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根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和珠海市有關(guān)規(guī)定，我區(qū)面向社會(huì)人員公開招聘69名編制內(nèi)教師。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、珠海市金灣區(qū)（珠海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)）簡(jiǎn)介
珠海市金灣區(qū)位于珠海西南部，設(shè)立于2001年4月，是珠海三個(gè)行政區(qū)之一。2012年3月，經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)，高欄港經(jīng)濟(jì)區(qū)升級(jí)為國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)，定名為珠海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。2020年12月，金灣區(qū)與珠海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)實(shí)行一體化運(yùn)作。金灣區(qū)地處珠海市幾何中心位置，毗鄰港澳、銜接粵西，與橫琴粵澳深度合作區(qū)一水相隔、路橋相連，占據(jù)粵港澳大灣區(qū)對(duì)接港澳、輻射粵西承東啟西的關(guān)鍵區(qū)位。金灣區(qū)作為珠海市“產(chǎn)業(yè)第一”主戰(zhàn)場(chǎng)、工業(yè)主要聚集區(qū)，始終堅(jiān)持實(shí)業(yè)為本、制造業(yè)當(dāng)家，已形成生物醫(yī)藥、新材料、新能源與新能源汽車、高端打印設(shè)備、集成電路五大產(chǎn)業(yè)集群，航空航天和海洋經(jīng)濟(jì)兩大特色產(chǎn)業(yè)，以及智能家電、清潔能源、電力生產(chǎn)等產(chǎn)業(yè)的“5+2+N”金灣特色現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集群。更多詳情，考生可登錄珠海市金灣區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.jinwan.gov.cn）查詢。此次招聘單位為珠海市金灣區(qū)教育局下屬中小學(xué)，均為區(qū)財(cái)政補(bǔ)助一類事業(yè)單位。
二、招聘對(duì)象及待遇
（一）招聘對(duì)象
1.全國(guó)普通高等院校本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生（非在職），須于報(bào)名以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書;
2.在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生（非在職），須于報(bào)名以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書;
3.取得國(guó)（境）外本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位證書的留學(xué)回國(guó)人員，須于報(bào)名以前取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；
4.高級(jí)職稱人員年齡要求為45周歲以下（1978年4月15日以后出生）；中級(jí)及以下職稱人員年齡要求為40周歲以下（1983年4月15日以后出生）。
符合條件的港澳居民可以報(bào)考，具體按《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》（粵人社規(guī)〔2021〕34號(hào)）執(zhí)行。
（二）待遇
被聘用者為事業(yè)單位編制工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.熱愛教育事業(yè)，具備崗位所需的專業(yè)技能、心理素質(zhì)；
7.招聘公告要求的其他條件。
8.下列人員不得報(bào)考：
（1）受過刑事處罰的；
（2）被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
（3）被開除公職的；
（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
（5）已簽署公費(fèi)定向培養(yǎng)協(xié)議且尚在服務(wù)期限內(nèi)的畢業(yè)生；
（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
本條所規(guī)定處分期限的計(jì)算截止日期為本次招聘報(bào)名首日。
（二）崗位資格條件
1.具體招聘崗位、人數(shù)及特別提示詳見《珠海市金灣區(qū)2024年春季面向社會(huì)人員公開招聘公辦中小學(xué)編制內(nèi)教師崗位一覽表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱“崗位表”）。
2.報(bào)考人員須符合崗位所需學(xué)歷學(xué)位、教師資格、職稱、專業(yè)等要求。考生要求獲得相應(yīng)層次及專業(yè)的中小學(xué)系列教師資格證方可報(bào)名（如報(bào)考小學(xué)崗位需具有小學(xué)及以上教師資格證，報(bào)考中學(xué)崗位需具有初級(jí)中學(xué)及以上教師資格證）。所學(xué)專業(yè)或取得的教師資格證的專業(yè)有一項(xiàng)與崗位要求的專業(yè)相符即可報(bào)名。所獲職稱方向應(yīng)與崗位要求方向相符方可報(bào)名。
3.考生所學(xué)專業(yè)必須符合崗位要求，專業(yè)名稱及代碼參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（以下簡(jiǎn)稱《參考目錄》）執(zhí)行（附件2）。研究生可以本科專業(yè)報(bào)考。以國(guó)內(nèi)學(xué)歷報(bào)考的考生，其所學(xué)專業(yè)已列入《崗位表》的，可以報(bào)考；所學(xué)專業(yè)雖已列入《參考目錄》，但沒有列入《崗位表》的，不得報(bào)考。若所學(xué)專業(yè)未列入《參考目錄》（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇《崗位表》上相近的專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與本表所列專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明或畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料；以國(guó)（境）外學(xué)歷報(bào)考的考生，選擇與《崗位表》上專業(yè)名稱相同或相近的崗位報(bào)考，由招聘單位參照國(guó)內(nèi)相應(yīng)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合實(shí)際判定是否可以報(bào)考。
（三）注意事項(xiàng)
本次招聘人員最低工作服務(wù)年限為五年（含試用期）。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由放棄的或不履行最低工作服務(wù)年限的，將記入本人干部人事檔案。
四、招聘程序及方法
