2013年冷水灘區(qū)農(nóng)村教師進(jìn)城應(yīng)聘方案

根據(jù)城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校需要，經(jīng)研究決定從農(nóng)村學(xué)校聘用部分教師到城區(qū)義務(wù)教育缺編學(xué)校任教。本著公開、公平、公正的原則，制訂本方案：

一、基本條件

1.認(rèn)真貫徹黨的教育方針，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，具有較高的教育教學(xué)水平及良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，身體健康，能堅(jiān)持正常工作，具備相應(yīng)的教師資格。

2.應(yīng)聘小學(xué)崗位須取得大專及以上學(xué)歷，其中應(yīng)聘小學(xué)語(yǔ)文崗位、小學(xué)數(shù)學(xué)崗位的必須是現(xiàn)任小學(xué)教師;應(yīng)聘音體美崗位須是相應(yīng)專業(yè)畢業(yè)。

3.全日制中專畢業(yè)的必須在農(nóng)村工作六年及以上，全日制�？飘厴I(yè)的必須在農(nóng)村工作四年及以上，全日制本科畢業(yè)的必須在農(nóng)村工作一年及以上。

4.須取得信息技術(shù)等級(jí)證和相應(yīng)專業(yè)的普通話等級(jí)證（語(yǔ)文須取得二乙及以上等級(jí)證書）。1955年1月1日以前出生的不做此要求。

5.有下列情形之一的教師不得參加本次應(yīng)聘：

（1）近三年有停薪留職經(jīng)歷的；

（2）近三年年度考核有合格以下等次的；

（3）近三年受到通報(bào)批評(píng)及以上處分或正被立案查處的；

（4）近一年所教學(xué)科期末考試成績(jī)合格率低于60%的，非質(zhì)量監(jiān)測(cè)科目學(xué)生測(cè)評(píng)滿意率低于80%以下的；

（5）近三年參加各級(jí)各類繼續(xù)教育無(wú)故缺席的；

（6）有合同約定尚未到期的。

二、應(yīng)聘崗位職數(shù)：73

小學(xué)：語(yǔ)文27人、數(shù)學(xué)27人、英語(yǔ)6人、音樂4人、體育5人、美術(shù)4人。

根據(jù)進(jìn)城應(yīng)聘成績(jī)按名次分配到各學(xué)校，具體信息見《2013年冷水灘區(qū)城區(qū)學(xué)校教師需求崗位應(yīng)聘表》（附件一）。

三、應(yīng)聘程序和方法

應(yīng)聘采取考核、筆試與面試相結(jié)合的辦法。應(yīng)聘成績(jī)?yōu)榭己顺煽?jī)的50%與筆試成績(jī)的總和。

1、公布崗位信息

6月27日在教育局網(wǎng)站上公布應(yīng)聘方案：

2、報(bào)名

①報(bào)名時(shí)間：6月29日至6月30日

②報(bào)名地點(diǎn)：教育局四樓會(huì)議室（區(qū)政府大樓四樓）

③報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)須帶好資格審查及任職資歷和工作業(yè)績(jī)考核所需的相關(guān)證件和資料的原件、復(fù)印件及近期免冠照片2張，并填報(bào)《農(nóng)村教師進(jìn)城應(yīng)聘資格審查表》及《農(nóng)村教師進(jìn)城應(yīng)聘任職資歷和工作業(yè)績(jī)考核表》（在教育局網(wǎng)站下載）。

3、資格審查：根據(jù)農(nóng)村教師進(jìn)城應(yīng)聘的基本條件，對(duì)農(nóng)村學(xué)校教師申請(qǐng)到城區(qū)學(xué)校應(yīng)聘的人員進(jìn)行資格審查，審查合格的方能參加本次應(yīng)聘。

4、考核（以應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的材料為準(zhǔn)，過(guò)期不補(bǔ)。應(yīng)聘者對(duì)提供的材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)城應(yīng)聘資格）：考核內(nèi)容為任職資歷和工作業(yè)績(jī)，采取量化計(jì)分的辦法，考核分計(jì)入總成績(jī)。7月2日公布考核成績(jī)。

考核項(xiàng)目和分值（根據(jù)以下項(xiàng)目的計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)，將考核成績(jī)的50%計(jì)入應(yīng)聘成績(jī)）：

