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根據(jù)《棗莊市市直事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)辦法》（室字〔2022〕36號(hào)），結(jié)合我園工作需要和崗位空缺情況，需要第二次公開招聘急需緊缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘的崗位、專業(yè)及具體要求
音樂教師（舞蹈方向）1人，體育教師3人，共4人。具體詳見《棗莊市實(shí)驗(yàn)幼兒園2024年引進(jìn)急需緊缺人才需求信息表》（附件1）。
二、招聘范圍和條件
（一）招聘范圍
報(bào)名人員須具備下列條件之一：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，不超過35周歲；
2.棗莊市外獲得市級(jí)及以上的名師、教學(xué)能手、特級(jí)教師；具有本科及以上學(xué)歷；不超過45周歲。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；
3.身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
4.崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、年齡、教師資格等條件，詳見附件1；崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證書，均須于2024年12月4日前取得。按照《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號(hào)）精神，《棗莊市實(shí)驗(yàn)幼兒園2024年第二次引進(jìn)急需緊缺人才需求信息表》（附件1）學(xué)歷要求“全日制研究生”的，自2017年起由國(guó)家統(tǒng)一招生的非全日制研究生也可報(bào)考。
（三）有下列情形之一的，不得參加本次人才引進(jìn)：
棗莊市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員（含備案制人員）不得應(yīng)聘;棗莊市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員辭職后，自銷編之日起3年內(nèi)不得報(bào)考；現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得應(yīng)聘；在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。
三、招聘程序
（一）信息發(fā)布
引進(jìn)急需緊缺人才公告通過棗莊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://zzhrss.zaozhuang.gov.cn/）和棗莊市教育局網(wǎng)站（http://edu.zaozhuang.gov.cn/）面向社會(huì)公開發(fā)布。
（二）報(bào)名時(shí)間
1．報(bào)名時(shí)間: 2024年12月4日—12月13日
2．報(bào)名方式及要求:
①報(bào)名方式:采取電子郵件報(bào)名。
報(bào)名人員在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄棗莊市教育局網(wǎng)站，下載填寫《棗莊市實(shí)驗(yàn)幼兒園2024年第二次引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表》（附件2），與本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、榮譽(yù)證書（僅限棗莊市外名師等提供）、2寸近期免冠彩色照片等崗位要求的證件及資料，以掃描件的形式打包發(fā)送至附件1各崗位相對(duì)應(yīng)的郵箱（郵件名稱主題格式為“學(xué)科+學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校+姓名”。如：“語(yǔ)文+碩士研究生+山東大學(xué)+李**”），并在報(bào)名截止前撥打各崗位相對(duì)應(yīng)的咨詢電話確認(rèn)。每人限報(bào)一個(gè)崗位，重復(fù)報(bào)名者取消報(bào)名資格。
留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，須提供國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
②報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。
③報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位。計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按1：3比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在報(bào)名網(wǎng)站予以公布。取消招聘計(jì)劃崗位的應(yīng)聘人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)學(xué)校其他符合條件的招聘崗位。改報(bào)只能進(jìn)行1次。報(bào)名人員需注意關(guān)注取消崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通。
（三）資格審查
資格審查包括報(bào)名時(shí)資格初審、面試前資格復(fù)審、聘用前資格終審，資格審核貫穿人才引進(jìn)全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或予以解聘，由此造成的后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。非考試時(shí)間務(wù)必保證預(yù)留手機(jī)號(hào)碼暢通。
1.現(xiàn)場(chǎng)資格審核審查時(shí)間及地點(diǎn)：在棗莊市教育局網(wǎng)站另行通知。
2.審查材料包括：
（1）報(bào)名表（本人親筆簽名）；
（2）有效期內(nèi)的二代身份證；
（3）學(xué)歷、學(xué)位證書，以及在“學(xué)信網(wǎng)”、“學(xué)位網(wǎng)”打印的學(xué)歷、學(xué)位證明（學(xué)歷證明必須是帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，學(xué)位證明必須是學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告）；
