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為進(jìn)一步加強(qiáng)屏邊縣人才隊(duì)伍建設(shè)，改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)能力，促進(jìn)各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》等有關(guān)規(guī)定，按照《云南省教育廳辦公室關(guān)于做好北京師范大學(xué)“志遠(yuǎn)計(jì)劃”定向師范生就業(yè)工作的通知》精神，遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則，報(bào)經(jīng)紅河州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，屏邊縣教育體育局下屬事業(yè)單位決定采取校園公開(kāi)招聘的方式招聘北京師范大學(xué)“志遠(yuǎn)計(jì)劃”定向就業(yè)師范生6名。

一、招聘的范圍和對(duì)象

（一）招聘范圍對(duì)象

招聘對(duì)象為：北京師范大學(xué)“志遠(yuǎn)計(jì)劃”2024年應(yīng)屆畢業(yè)定向就業(yè)師范生。具有本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)士及以上學(xué)位和相對(duì)應(yīng)學(xué)科高中及以上教師資格證。

（二）招聘崗位

招聘崗位由招聘單位編報(bào)，招聘專業(yè)、學(xué)歷等與崗位資格條件相關(guān)的問(wèn)題，由招聘單位和主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。詳見(jiàn)《屏邊縣2024年教體系統(tǒng)校園公開(kāi)招聘崗位信息表》（附件1）。

二、招聘對(duì)象的基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律；

（三）具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能；

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）符合崗位規(guī)定的年齡要求；

（六）年齡30周歲以下（1992年12月至2005年12月期間出生）。

有下列情形之一者不得報(bào)名：

（一）非應(yīng)屆在校生；

（二）受到黨紀(jì)政務(wù)處分，其影響期或處分期限未滿的；

（三）正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員；

（四）受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（五）因違紀(jì)被所在單位取消錄用（招聘）資格、開(kāi)除、辭退、解除聘用合同未滿5年的人員；

（六）在以往機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（招聘）考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；

（七）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

（八）聘用后即與相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

（九）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

三、招聘方式

此次招聘在屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下，由各招聘單位和招聘單位主管部門(mén)工作人員，縣人大、縣政協(xié)等監(jiān)督機(jī)關(guān)人員和考官（5名）組成招聘工作組，采取校園現(xiàn)場(chǎng)招聘方式進(jìn)行。

招聘工作組赴昆明進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘。此次招聘如因特殊情況導(dǎo)致考試時(shí)間及地點(diǎn)發(fā)生變化，另行通知。若出現(xiàn)招聘崗位空缺的情況，將發(fā)布相關(guān)公告進(jìn)行補(bǔ)充招聘。

四、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審查

1.組織報(bào)名

符合條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)關(guān)注紅河人才網(wǎng)發(fā)布的校園招聘信息，在公示的招聘時(shí)間、地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

招聘安排計(jì)劃如下：

2023年12月27日，在昆明楓葉王府商務(wù)會(huì)議酒店進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘報(bào)名并組織考試。

2.報(bào)名所需材料

報(bào)名時(shí)，需持本人身份證原件、就業(yè)推薦表、在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)單（須蓋有學(xué)校教務(wù)處公章）、學(xué)校證明（需有姓名、身份證號(hào)、入學(xué)時(shí)間、錄取批次、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等考生基本情況的內(nèi)容，并蓋有學(xué)�；�?qū)W生處公章）、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)原件和復(fù)印件各一份（如報(bào)名時(shí)未取得相關(guān)證書(shū)的，由考生本人書(shū)面承諾在資格復(fù)審時(shí)提交原件）。

3.報(bào)名資格審核

由招聘單位和主管部門(mén)工作人員嚴(yán)格按照招聘公告和崗位條件對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查�？忌鷮�(duì)所提交的材料和填寫(xiě)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，造成的后果由考生本人承擔(dān)。

（二）組織考試

本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例，凡資格審查通過(guò)人員均進(jìn)入面試。面試采取講課的方式進(jìn)行。著重考察應(yīng)聘者的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等。

根據(jù)崗位特點(diǎn)及專業(yè)知識(shí)要求，講課圍繞云南省現(xiàn)高一年級(jí)必修課相關(guān)學(xué)科知識(shí)進(jìn)行考核，由應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)抽取講課課題，給每位應(yīng)聘人員準(zhǔn)備30分鐘，準(zhǔn)備結(jié)束后在15分鐘內(nèi)完成所抽課題的講課內(nèi)容。著重考察應(yīng)聘人員把握教材、課堂設(shè)計(jì)、教學(xué)方法應(yīng)用、教學(xué)難易的掌握等。講課現(xiàn)場(chǎng)提供備用教材，應(yīng)聘者無(wú)需自備。

成績(jī)計(jì)算。考生講課的評(píng)分求出平均分即為該考生面試成績(jī)。講課成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如以上出現(xiàn)成績(jī)并列時(shí)，需進(jìn)行加試，以加試后的成績(jī)確定排名先后。達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的方能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

（三）簽訂就業(yè)意向協(xié)議

根據(jù)考生考試總成績(jī)，在最低合格分?jǐn)?shù)線以上，從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審，并現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)意向協(xié)議。其考試總成績(jī)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線及以上，自愿放棄簽訂就業(yè)意向協(xié)議，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

校園現(xiàn)場(chǎng)招聘于2024年3月底前完成。

（四）成績(jī)公示

考試工作結(jié)束后，成績(jī)由屏邊縣教育體育局審核，并經(jīng)屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，報(bào)紅河州人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行公示。考試成績(jī)?cè)凇凹t河人才網(wǎng)”公示。

