為保證我縣高中階段教育的健康持續(xù)發(fā)展，進(jìn)一步提升我縣高中階段教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)和學(xué)歷層次，易編辦[2013]5號(hào)《關(guān)于下達(dá)2013年教育系統(tǒng)人才引進(jìn)計(jì)劃的通知》下達(dá)易門縣第一中學(xué)2013年人才引進(jìn)計(jì)劃3名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以十八大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹《教育規(guī)劃綱要》，“優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進(jìn)公平、提高質(zhì)量”的工作方針，以促進(jìn)我縣高中階段教育的健康持續(xù)發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)，以加強(qiáng)高中階段教師隊(duì)伍建設(shè)為核心，以主干學(xué)科為重點(diǎn)，分年度有計(jì)劃引進(jìn)緊缺急需學(xué)科碩士及以上學(xué)歷層次的人才，提升我縣高中階段教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)和學(xué)歷層次。
二、引進(jìn)人數(shù)
2013年引進(jìn)3人。
三、基本條件
1、遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的思想道德。在校學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)良、無不良記錄。
2、身體健康，具備履行相應(yīng)崗位職責(zé)的身體條件。語言表達(dá)能力強(qiáng)，普通話達(dá)到國(guó)家二級(jí)乙等及以上水平，善于與人溝通。
3、能夠熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代信息設(shè)備輔助教學(xué)并取得相應(yīng)等級(jí)的計(jì)算機(jī)等級(jí)證書。
4、具備高中教師資格。因時(shí)間原因暫時(shí)未取得教師資格證書的，允許其先申請(qǐng)，但在上崗前必須取得相應(yīng)教師資格證書。
5、年齡在30歲以下（即1983年7月31日以后出生）。
四、專業(yè)要求
按語文、數(shù)學(xué)、英語、政治及體育（體操）、播音主持（影視表演）、心理輔導(dǎo)的學(xué)科順序，依據(jù)人才情況引進(jìn)3名。
語文、數(shù)學(xué)、英語、政治學(xué)科為2013年畢業(yè)的碩士研究生（攻讀研究生的專業(yè)方向不限，但本科（二本及以上）學(xué)歷的專業(yè)為師范類對(duì)應(yīng)專業(yè)）；體育（體操）、播音主持（影視表演）、心理輔導(dǎo)等學(xué)科依據(jù)人才情況可放寬為2013年應(yīng)屆本科（二本及以上）畢業(yè)生。
五、引進(jìn)原則
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)的原則。
六、引進(jìn)程序
1、由易門縣第一中學(xué)分別與有關(guān)高等院校黨委研究生工作部（招生與就業(yè)處）取得聯(lián)系聯(lián)系，依據(jù)人才情況，由領(lǐng)導(dǎo)小組確定引進(jìn)人才學(xué)校。
2、由引進(jìn)人才工作小組到確定的院校現(xiàn)場(chǎng)組織報(bào)名、資格審查、面試考核、合議確定擬引進(jìn)人選、簽訂協(xié)議。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提供相應(yīng)證書及個(gè)人簡(jiǎn)歷、就業(yè)推薦表、成績(jī)表復(fù)印件（學(xué)校教務(wù)部門審核蓋章）、普通話等級(jí)證書復(fù)印件、各種榮譽(yù)證書復(fù)印件和能證明自己工作能力的其他材料。
引進(jìn)人才工作小組依據(jù)所提供的材料現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查，填寫報(bào)名表。
4、體檢：由縣引進(jìn)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織擬引進(jìn)人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體格檢查（參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，費(fèi)用自理）。
5、體檢合格，按事業(yè)單位招聘的相關(guān)規(guī)定，辦理正式聘用手續(xù)（必須交驗(yàn)本科畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件，不能提供者取消聘用資格，協(xié)議自行解除，不以違約認(rèn)可處理）。
6、其他：除體檢不合格原因外，違約的交違約金5000元，方可解除協(xié)議。
七、工作紀(jì)律
1、人才引進(jìn)工作主動(dòng)接受縣人大、政協(xié)和紀(jì)檢監(jiān)察等部門的監(jiān)督；
2、人才引進(jìn)工作小組在組織報(bào)名、資格審查、面試考核、合議確定擬引進(jìn)人選等過程中，堅(jiān)持公正、公平、擇優(yōu)，保證兩校人才引進(jìn)的公信度。
八、易門縣及易門一中概況
1、易門縣概況敬請(qǐng)登錄“易門網(wǎng)”或者“易門新聞網(wǎng)”查詢。
2、易門一中概況敬請(qǐng)登錄“易門縣第一中學(xué)”網(wǎng)站查詢。
九、聯(lián)系電話
易門縣易門縣人才服務(wù)中心：0877-4967669聯(lián)系人趙主任
易門縣教育局人事股:0877-4963431聯(lián)系人李老師
易門縣第一中學(xué)辦公室:0877-4862497聯(lián)系人林老師
特此公告
縣人力資源和社會(huì)保障局易門縣教育局
二○一三年三月十八日
教師試題推薦：中小學(xué)幼兒教師招聘考試試題
教師面試常見問題匯總：教師招聘考試面試常見問題匯總
教師教案：教師招聘考試教案匯總
教師考試大綱：教師招聘考試大綱