（4）教師資格證書和在“中國(guó)教師資格網(wǎng)”打印的教師資格證明；
（5）榮譽(yù)證書（僅限棗莊市外名師等提供）；
（6）留學(xué)回國(guó)人員還需提交學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料；
（7）棗莊市內(nèi)企業(yè)在職人員、棗莊市外在職人員應(yīng)聘的，須提供工作單位和主管部門蓋章的同意報(bào)考證明。離職、辭職應(yīng)聘的，須提供相關(guān)離職、辭職證明材料。
以上證件均需要原件和復(fù)印件，審核原件后返還，保留復(fù)印件。
4.審查要求：
參加資格審核審查人員，必須按期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核審查和領(lǐng)取面試通知書，逾期視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。
（四）面試
1.面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行在棗莊市教育局網(wǎng)站發(fā)布。
2.面試方式和內(nèi)容：面試由棗莊市實(shí)驗(yàn)幼兒園組織實(shí)施。面試方式包括專業(yè)技能測(cè)試、模擬講課和問題答辯。面試主要測(cè)試新課程理念、教師道德修養(yǎng)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教學(xué)設(shè)計(jì)等業(yè)務(wù)素養(yǎng)，以及崗位適應(yīng)能力、思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。面試成績(jī)采用百分制計(jì)算。報(bào)名人員的面試成績(jī)需達(dá)到75分及以上方可進(jìn)入考察體檢程序。
3.報(bào)考同一崗位考生均安排在同一評(píng)議組、在同一天內(nèi)、使用同一套面試題進(jìn)行。面試成績(jī)由專家評(píng)議委員會(huì)當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，在本場(chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。
（五）考察和體檢
按照崗位和引進(jìn)人員面試成績(jī)，由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，進(jìn)入考察體檢范圍人員的面試成績(jī)不得低于75分。同一崗位面試成績(jī)并列的，按專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。考察根據(jù)崗位條件要求采取多種形式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和人事檔案等方面情況，并對(duì)考察人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。根據(jù)國(guó)家、省文件規(guī)定，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行心理健康測(cè)試，確保新招聘教師身心健康。
對(duì)考察合格人員，按照引進(jìn)人員計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。考察合格進(jìn)入體檢范圍人選未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，即為放棄。對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從同一崗位人選中按面試成績(jī)（不得低于75分）高低依次遞補(bǔ)。
（六）公示和聘用
1.公示時(shí)間及要求：
對(duì)面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定程序在棗莊市人社局網(wǎng)站、棗莊市教育局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。名單公示后不再遞補(bǔ)。
2.聘用程序及要求：
公示期滿，對(duì)沒有問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，填寫《事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才登記表》、《事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才聘用情況匯總表》，向編制部門、人社部門、組織部門審批備案后，由市教育局發(fā)放聘用通知書。對(duì)反映問題查實(shí)影響聘用的，不予聘用。聘用單位與引進(jìn)人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。引進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，不合格的解除聘用合同，期滿合格的正式聘用，最低服務(wù)年限為3年。
四、相應(yīng)補(bǔ)貼政策
（一）生活和租房補(bǔ)貼：市直事業(yè)單位引進(jìn)的急需緊缺人才，全日制博士和擇業(yè)期內(nèi)的全日制碩士研究生、“雙一流”大學(xué)本科生，按照每人每月1500元、1000元、500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活和租房補(bǔ)貼，自辦理聘用、入編手續(xù)次年首月起連續(xù)發(fā)放3年。
（二）購(gòu)房補(bǔ)助政策：市直事業(yè)單位引進(jìn)的急需緊缺人才，全日制博士和畢業(yè)5年內(nèi)的全日制碩士研究生、“雙一流”大學(xué)本科生，在我市購(gòu)買首套住房并已繳納契稅的，由住房所在區(qū)（市）財(cái)政分別給予10萬(wàn)、5萬(wàn)、2萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)助。具體參照《棗莊市人才購(gòu)房補(bǔ)助發(fā)放辦法》執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：劉婭芳
聯(lián)系電話：0632-3316976
棗莊市實(shí)驗(yàn)幼兒園
2024年12月4日