（五）資格復(fù)審、體檢和考察

1.資格復(fù)審。資格復(fù)審由屏邊縣教育體育局負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)考生必須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)證書(shū)原件。資格復(fù)審時(shí)須本人持原件提交審核單位進(jìn)行審驗(yàn)，同時(shí)提交證件復(fù)印件各1份。

2.體檢。體檢由屏邊縣教育體育局統(tǒng)一組織到縣級(jí)以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)體檢結(jié)論有疑義的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起七天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

3.考察。考察由招聘單位和主管部門(mén)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，重點(diǎn)了解考察對(duì)象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行審核，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況�？疾觳缓细裾撸�不予聘用；與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料的，不予聘用。

擬聘人員的資格復(fù)審、體檢、考察在屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下，由屏邊縣教育體育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。對(duì)資格復(fù)審、體檢、考察不合格者，按照該崗位高分到低分的原則依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審、體檢時(shí)間、考察和相關(guān)事宜在“紅河人才網(wǎng)”另行公告通知。

（六）擬聘人員公示

根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況確定擬聘人員。擬聘人員名單在“紅河人才網(wǎng)”進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

公示期間因出現(xiàn)問(wèn)題或個(gè)人放棄有崗位空缺的，按照該崗位高分到低分的原則依次遞補(bǔ)。公示期滿后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）辦理審批手續(xù)

公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，報(bào)紅河州人力資源和社會(huì)保障局辦理審批手續(xù)，下發(fā)聘用通知；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門(mén)對(duì)反映的問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。

辦理聘用手續(xù)之前由考生自行與原工作單位解除勞動(dòng)合同，若因未解除而造成的所有后果，由考生本人負(fù)責(zé)。

審批手續(xù)原則上于2024年8月31日前基本完成。

（八）簽訂聘用合同

聘用通知下發(fā)后，聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到，并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。

（九）崗位待遇

本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律

（一）對(duì)違反招聘紀(jì)律的考生，依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

（二）嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，凡與應(yīng)聘人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員，應(yīng)當(dāng)回避：

1.涉及本人利害關(guān)系的；

2.涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系人員的利害關(guān)系的；

3.其他可能影響公正履行職責(zé)的。

（三）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

（四）招聘工作按照公平、公正、公開(kāi)的原則，嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的有關(guān)紀(jì)律規(guī)定，杜絕弄虛作假。若發(fā)現(xiàn)影響公平、公正，違紀(jì)違規(guī)行為的，可直接向當(dāng)?shù)丶o(jì)委反映，也可向紅河州人力資源和社會(huì)保障局反映。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定處理。

六、重要提示

（一）公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為“紅河人才網(wǎng)”（網(wǎng)址為：www.hhzrc.cn），請(qǐng)各位報(bào)考人員主動(dòng)及時(shí)關(guān)注“紅河人才網(wǎng)”發(fā)布的相關(guān)通知、公告，同時(shí)務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留電話的暢通，如因報(bào)考人員本人不及時(shí)上網(wǎng)查閱或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果，完全由本人負(fù)責(zé)。

（二）報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫(xiě)信息與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致，由此帶來(lái)的資格復(fù)審不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（三）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘命題組、專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試的主管部門(mén)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（四）資格審查將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。

（五）本次招聘專業(yè)目錄參照《紅河州事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試專業(yè)分類試行指導(dǎo)目錄（附件2）。如所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)分類試行指導(dǎo)目錄》或分類不一致，但按國(guó)家教育部門(mén)下發(fā)的專業(yè)目錄，屬于該崗位所要求的學(xué)科專業(yè)的應(yīng)聘人員，可主動(dòng)聯(lián)系屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局確認(rèn)報(bào)名資格，屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局將根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)課程與所要求的學(xué)科專業(yè)的相似情況進(jìn)行資格審核。

（六）凡人社部門(mén)、用人單位和主管部門(mén)以公告、電話、通知等形式通知考生進(jìn)行資格復(fù)審、體檢及其他事項(xiàng)時(shí)，不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)者均視為自動(dòng)放棄招聘資格，責(zé)任自負(fù)。

（七）招聘單位和考試機(jī)構(gòu)對(duì)公開(kāi)招聘過(guò)程中一切違紀(jì)違規(guī)違法犯罪行為實(shí)行“零容忍”，請(qǐng)考生務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)），務(wù)必誠(chéng)信參考，否則不但影響考生的本次考試結(jié)果，還將影響考生的誠(chéng)信檔案，并可能被追究刑事責(zé)任。

七、未盡事宜另行公告。

八、本公告由屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局解釋，屏邊縣教育體育局組織實(shí)施。

聯(lián)系方式：

屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局

聯(lián)系電話：0873-3225636，3225646，18087319898（張老師）

通訊地址：屏邊縣玉屏鎮(zhèn)大平田香榭路6號(hào)

屏邊縣教育體育局

聯(lián)系電話：0873-3222233，13887352097（楊老師）

通訊地址：屏邊縣玉屏鎮(zhèn)衛(wèi)國(guó)路31號(hào)

附件：

附件1：屏邊縣2024年教體系統(tǒng)校園公開(kāi)招聘崗位信息表.xls

附件2：紅河州事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試專業(yè)指導(dǎo)目錄.doc

屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局

2023年12月18日