灃東新城是國家級新區(qū)陜西省西咸新區(qū)五大組團之一，位于古城西安西部，與咸陽市接壤，因地處灃河（八水繞長安之一）東岸而得名，規(guī)劃面積159.3平方公里，下轄5個街道，區(qū)位優(yōu)勢得天獨厚。
灃東新城管委會是經(jīng)陜西省委、省政府同意設(shè)立的事業(yè)單位，是目前全省唯一托管街道的開發(fā)區(qū)，全面負責轄區(qū)范圍內(nèi)的經(jīng)濟管理、開發(fā)建設(shè)和民生社會事務(wù)。近年來，在省委、省政府和西咸新區(qū)黨工委、管委會的堅強領(lǐng)導下，灃東新城深入貫徹習近平總書記“發(fā)揮西咸新區(qū)作為國家創(chuàng)新城市發(fā)展方式試驗區(qū)的綜合功能”的指示精神，積極構(gòu)建“小政府、大社會，小機構(gòu)、大服務(wù)”管理服務(wù)方式，按照“一軸一帶七板塊”的產(chǎn)業(yè)和空間布局，深入推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，努力建設(shè)宜居宜業(yè)的高品質(zhì)現(xiàn)代田園城市。
灃東新城曾經(jīng)輝煌厚重，灃河岸邊留下了大禹治水的足跡，昆明池畔蘊育了牛郎織女的傳說，周灃鎬京、秦阿房宮、漢建章宮等眾多遺址見證了周秦漢歷史文明的興衰。今天，在一帶一路建設(shè)、服務(wù)貿(mào)易創(chuàng)新試點的戰(zhàn)略背景下，灃東新城迎來了新的發(fā)展機遇，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)全面推進，產(chǎn)業(yè)發(fā)展快速啟步。現(xiàn)在這里有西北首家瑞典宜家家居，有國家4A級景區(qū)灃東灃河生態(tài)景區(qū)、現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)博覽園，有正在建設(shè)推進中的中俄絲路創(chuàng)新園、阿里巴巴菜鳥網(wǎng)絡(luò)、中興深藍科技園、深圳華大基因、斗門水庫、西安高新一中灃東中學、交大口腔醫(yī)院等一批重大項目，初步形成了高科技研發(fā)、大健康、現(xiàn)代商貿(mào)服務(wù)、裝備制造等產(chǎn)業(yè)聚集，實現(xiàn)了主干道路與西安市主城區(qū)的“無縫對接”。隨著灃東新城發(fā)展的不斷加快，未來這里將成為生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、宜居宜業(yè)的田園新城和產(chǎn)業(yè)高地，成為現(xiàn)代化大西安中心的核心區(qū)。
灃東新城現(xiàn)有公辦小學42所，公辦幼兒園4所。按照學校發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會廣納賢才，為上述公辦學校（幼兒園）公開招聘161名教職工。
一、招聘崗位及要求 (一)灃東新城小學教師130名（其中語文教師53名，數(shù)學教師33名，英語教師8名，音樂教師10名，體育教師14名、美術(shù)教師7名，信息技術(shù)教師5名）崗位要求：能夠承擔班主任工作，全面負責班級教學工作。教學基本功扎實，有較高的綜合素質(zhì)和學科素養(yǎng)。具備任教學科所必需的專業(yè)知識，能積極開展教育教學研究。體育教師要有足球基本功、武術(shù)特長；音樂教師要有鍵盤演奏基礎(chǔ)，聲樂或舞蹈或鍵盤以外的其他樂器演奏特長；美術(shù)教師要有國畫基礎(chǔ)，書法特長。
（二）灃東新城幼兒園教職工31名1.幼兒教師27名。
崗位要求：全面負責班級教學工作，組織幼兒教育教學活動，負責晨檢、交接班、幼兒安全及安全教育等工作，掌握幼兒教育保育知識，熟悉保育工作流程。能夠積極參加教研工作，要有歌唱、跳舞或其他樂器演奏等特長。
2.會計1名
崗位要求：負責幼兒園財務(wù)統(tǒng)計工作，能夠嚴格執(zhí)行國家相關(guān)財務(wù)制度，保障幼兒園各種資金合理使用。能及時妥善處理支票、發(fā)票、收據(jù)、報賬等工作。