招聘程序：網(wǎng)上報(bào)名—資格初審—筆試—資格復(fù)審—心理測(cè)試—面試—確定體檢人員與簽約—體檢及考察—擬聘人員公示—辦理聘用手續(xù)
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.網(wǎng)上報(bào)名方式
登錄https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/612網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名,要求如實(shí)詳細(xì)填報(bào)相關(guān)報(bào)名信息，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須同時(shí)上傳資格初審需提交的材料圖片或照片。本次招聘不受理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間
自2024年4月15日9:00起至2024年4月19日18:00時(shí)止。
3.報(bào)名所需材料
報(bào)名者須將以下材料掃描成清晰可辨的圖片或PDF格式文件上傳：
①有效期內(nèi)的二代身份證正反面；
②本科學(xué)士及以上學(xué)歷、學(xué)位證書；
③教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》（國(guó)（境）外院校畢業(yè)生須提供）；
④教師資格證；
⑤專業(yè)技術(shù)職稱證書（中小學(xué)教師系列中級(jí)及以上職稱崗位報(bào)考人員須提供）；
⑥同意報(bào)考證明（機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員須提供）；
⑦個(gè)人相關(guān)榮譽(yù)證書或其他詳細(xì)證明材料。
4.網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng)
（1）考生可根據(jù)自身情況選擇報(bào)考崗位，只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用本人有效居民身份證。嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名，個(gè)人條件與報(bào)考崗位要求不符的，報(bào)名無(wú)效，造成的后果由考生本人承擔(dān)。
（2）考生須誠(chéng)信報(bào)名。《報(bào)名表》提交成功后，即視為考生已承諾所填信息真實(shí)無(wú)誤。如有弄虛作假的情況，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》相關(guān)條款進(jìn)行處理。
（3）材料真實(shí)有效。報(bào)名時(shí)上傳的材料將作為資格審核環(huán)節(jié)審核的材料。網(wǎng)上報(bào)名截止后，不可上傳材料或更換已提交的材料。報(bào)考者提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，涉及偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試及聘用資格，并將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（4）考生提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并及時(shí)接聽，確保能夠及時(shí)聯(lián)系；因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或通訊不暢，造成的后果由考生本人承擔(dān)。
（5）本次招聘各環(huán)節(jié)的具體時(shí)間、地點(diǎn)安排等事項(xiàng)均提前在珠海市金灣區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.jinwan.gov.cn/）發(fā)布，請(qǐng)考生主動(dòng)關(guān)注和查詢，不再另行通知。
（二）資格初審
根據(jù)考生提交的材料對(duì)考生參考資格進(jìn)行初審。符合報(bào)考條件的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格初審結(jié)果將在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)反饋。未通過資格初審的考生，不可參加筆試。
（三）筆試
1.筆試對(duì)象：資格初審?fù)ㄟ^人員。
2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：具體信息另行通知。
3.筆試形式：采取線下閉卷形式，主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)、學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及教學(xué)能力等。各崗位招聘人數(shù)與資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)的比例不足1∶3時(shí)，該崗位將不予開考或按比例核減招聘人數(shù)。
4.筆試成績(jī)：筆試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公布成績(jī)，考生登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)及崗位排名。
（四）資格復(fù)審
1.資格復(fù)審對(duì)象：根據(jù)筆試成績(jī)從高到低進(jìn)行排序，按崗位招聘人數(shù)1:5的比例在筆試合格人員中確定。若同一崗位筆試成績(jī)中最后一名同分的，同分考生均進(jìn)入資格復(fù)審。招聘崗位筆試合格的應(yīng)聘人員未達(dá)1:5比例的，按筆試實(shí)際合格人數(shù)確定。
2.資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)：具體信息另行通知。
3.資格復(fù)審要求：本次設(shè)置現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，資格復(fù)審須考生本人參加，資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，方可參加面試。對(duì)資格復(fù)審中不符合招聘條件的，取消面試資格，由區(qū)教育局在筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。
資格復(fù)審對(duì)象須提供復(fù)審材料，按以下順序整理：
①《報(bào)名表》雙面打印，并在簽名處親筆簽名；
②有效期內(nèi)的二代身份證正反面；
③本科學(xué)士及以上學(xué)歷、學(xué)位證書；
④教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》（國(guó)（境）外院校畢業(yè)生須提供）；
⑤教師資格證；
⑥專業(yè)技術(shù)職稱證書（中小學(xué)教師系列中級(jí)及以上職稱崗位報(bào)考人員須提供）；
⑦同意報(bào)考證明（機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員須提供）；
⑧個(gè)人相關(guān)榮譽(yù)證書或其他詳細(xì)證明材料；
以上材料提供復(fù)印件（不予退還），查驗(yàn)原件。
（五）心理測(cè)試
心理品質(zhì)測(cè)試在資格復(fù)審后，由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行。心理測(cè)試結(jié)果僅供參考，不計(jì)入考生成績(jī)。
