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2023年云南省紅河州彌勒市教師招聘招聘公告

時(shí)間:2023-03-01 14:15:03 點(diǎn)擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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為加強(qiáng)教師人才隊(duì)伍建設(shè),服務(wù)教育高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》、《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法(試行)》等文件有關(guān)規(guī)定,報(bào)經(jīng)紅河州人力資源和社會保障局批準(zhǔn),決定彌勒市第一中學(xué)等6所學(xué)校校園公開招聘工作人員36名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍和對象

(一)高考招生時(shí)參加第一批次錄取的師范類普通全日制高等院校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)985、211、雙一流大學(xué)高等院校本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生。

二、招聘崗位

具體招聘崗位參見附件1:《彌勒市2023年事業(yè)單位校園公開招聘工作人員崗位信息表(教師崗位)》。

應(yīng)聘人員必須具有與招聘崗位相對應(yīng)的專業(yè)范圍和學(xué)歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀碩士研究生(學(xué)習(xí)經(jīng)歷不間斷)的考生,如碩士研究生條件不符合招聘崗位條件,但本科條件符合招聘崗位條件的,可按本科條件視為本年度應(yīng)屆畢業(yè)生參加招聘;博士畢業(yè)生除要符合崗位要求的專業(yè)條件外,其他崗位條件可不受限制。

三、招聘對象的基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律,無失信記錄;

(三)具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具有崗位所需要的其他條件;

(六)招聘本科學(xué)歷的年齡30周歲以下(1993年6月及以后出生),碩士研究生學(xué)歷的年齡35周歲以下(1988年6月及以后出生),博士學(xué)歷的年齡40周歲以下(1983年6月及以后出生)。

有下列情形之一者不得報(bào)名:

各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員;受過黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除處分或影響期未滿的;正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員;受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

四、招聘方式

本次招聘由彌勒市人力資源和社會保障局工作人員,市人大、市政協(xié)等監(jiān)督機(jī)關(guān)人員和考官(3-5名)組成招聘工作組,采取校園現(xiàn)場招聘方式進(jìn)行。

招聘工作組擬到西南大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西北師范大學(xué)、云南師范大學(xué)進(jìn)行校園現(xiàn)場招聘。招聘工作組在招聘時(shí)間范圍內(nèi)優(yōu)先選擇招聘時(shí)間靠前的學(xué)校進(jìn)行招聘,如在招聘時(shí)間靠前的學(xué)校已完成招聘計(jì)劃指標(biāo)的,則不再到招聘時(shí)間靠后的學(xué)校進(jìn)行招聘。

五、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1.組織報(bào)名。報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式,考生在招聘會現(xiàn)場報(bào)名。招聘工作組于2023年3月1日至4月30日期間在西南大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西北師范大學(xué)、云南師范大學(xué)分批次組織舉行專場招聘會或參加校園大型招聘會進(jìn)行招聘,具體招聘崗位、時(shí)間和地點(diǎn)以招聘會承辦單位、高等院校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布信息為準(zhǔn),請考生關(guān)注上述高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布的招聘會信息。報(bào)名時(shí)考生需提交以下材料:

(1)應(yīng)屆畢業(yè)生:本人身份證原件及復(fù)印件、近期免冠彩色小一寸照片一張、畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋有畢業(yè)院校公章)、大學(xué)所學(xué)課程成績表(需蓋有畢業(yè)院校公章)及復(fù)印件、學(xué)校證明(附件3)、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書【教師資格證或有效期內(nèi)國考中小學(xué)教師資格考試合格證明(師范生教師職業(yè)能力證書)、普通話水平等級證(語文教師二級甲等及以上,其它學(xué)科教師二級乙等及以上)】原件及復(fù)印件。

(2)往屆畢業(yè)生:本人身份證原件及復(fù)印件、近期免冠彩色小一寸照片一張、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、學(xué)位證原件及復(fù)印件、大學(xué)所學(xué)課程成績表(需蓋有畢業(yè)院校公章)及復(fù)印件、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書【教師資格證或有效期內(nèi)國考中小學(xué)教師資格考試合格證明(師范生教師職業(yè)能力證書)、普通話水平等級證(語文教師二級甲等及以上,其它學(xué)科教師二級乙等及以上)】原件及復(fù)印件。

公費(fèi)師范生還需提交《師范生公費(fèi)教育協(xié)議書》原件及復(fù)印件。提交的復(fù)印件均為各一式一份。如報(bào)名時(shí)未取得相關(guān)證書的,由考生本人在就業(yè)協(xié)議補(bǔ)充條款中書面承諾于資格復(fù)審時(shí)提交原件,未能按時(shí)提交的取消該考生進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)資格。

2.報(bào)名資格審核。由工作人員嚴(yán)格按照招聘公告和崗位條件現(xiàn)場對報(bào)名考生進(jìn)行資格審查?忌鷮λ峤坏牟牧虾吞顚懶畔⒌恼鎸(shí)性負(fù)責(zé),若存在弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,造成的后果及責(zé)任由考生本人負(fù)責(zé)。