3.出納1名
崗位要求：負責幼兒園財務(wù)出納工作，嚴格執(zhí)行國家相關(guān)財務(wù)制度，保障幼兒園各種資金合理使用。熟悉貨幣資金管理流程，熟悉銀行相關(guān)規(guī)定。
4.保健醫(yī)生2名
崗位要求：負責幼兒園員工及幼兒的膳食營養(yǎng)、體格檢查、食品衛(wèi)生、疾病預防等工作。貫徹執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健制度、工作流程及操作規(guī)范。
二、招聘條件 （一）基本條件1.中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想品德；
3.具有教育教學能力，具有符合崗位要求的身體條件；
4.符合具體崗位要求的條件。
（二）資格條件小學教師：要求35周歲以下（1980年7月1日以后出生），國民教育序列全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，所學專業(yè)與所報崗位相一致，具有與所報崗位相應(yīng)的教師資格證。
幼兒教師：要求30周歲以下（1985年7月1日以后出生），國民教育序列全日制統(tǒng)招大專及以上學歷，學前教育專業(yè)畢業(yè)，持有幼兒教師資格證。
會計、出納：要求35周歲以下（1980年7月1日以后出生），國民教育序列全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，財務(wù)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，持有會計從業(yè)資格證書并具備初級會計師職稱。
保健醫(yī)生：要求40周歲以下(1975年7月1日以后出生)，國民教育序列全日制統(tǒng)招大專及以上學歷，持有衛(wèi)生專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證，具有兩年以上基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作經(jīng)驗。
三、報名須知本次公開招聘按照報名與資格審查、領(lǐng)取準考證、筆試、心理測試、面試、體檢、公示、聘用等程序進行（每名考生限報一個崗位）。
（一）報名與資格審查1.本次公開招聘報名采取現(xiàn)場報名，當場進行資格審查以及發(fā)放準考證。
2.招聘報名須現(xiàn)場辦理，不接受電子郵件、電話、傳真等形式報名。
3.報名時間：2016年6月27日—7月8日9:00-11:30；13:30-17:00。（節(jié)假日不接受報名）
4.報名地點：西安王寺街道灃東城市廣場1號樓2層（可在科技路西口舊機動車交易市場公交站或三橋和平村十字乘坐灃東通勤車到灃東城市廣場）
5.報名時須持：①個人親筆簽名的報名登記表(可從西咸新區(qū)灃東新城門戶網(wǎng)站http://www.xxfd.gov.cn下載填寫)；②學歷、學位證書原件及復印件（應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶就業(yè)推薦表原件及復印件）；③身份證、資格證書原件及復印件；④近期1寸免冠彩色照片3張；⑤其他能說明崗位工作經(jīng)歷、業(yè)績的有關(guān)資料。以上所有報名資料復印件不予退還。
6.各崗位擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例不低于1:3，達不到規(guī)定比例的，削減或取消該崗位的招聘計劃。
（二）領(lǐng)取準考證1.現(xiàn)場發(fā)放準考證，并繳納考試費50元/人。
2.準考證是應(yīng)聘人員參加本次招聘的重要憑證，請予以妥善保存。
