道29號(hào) 南京航空航天大學(xué) 經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院辦公室  211106

學(xué)院網(wǎng)址:http://cem.nuaa.edu.cn

南航人才招聘網(wǎng)http://zp.nuaa.edu.cn

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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