(二)組織考試

考試在各考點(diǎn)考生報(bào)名資格審核完畢后進(jìn)行,考試開始后該考點(diǎn)不再接受報(bào)名。

1.考試原則。堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則;堅(jiān)持保密和回避原則;堅(jiān)持專業(yè)性、實(shí)用性與崗位要求相匹配原則。

2.考試方式。本次招聘不設(shè)開考比例,考試采取綜合考核、面試的方式進(jìn)行。綜合考核只作為考生是否進(jìn)入面試的依據(jù),不計(jì)入考試成績。各考點(diǎn)是否進(jìn)行面試、面試的崗位及招聘人數(shù),由招聘工作組根據(jù)考點(diǎn)考生報(bào)名人數(shù)、綜合考核情況決定。一崗招多人的崗位如在該考點(diǎn)沒有招滿的,則該崗位剩余招聘計(jì)劃帶到其它考點(diǎn)進(jìn)行招聘。

(1)綜合考核:考核組根據(jù)考生報(bào)名提交的材料、與考生溝通交流的情況進(jìn)行考核,主要考核考生的政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)成績、溝通能力、在校表現(xiàn)、社會實(shí)踐、求職愿望等。凡資格審查通過人員均進(jìn)入綜合考核。

(2)面試:采取結(jié)構(gòu)化面試即現(xiàn)場抽題提問答辯的方式進(jìn)行,由考官提問2-3個(gè)問題,準(zhǔn)備和答辯時(shí)間15分鐘,主要測試考生的學(xué)科素養(yǎng)、組織協(xié)調(diào)能力、溝通交流能力、心理素質(zhì)、教育教學(xué)藝術(shù)、舉止儀表等。各考點(diǎn)進(jìn)入面試人員根據(jù)該考點(diǎn)面試崗位及招聘人數(shù)招一人按1:3、招多人按1:2.5的比例確定(取整數(shù))。達(dá)不到面試人數(shù)比例的崗位,該考點(diǎn)實(shí)際參加該崗位綜合考核的考生全部進(jìn)入面試。面試各考點(diǎn)使用不同的題目,面試題目由該考點(diǎn)報(bào)考同一個(gè)崗位的第一位考生現(xiàn)場從面試題本隨機(jī)抽取確定,同一考點(diǎn)報(bào)考同一個(gè)崗位的考生面試同一套題目。

3.成績計(jì)算。考官評分總和的平均分值為該考生面試成績,面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后面兩位數(shù)。面試成績滿分為100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,面試成績低于70分的考生不得進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)。

(三)簽訂協(xié)議

在最低合格分?jǐn)?shù)線上,根據(jù)考生面試成績從高分到低分順序,按崗位開考招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員,并現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。面試成績達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員?忌栽阜艞壓炗喚蜆I(yè)協(xié)議的,在最低合格分?jǐn)?shù)線上,按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(四)成績公示

面試工作結(jié)束后,面試成績由彌勒市招聘單位主管部門審核,經(jīng)彌勒市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后,報(bào)紅河州人力資源和社會保障局在“紅河人才網(wǎng)”進(jìn)行公示。

(五)資格復(fù)審、體檢和考察

1.資格復(fù)審。資格復(fù)審由彌勒市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)考生必須提交身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)證書原件及復(fù)印件各一式一份。

2.體檢。體檢由彌勒市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織到縣級以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢。對體檢結(jié)論有疑義的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起七天內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定執(zhí)行。

體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理。

3.考察?疾斓闹攸c(diǎn)是了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。考察不合格者,不予聘用;與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料的,不予聘用?疾旃ぷ饔烧衅竼挝缓椭鞴懿块T按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

對資格復(fù)審、體檢、考察不合格者,以及考生自愿放棄資格復(fù)審、考察、體檢的,在最低合格分?jǐn)?shù)線上,按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。如在資格復(fù)審、體檢、考察其中一個(gè)環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補(bǔ)過的,在其后環(huán)節(jié)就不再遞補(bǔ)。資格復(fù)審、體檢、考察時(shí)間和相關(guān)事宜及安排在“紅河人才網(wǎng)”另行公告通知。

(六)擬聘人員公示

根據(jù)面試成績、體檢結(jié)果、考察情況確定擬聘人員。擬聘人員名單在“紅河人才網(wǎng)”進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

公示期間因出現(xiàn)問題或個(gè)人放棄有崗位空缺的,如該崗位在資格復(fù)審、體檢、考察環(huán)節(jié)未出現(xiàn)過遞補(bǔ)的,可進(jìn)行一次遞補(bǔ);如該崗位在資格復(fù)審、體檢、考察環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補(bǔ)過的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期滿后,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)辦理審批手續(xù)

