2013年桂林市秀峰區(qū)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”教師招聘工作方案

根據(jù)《教育部辦公廳財政部辦公廳關(guān)于做好2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃有關(guān)實施工作的通知》（教師廳〔2013〕4號）和自治區(qū)《關(guān)于做好2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》（桂教師范[2013]21號）的統(tǒng)一部署和要求，為做好我區(qū)2013年“特崗計劃”教師招聘工作，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以教育部、財政部、人事部、中央編辦《關(guān)于實施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃的通知》（教師[2006]2號）精神為指導(dǎo)，實行“競爭上崗、擇優(yōu)聘用”，把一批優(yōu)秀高等院校畢業(yè)生招聘到我區(qū)基礎(chǔ)薄弱義務(wù)教育學(xué)校特設(shè)崗位任教，進(jìn)一步解決我區(qū)教師總量不足和結(jié)構(gòu)不合理問題，促進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)健康快速均衡發(fā)展。

二、組織機構(gòu)

為做好我區(qū)2013年“特崗計劃”教師招聘工作，成立秀峰區(qū)“特崗計劃”教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長由區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長擔(dān)任，成員由區(qū)人社局、區(qū)教育局、區(qū)財政局、區(qū)編辦、區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成。：

組  長：蔣育亮     區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長

副組長：王海燕     區(qū)委常委、副區(qū)長、宣傳部部長

成  員：羅儉民     區(qū)組織部副部長、區(qū)編辦主任

莫廣燕     區(qū)組織部副部長、區(qū)人力資源和社會保障局局長

付南萱     區(qū)紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長

黃  璐     區(qū)教育局局長

狄  加     區(qū)財政局局長

林  禮     區(qū)教育工委書記、區(qū)教育局副局長

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)教育局，辦公室主任由林禮同志兼任，辦公室成員：李玉榮、董毅平、桂華、文珂、郭毅、曾勁、谷茵、陽玲，主要負(fù)責(zé)“特崗教師”招聘工作的組織、協(xié)調(diào)等事務(wù)。

三、招聘計劃

根據(jù)《2013年廣西“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”崗位設(shè)置計劃》，秀峰區(qū)招聘2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段特崗教師共20名，招聘崗位設(shè)置計劃詳見下表：

四、招聘對象和條件

“特崗教師”招聘工作采取公開招聘形式，堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行“雙向選擇、競爭擇優(yōu)”的用人機制，對應(yīng)聘者進(jìn)行專業(yè)考核，擇優(yōu)聘用。

（一）招聘對象

報考秀峰區(qū)2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位并通過自治區(qū)資格審查后公布的應(yīng)聘人員。

（二）招聘條件

1. 政治素質(zhì)好，熱愛社會主義祖國，擁護(hù)黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀(jì)律處分。

2. 符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。

3. 參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。

五、招聘方式：

（一）招聘方式

采用專業(yè)面試的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容為試講和特長展示。專業(yè)面試方案將在“桂林市秀峰區(qū)教育網(wǎng)” （http://www.glxfedu.com）的“教育公告”欄目公布，請各位考生于2013年7月8日登錄網(wǎng)站查看，不再另行電話通知。

（二）招聘程序

1.招聘工作在秀峰區(qū)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。

2.資格審驗：查驗進(jìn)入專業(yè)面試應(yīng)聘人員各種證件。

⑴ 師范專業(yè)畢業(yè)應(yīng)聘人員：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級證、報到證、就業(yè)推薦表、優(yōu)先聘用等有關(guān)證件材料；

⑵非師范專業(yè)畢業(yè)應(yīng)聘人員：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證、就業(yè)推薦表、優(yōu)先聘用等有關(guān)證件材料；

所提供的材料均為原件，同時提交A4紙復(fù)印件各1份（按以上順序裝訂成冊），并提供近期2寸免冠彩色照片一張（背面著名本人姓名及應(yīng)聘學(xué)科）。通過資格驗證的當(dāng)場發(fā)準(zhǔn)考證及考生須知。未按規(guī)定時間參加資格驗證和審驗不合格人員，取消面試資格。驗證時間：2013年7月5日全天；驗證地點：桂林市秀峰區(qū)教育局（桂林市三多路棠梓巷1號4樓401室）。