（六）面試
1.面試對(duì)象：通過資格復(fù)審的考生。
2.面試時(shí)間及地點(diǎn)：具體信息另行通知。
3.面試形式：采取“試講+答辯”線下結(jié)構(gòu)化形式。面試主要測(cè)試考生的教學(xué)方法、教學(xué)效果、邏輯思維能力、板書能力、儀態(tài)儀表等教師個(gè)人綜合素養(yǎng)。其中，體育（運(yùn)動(dòng)康復(fù)）、音樂、美術(shù)、學(xué)前教育、特殊教育崗位的考生需增加專業(yè)技能考試。面試、專業(yè)技能考試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)為70分，不合格的不予計(jì)算綜合成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
4.綜合成績(jī)計(jì)算：
體育（運(yùn)動(dòng)康復(fù)）、音樂、美術(shù)、學(xué)前教育、特殊教育崗位綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+專業(yè)技能考試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%；
其他崗位綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
綜合成績(jī)按照四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
（七）確定體檢人員與簽約
面試結(jié)束后，在綜合成績(jī)合格的考生中，按照綜合成績(jī)從高分到低分的順序，依據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員（若考生綜合成績(jī)相同且影響到確定體檢人員時(shí)，則以面試成績(jī)高低確定名次）。
擬聘人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議。具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求等事項(xiàng)另行通知。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議的視為放棄聘用，由此造成的崗位空缺，招聘單位結(jié)合單位實(shí)際情況決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。
（八）體檢及考察
體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》和《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》（2013年修訂）執(zhí)行，具體體檢事項(xiàng)另行通知。體檢人選不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，具體按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）執(zhí)行。
（九）擬聘人員公示
體檢、考察合格者被確定為擬聘人員，名單將在珠海市金灣區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
（十）辦理聘用手續(xù)
擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議或異議不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)，納入事業(yè)編制管理，簽訂五年期限的聘用合同。該聘期內(nèi)聘用人員除符合《關(guān)于印發(fā)<珠海市事業(yè)單位人員聘用制暫行規(guī)定>的通知》（珠人社〔2010〕142號(hào)）第三十條第三、四款規(guī)定外，其余情形均不得向用人單位申請(qǐng)調(diào)離金灣。因體檢、考察及公示等結(jié)果影響聘用的，用人單位有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議且不作任何補(bǔ)償。
新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以繼續(xù)聘用；考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合崗位資格條件的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。擬聘人員統(tǒng)一聘用至專業(yè)技術(shù)崗位十三級(jí)及以上，試用期合格后，可參與學(xué)校競(jìng)聘至相應(yīng)崗位。
（十一）遞補(bǔ)聘用
出現(xiàn)下列情形之一的，由區(qū)教育局根據(jù)實(shí)際情況決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)：1.應(yīng)聘人員放棄簽約、體檢以及體檢不合格的；2.考察人選未被確定為擬聘用人員的；3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的；4.擬聘用人員放棄聘用的。
遞補(bǔ)人選從同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)簽約、體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。
五、其他事項(xiàng)
（一）資格審查貫穿于招聘全過程。有下列情形之一的，取消其考試資格或聘用資格；已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘；構(gòu)成違法犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；2.不符合崗位資格條件的；3.未如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息或提供崗位所需材料的；4.考生在考試、體檢或者考察等過程中作弊的；5.未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的；6.報(bào)名前未取得學(xué)歷、學(xué)位的；7.2024年12月31日前未完成接收手續(xù)的；8.不服從組織調(diào)配的；9.法律、法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。
（二）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（三）本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）追究責(zé)任。
（四）未盡事宜，由珠海市金灣區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0756-7788268、0756-7263395（金灣區(qū)教育局），咨詢時(shí)間：工作日9:00—12:00和14:00—18:00；監(jiān)督電話：0756-7262786（金灣區(qū)教育局）、0756-7263359（金灣區(qū)人力資源社會(huì)保障局）。
附件：
1.珠海市金灣區(qū)2024年春季面向社會(huì)人員公開招聘公辦中小學(xué)編制內(nèi)教師崗位一覽表.xls
2.廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
珠海市金灣區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2024年4月9日