（三）筆試1.筆試分為教師類崗位和其他專業(yè)技術(shù)人員崗位（會計、出納、保健醫(yī)生）。教師類崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教育基礎(chǔ)知識，其他專業(yè)技術(shù)人員崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識�？荚嚧缶V與2016年西安市教育衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘考試大綱保持一致。滿分為100分。
2.2016年7月13日在灃東新城門戶網(wǎng)站公布筆試名單、筆試時間與地點，請考生屆時注意查看，不再另行通知。
3.筆試成績達到本次考試所有考生的平均分，方可進行筆試成績
排名。
4.根據(jù)各崗位擬招聘人數(shù)最高不超過1:3的比例，按照筆試成績從高到低排名確定進入面試人員名單。
（四）面試1.2016年7月20日在灃東新城門戶網(wǎng)站公布面試名單、面試時間及地點，請考生屆時注意查看，不再另行通知。
2.第一輪面試：心理素質(zhì)測試主要測評應(yīng)聘人員的崗位適應(yīng)性及邏輯思維等方面（不計入面試成績）。
3.第二輪面試：專業(yè)能力測試，根據(jù)崗位不同采取不同的面試形式進行，小學音樂、體育教師崗位面試時間為25分鐘，美術(shù)教師崗位面試時間為40分鐘，其他崗位人員面試時間均為15分鐘。
4.小學語文、數(shù)學、英語、信息技術(shù)教師崗位面試采取微型課的形式，按照現(xiàn)場抽簽、抽題、備課、上課順序進行。微型課面試時間15分鐘。
小學音樂、體育教師崗位面試采取微型課+基礎(chǔ)才能展示+特長展示的形式，時間為25分鐘，其中微型課面試時間15分鐘、基礎(chǔ)才能展示5分鐘（小學音樂教師基礎(chǔ)才能展示為鍵盤演奏，小學體育教師基礎(chǔ)才能展示為足球基本功）、特長展示5分鐘（小學音樂教師特長展示為聲樂或舞蹈也可是鍵盤外的其它樂器演奏，小學體育教師特長展示為武術(shù)表演）；
小學美術(shù)教師崗位面試采取微型課+基礎(chǔ)才能展示+特長展示的形式，時間為40分鐘。其中微型課面試時間15分鐘，基礎(chǔ)才能展示為國畫，時間15分鐘，特長展示為書法，時間10分鐘；
幼兒教師崗位采取自選彈唱、自選舞蹈、現(xiàn)場創(chuàng)編故事、案例分析、繪畫、教學活動方案設(shè)計六個模塊形式，按照現(xiàn)場抽簽、面試順序進行，時間為20分鐘。
會計、出納、保健醫(yī)生崗位以結(jié)構(gòu)化面試形式進行，面試時間15分鐘。
5.面試成績滿分為100分，面試成績60分以上（含60分）人員進行綜合成績排名。
6.綜合成績?yōu)榘俜种�，計算方法為筆試成績×40%+面試成績×60%。
7.綜合成績按照從高到低排序，按各崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定進入體檢人員名單，并對以上人員提供的相關(guān)證件進行復審，復審未通過者，取消其應(yīng)聘資格，按照該崗位綜合成績從高到低排序進行補錄。
（五）體檢1.按照各崗位招聘人數(shù)1:1比例，綜合成績從高到低確定參加體檢人員名單。筆試成績、面試成績及綜合成績排名屆時在西咸新區(qū)灃東新城門戶網(wǎng)站公示。
2.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
3.如體檢后出現(xiàn)身體不合格者或者自動放棄入職者，可按應(yīng)聘同一招聘崗位綜合成績從高分到低分的順序遞補。
（六）公示根據(jù)筆試、面試、體檢結(jié)果，確定擬招聘人員，并在西咸新區(qū)灃東新城門戶網(wǎng)站進行為期七天的公示。
（七）聘用招錄人員與用人學校簽訂勞動合同，實行聘用制管理。六個月試用期，期滿考核合格后辦理正式錄用手續(xù)，并按國家有關(guān)規(guī)定辦理社會保險和住房公積金，薪酬待遇參照現(xiàn)行事業(yè)單位教職工薪酬標準執(zhí)行。
聯(lián)系人：郭女士 電 話：84506325 (工作日：9:00—12:00，13:30——17:30)
本次招聘最終解釋權(quán)歸灃東新城人力資源和社會保障局所有