3. 專業(yè)面試：

⑴ 面試時間：2013年7月10日上午。

⑵ 面試地點：桂林市樂群小學(xué)（桂林市秀峰區(qū)樂群路18號）

⑶ 面試要求：

① 考生必須于7月10日上午7:20前持身份證原件、準(zhǔn)考證到達(dá)指定的面試候考室，7：30開始分學(xué)科進(jìn)行抽簽，按抽簽確定的順序進(jìn)行面試；

② 抽簽開始時仍未到達(dá)候考室的，按自動放棄面試處理。

③ 面試過程中，考生只能報抽簽序號，不能透露姓名及其他相關(guān)信息。

⑷ 面試過程中如發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)和弄虛作假的情況，報秀峰區(qū)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘者面試資格或面試成績。

4. 面試形式：

⑴ 根據(jù)不同學(xué)科對應(yīng)招聘者采用不同的形式進(jìn)行專業(yè)面試，專業(yè)面試成績滿分為100分。

①語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)等學(xué)科，專業(yè)面試內(nèi)容為試講（含板書），時間：15分鐘。

②小學(xué)體育、小學(xué)音樂學(xué)科面試內(nèi)容為試講（含板書）、特長展示（器材、道具等自備），時間分別為：試講15分鐘、特長展示5分鐘，試講與特長展示的成績比例：6:4。

⑵ 試講題由有關(guān)專家、教師于面試當(dāng)天早上進(jìn)行全封閉式命題，并由考場總監(jiān)督員負(fù)責(zé)抽取試題，區(qū)監(jiān)察局進(jìn)行全程監(jiān)督。課題試講準(zhǔn)備60分鐘。

5. 成績公布：

由秀峰區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局進(jìn)行全程監(jiān)督，專業(yè)面試成績將于面試結(jié)束后當(dāng)天在面試地點公布。

六、體檢

1.根據(jù)專業(yè)面試成績，從高分至低分依次按照1：1的比例確定體檢人員名單。出現(xiàn)并列成績，以下列條件優(yōu)先確定體檢人選：參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生優(yōu)先；有本城區(qū)學(xué)校任教經(jīng)歷者優(yōu)先；屬師范類專業(yè)畢業(yè)并持有教師資格證者優(yōu)先；專業(yè)對口者優(yōu)先。

2. 進(jìn)入體檢程序人員名單將在“桂林市秀峰區(qū)教育網(wǎng)” （http://www.glxfedu.com）的“教育公告”欄目公布，請各位考生登錄網(wǎng)站查看，不再另行電話通知。

3. 體檢按照《廣西壯族自治區(qū)申請認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行，體檢費用考生自理。體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況導(dǎo)致體檢結(jié)果失真的取消聘用資格。因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺，將在報考同一崗位的其他人員中按考試成績的排序依次遞補。

七、擬招聘人員的確定

根據(jù)專業(yè)面試成績和體檢情況，確定擬招聘人員。擬聘人員名單經(jīng)秀峰區(qū) “農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，報秀峰區(qū)委、區(qū)政府審核批準(zhǔn)，于2013年7月25日前報送自治區(qū)教育廳師范教育處，在全國特崗招聘網(wǎng)（http://tg.ncss.org.cn→點擊“廣西壯族自治區(qū)”）予以公示。

八、集中培訓(xùn)與考試

按照自治區(qū)要求進(jìn)行集中培訓(xùn)與考試，具體時間與內(nèi)容另行通知。

九、聘用及待遇

（一）聘用

1.經(jīng)培訓(xùn)、考試合格并取得培訓(xùn)合格證書的人員根據(jù)《關(guān)于做好2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特崗計劃有關(guān)實施工作的通知》（桂教師范〔2013〕21號）辦理聘用手續(xù)。

2.由區(qū)教育局統(tǒng)一分配派遣到轄區(qū)基礎(chǔ)薄弱學(xué)校任教。受聘教師要服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，取消聘用資格。

（二）待遇

特設(shè)崗位教師聘用年限、工資標(biāo)準(zhǔn)、享受各項優(yōu)惠政策、聘用期間的戶口和檔案關(guān)系以及聘用期結(jié)束后的去留等事項，按自治區(qū)《關(guān)于做好2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》（桂教師范[2013]21號）中的相關(guān)政策執(zhí)行。

桂林市秀峰區(qū)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師

特設(shè)崗位計劃”教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

二○一三年六月二十四日

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