公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,報(bào)紅河州人力資源和社會保障局辦理審批手續(xù),下發(fā)聘用通知;對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名反映。審批手續(xù)原則上于2023年8月31日前基本完成。

(八)簽訂聘用合同

聘用通知下發(fā)后,聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到,并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。

六、聘用和管理

(一)聘用后按現(xiàn)行事業(yè)單位人事管理相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。

(二)新聘用人員實(shí)行一年試用期,試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律要求

(一)對違反招聘紀(jì)律的考生,依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)進(jìn)行處理。

(二)嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,凡與應(yīng)聘人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員,應(yīng)當(dāng)回避:涉及本人利害關(guān)系的;涉及與本人有夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系人員的利害關(guān)系的;其他可能影響公正履行職責(zé)的。

(三)遵守考試紀(jì)律,保守工作秘密,接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。

八、重要提示

(一)公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為“紅河人才網(wǎng)”(https://www.hhzrc.cn),請各位考生主動及時(shí)關(guān)注該網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)通知、公告,同時(shí)務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留電話暢通,如因考生本人不及時(shí)上網(wǎng)查閱或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果及責(zé)任,完全由考生本人負(fù)責(zé)。

(二)考生對自己報(bào)名時(shí)填寫的信息負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫信息與考生所持證明材料兩者不一致,由此帶來的資格復(fù)審不合格或其他后果將由考生本人負(fù)責(zé)。

(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試的主管部門無關(guān)。敬請廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(四)資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程,對在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生,一律取消考試或聘用資格。

(五)本次招聘專業(yè)目錄參照《2023年紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)。如所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)分類試行指導(dǎo)目錄》里,但與應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員,可在報(bào)名現(xiàn)場主動聯(lián)系工作人員,由工作人員報(bào)請彌勒市人力資源和社會保障局確認(rèn)報(bào)名資格,彌勒市人力資源和社會保障局將根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)課程與應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)科專業(yè)的相似情況進(jìn)行資格審核。

(六)凡人社部門、用人單位和主管部門以公告、電話、郵件、短信、通知等形式通知考生進(jìn)行資格復(fù)審、體檢及其他事項(xiàng)時(shí),不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)者均視為自動放棄招聘資格,后果及責(zé)任由考生本人負(fù)責(zé)。

(七)招聘單位和考試機(jī)構(gòu)對公開招聘過程中一切違紀(jì)違規(guī)違法犯罪行為實(shí)行“零容忍”,請考生務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號),務(wù)必誠信參考,否則不但影響考生的本次考試結(jié)果,還將影響考生的誠信檔案,并可能被追究刑事責(zé)任。

(八)考生要嚴(yán)格遵守招聘會承辦單位、高校新型冠狀病毒防控要求,未經(jīng)招聘會承辦單位、高校許可的考生不得進(jìn)入報(bào)名和考試場所,不得參加報(bào)名和考試。請考生關(guān)注招聘會承辦單位、高校的新型冠狀病毒防控要求。在招聘考試組織實(shí)施過程中,將按照新型冠狀病毒防控要求,采取必要的防護(hù)措施,請考生理解、支持和配合。

九、未盡事宜另行公告。

十、本公告由彌勒市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系方式:

彌勒市人力資源和社會保障局

聯(lián)系電話:0873—6355928(王老師)

通訊地址:云南省紅河州彌勒市彌陽街道上清路22號

彌勒市教育體育局

聯(lián)系電話:0873-6122089(潘老師)

通訊地址:云南省紅河州彌勒市彌陽街道冉翁西路延長線行政中心副樓

彌勒市第一中學(xué)

聯(lián)系電話:0873-6122245、13887330011(李老師)

通訊地址:云南省紅河州彌勒市彌陽街道西部開發(fā)區(qū)

彌勒市第二中學(xué)

聯(lián)系電話:0873-6361042、15126353509(鄒老師)

通訊地址:云南省紅河州彌勒市竹園鎮(zhèn)

彌勒市第三中學(xué)

聯(lián)系電話:13887584318(高老師)

通訊地址:云南省紅河州彌勒市虹溪鎮(zhèn)

彌勒市第五中學(xué)

聯(lián)系電話:0873-6122574、15825244614(馬老師)

通訊地址:云南省紅河州彌勒市彌陽街道環(huán)城南路建設(shè)巷220號

彌勒市西山民族中學(xué)

聯(lián)系電話:13988078956(何老師)

通訊地址:云南省紅河州彌勒市彌陽街道上清路

彌勒市彌陽中學(xué)

聯(lián)系電話:0873-6131042、18314029695(周老師)

通訊地址:云南省紅河州彌勒市彌陽街道二環(huán)西路

附件:

1:彌勒市2023年事業(yè)單位校園公開招聘工作人員崗位信息表(教師崗位).xls

2:2023年紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)分類試行指導(dǎo)目錄.doc

3:證明(模板).doc

彌勒市人力資源和社會保障局

2023年2月24日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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