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為優(yōu)化我市教育系統(tǒng)事業(yè)單位人員結構，促進我市教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。根據(jù)按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）等規(guī)定，經(jīng)鄒平市委、市政府同意，鄒平市教育系統(tǒng)面向社會公開選聘19名高層次學科教師�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選聘計劃
（一）選聘數(shù)量
共19名，具體崗位見附件。
（二）選聘范圍
碩士、博士畢業(yè)生。
二、選聘資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，政治素質(zhì)好，品行端正，具有較強的組織和實踐能力。
2.年齡在40周歲以下（1983年6月19日以后出生）。
3.應聘人員應提供國家承認的學歷學位證書，且報名使用的學歷、學位應有對應關系。具備崗位表中規(guī)定的崗位條件，海外留學生所學專業(yè)應與招聘崗位專業(yè)要求相同或相近，具體由用人單位主管部門認定。
4.身心健康，具有正常履行崗位職責的身體條件，能夠適應崗位需要，服從組織安排。
5.應于2024年6月19日前取得崗位要求的學歷學位證書。對于暫未取得選聘要求相關證書及材料的2024年應屆畢業(yè)生和國（境）外高校畢業(yè)生，實行“誠信承諾制”和“容缺報名制”，2024年7月31日前，國內(nèi)高等院校、科研院所畢業(yè)生應取得相應的畢業(yè)證書和學位證書；海外高校畢業(yè)生應取得國（境）外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證。對虛假承諾、認證不符、未按期取得相應證書的，取消選聘資格。
6.教師資格要符合教師法、《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的學歷標準、普通話水平、身體條件和心理條件，并在辦理聘用手續(xù)前須取得中小學教師資格證書。
鄒平市公務員、參照公務員法管理人員、事業(yè)單位在編人員及實行人員控制總量備案管理人員不得報考；市外公務員、參照公務員法管理人員工作時間不滿5年的，不得報考；市外機關、事業(yè)單位在編工作人員報考的，需經(jīng)其工作單位同意并加蓋公章，工作崗位有服務年限要求的，需經(jīng)過招錄主管組織人事機關同意并蓋章；因違法違紀曾受紀律處分、刑事處罰和曾被開除公職的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，在各級公務員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等違紀行為的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員，在讀非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得報考。應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。
三、選聘程序
按照個人報名、資格審查、面試評議、考察、體檢、公示聘用等程序進行。具體程序如下：
（一）個人報名。報名時間：2024年6月19日9:00—6月21日16:00。報名步驟為：
1.填報個人信息。應聘人員在報名時間內(nèi)登錄鄒平人才網(wǎng)（www.zprc.com），點擊相應報名入口，根據(jù)個人情況選擇報考類別，按要求如實填寫提交個人信息，并成功上傳個人近期免冠正面證件電子照片。應聘人員必須使用本人有效期內(nèi)二代身份證進行報名。在同一個報名時限內(nèi)，每人限報一個崗位。應聘人員在資格審查前多次登錄提交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審通過，不能更改。
2.打印相關材料。報名信息確認后，應聘人員須下載打印系統(tǒng)自動生成的《誠信承諾書》和《2024年鄒平市教育系統(tǒng)選聘高層次學科教師報名表》（以下簡稱《報名表》）。應屆畢業(yè)生的《報名表》由學校院系黨組織蓋章；已參加工作的往屆畢業(yè)生的《報名表》由現(xiàn)工作單位蓋章。《報名表》一經(jīng)打印，報名信息即無法修改。
3.上傳報名材料。①《報名表》。應聘人員將蓋章后的《報名表》掃描（JPG格式）上傳。報名人員未于6月21日16:00前上傳《報名表》的，用人單位主管部門不予資格審查，視為放棄報名。②有效期內(nèi)的二代居民身份證彩色掃描件（正反面，JPG格式）；③畢業(yè)證書、學位證書彩色掃描件及《教育部學歷證書電子注冊備案表》（應屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》掃描件）；留學生還要提供教育部留學服務中心學歷學位認證彩色掃描件（JPG格式）或電子版認證書，暫不能提供的，可個人手寫書面承諾，先行報名，并于2024年7月31日前取得；④崗位條件中涉及到的相關資格證書彩色掃描件（JPG格式）。⑤簽字的《誠信承諾書》（掃描版，JPG格式）。⑥在職人員報考的，須上傳所在單位蓋章的同意報考證明。材料上傳成功后，進入報名資格待審核狀態(tài)。