（1）學(xué)識(shí)水平與資歷計(jì)分。

①工齡計(jì)分：計(jì)算到2013年8月底止，每滿一年計(jì)0.5分，在農(nóng)村工作滿15年的另加5分。

②學(xué)歷計(jì)分：在2013年6月30日前, 應(yīng)聘小學(xué)崗位取得本科、研究生學(xué)歷的分別計(jì)0.5分、1分。

③骨干教師和學(xué)科帶頭人計(jì)分：區(qū)級(jí)計(jì)0.5分、市級(jí)計(jì)0.8分、省級(jí)計(jì)1分、國(guó)家級(jí)計(jì)1.2分。

（2）教育教學(xué)工作業(yè)績(jī)加分

①獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)分（證書時(shí)間截止到2013年6月30日止）

優(yōu)秀教師、模范教師、優(yōu)秀教育工作者、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任不重復(fù)計(jì)分，只計(jì)最高項(xiàng)目的加分；教學(xué)比武（優(yōu)質(zhì)課比賽）不重復(fù)計(jì)分，只計(jì)最高項(xiàng)目的加分。

②考核計(jì)分：在近三年年度考核中，優(yōu)秀的每年計(jì)0.5分。

③擔(dān)任班主任工作計(jì)分：近三年擔(dān)任過(guò)班主任工作的每學(xué)年計(jì)1分。

④擔(dān)任中層及以上行政領(lǐng)導(dǎo)工作(以教育局文件為依據(jù))計(jì)分：近三年擔(dān)任過(guò)學(xué)校中層及以上領(lǐng)導(dǎo)工作的每年加1分，同時(shí)擔(dān)任了小學(xué)1個(gè)班語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、2個(gè)班英語(yǔ)或初中1個(gè)班語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、2個(gè)班及以上統(tǒng)考學(xué)科教學(xué)工作的每學(xué)年加1.5分。

5、筆試

①筆試內(nèi)容：相應(yīng)學(xué)科的現(xiàn)用教材，其中小學(xué)崗位的考試內(nèi)容為小學(xué)教材約占60%，初中教材約占40%，試卷滿分為100分。筆試時(shí)憑本人準(zhǔn)考證、身份證入場(chǎng)。

②筆試地點(diǎn)：永州八中

③筆試時(shí)間：7月6日下午3：00-5：00

6、面試：面試由相應(yīng)聘用學(xué)校組織實(shí)施。

①根據(jù)設(shè)置的崗位及教師的應(yīng)聘成績(jī)，從高分到低分按1：1的比例確定參加面試的人員。試教內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科的現(xiàn)用教材。面試評(píng)委由7人組成，評(píng)委評(píng)價(jià)等次為合格和不合格兩類。若有4位及以上評(píng)委評(píng)價(jià)為合格，則面試定為合格；若有4位及以上評(píng)委評(píng)價(jià)為不合格，則由區(qū)教育局統(tǒng)一組織進(jìn)行復(fù)試，復(fù)試仍有4人及以上評(píng)委評(píng)價(jià)為不合格，則面試定為不合格。

②試教時(shí)間：7月10日，時(shí)量不超過(guò)45分鐘

7. 7月15日確定進(jìn)城應(yīng)聘人員名單。經(jīng)面試合格后，擬定為進(jìn)城應(yīng)聘人員，在區(qū)教育局網(wǎng)站上公示三日無(wú)異議后，確認(rèn)為進(jìn)城應(yīng)聘人員。凡今年農(nóng)村學(xué)校進(jìn)城被聘人員三年內(nèi)不得到民辦學(xué)校應(yīng)聘。

8.考試違規(guī)處理規(guī)定。

（1）考生攜帶通訊工具及具有發(fā)送或接收信息功能的設(shè)備進(jìn)入考室者，本次考試成績(jī)一律記零分；

（2）凡在考試過(guò)程中有作弊行為者，本次考試一律記零分且3年內(nèi)不得參加農(nóng)村教師進(jìn)城考試；

（3）本次考試違規(guī)違紀(jì)處罰將按照高等學(xué)校招生考試違規(guī)違紀(jì)處罰有關(guān)辦法執(zhí)行。

永州市冷水灘區(qū)教育局

二○一三年六月二十六日

附件二：冷水灘區(qū)農(nóng)村教師進(jìn)城應(yīng)聘資格審查表.rar

附件三：冷水灘區(qū)農(nóng)村教師進(jìn)城應(yīng)聘任職資歷和工作業(yè)績(jī)考核表.rar

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