應聘人員提交的所有材料應當真實、準確、有效。提供虛假材料、有意隱瞞本人真實情況、惡意發(fā)送報名材料、擾亂報名秩序或偽造學歷證明及其他有關證件獲取報名資格的，查實后取消資格并按有關規(guī)定處理。
（二）資格審查。用人單位主管部門負責對報名材料進行資格審查，一般1個工作日完成，并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結果。應聘人員應于2024年6月19日11:00—6月21日22:00期間登錄報名系統(tǒng)查看資格初審結果。報名期間，資格初審結果為“不合格”的考生，可改報其他職位；資格初審結果為“退回補充資料”的考生，應根據(jù)報考部門要求補充完善相關資料，并重新選擇原職位報名。資格審查貫穿選聘工作全過程。通過資格審查的報名人員，務于2024年6月22日8：30-6月23日11：00帶報名材料（原件及復印件）到鄒平市教育和體育局107室領取準考證。
（三）面試評議。
面試評議時間：2024年6月29日，地點：鄒平市黃山實驗小學（鄒平市醴泉七路366號），其他注意事項詳見準考證。
面試包括試講和答辯兩部分，時間共計15分鐘，其中試講10分鐘，答辯5分鐘。面試滿分為100分，試講占60分（面試試講前備課時間為30分鐘），答辯占40分（內(nèi)容涉及教育教學基本理論、基本能力）。試講用教材：使用相應學段學科現(xiàn)行教材，考生不準自帶教材及相關資料。
面試評議結束后，在合格分數(shù)線以內(nèi)由高分到低分按選聘計劃1:1的比例公布考察人選。面試評議合格分數(shù)線為70分。應聘人員面試評議成績和進入考察體檢范圍人員名單在鄒平人才網(wǎng)（www.zprc.com）公布。
如同一崗位中出現(xiàn)應聘人員面試總成績相同且影響聘用的，按試講成績由高分到低分確定；若仍相同的，則組織專家重新命題對面試總成績相同的人員進行面試,并以重新面試成績排序確定進入考察范圍人選。
（四）考察與體檢。由用人單位主管部門派出考察組開展考察，根據(jù)實際需要，考察可采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行。考察側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合能力和學習成績或工作業(yè)績等方面情況，并審核個人檔案。審核檔案時，如重要材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無法進行有效考察的；檔案中存在涂改、造假等問題情節(jié)較重的，一律取消選聘資格。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應聘人員承擔。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。用人單位和應聘人員對體檢結果有疑問時，可以申請復檢，費用由申請方負擔。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關人員責任。
因考察、體檢不合格或棄權、取消資格造成空缺的崗位，可從應聘同一崗位不低于最低合格分數(shù)線的人員中，按面試總成績從高分到低分依次等額遞補。
（五）公示聘用。根據(jù)面試評議、考察、體檢等情況，確定擬聘用人員名單，在鄒平人才網(wǎng)（www.zprc.com）公示，公示期為7個工作日。公示期滿沒有問題的，辦理聘用有關手續(xù)；發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題并查證屬實的，取消聘用資格。聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的繼續(xù)聘用，不合格的解除聘用合同。
本次招聘工作人員設置最低服務年限，最低服務年限為5年（含試用期）。
四、其他
對違反公開招聘紀律的行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理。對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開考試招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
本次招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本次公開招聘工作由鄒平市教育和體育局負責具體組織實施，必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。
本公告未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。
報名咨詢電話：0543-4268073
招聘監(jiān)督電話：0543-4268068
