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為進一步加強我市師資隊伍建設(shè)，穩(wěn)步推進教育教學高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省人民政府令第301號）和有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，珠海市教育局決定公開招聘博士研究生學歷教師。
一、招聘單位簡介
關(guān)于廣東省珠海市的人文歷史、自然地理、風土人情及政務(wù)信息等情況，考生可登錄珠海市人民政府網(wǎng)站（www.zhuhai.gov.cn）查詢。此次招聘的珠海市第一中學、珠海市第二中學、珠海市廣東實驗中學金灣學校、珠海市實驗中學、北京師范大學（珠海）附屬中學、珠海市鴻鶴中學、珠海市麒麟中學、珠海市第三中學是珠海市教育局所屬公益一類事業(yè)單位�？忌傻卿浿楹Ｊ薪逃止倬W(wǎng)（http://zhjy.zhuhai.gov.cn/）進一步了解。
二、招聘計劃與崗位
具體職位和要求詳見附件1。
三、招聘范圍及對象
招聘對象為符合崗位條件的具有博士研究生學歷學位人員（含國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生）。其中：國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（非在職）須于2024年12月31日前取得相應(yīng)的學歷和學位證書，其他人員須于報名前取得相應(yīng)的學歷和學位證書；以國（境）外留學人員報考的，還須在報名前取得相應(yīng)的學歷學位證書，并提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的國（境）外學歷學位認證書等材料。
四、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.其他具體條件，須符合本公告及附件所規(guī)定的資格條件。
考生須取得普通話二級乙等以上等級證書，其中語文教師應(yīng)取得二級甲等以上等級證書。
報考人員報名時需提供高中教師資格證。尚未取得高中教師資格證考生，須在辦理聘用手續(xù)后1年內(nèi)取得高中教師資格證，1年內(nèi)未能取得教師資格證的，解除聘用合同。
（二）具體條件
具體招聘的崗位、人數(shù)及資格條件詳見附件。報考人員取得的學歷學位須在中國高等教育學生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證。報考人員持港澳臺地區(qū)或國外學歷學位報考的，學歷認證可登陸中國留學網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關(guān)要求和程序。
報考人員應(yīng)具備崗位條件所要求專業(yè)的博士學歷學位。專業(yè)名稱及代碼參照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）執(zhí)行。報考人員所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準。輔修專業(yè)、學位種類均不作為專業(yè)依據(jù)。應(yīng)聘人員所學專業(yè)已列入《公務(wù)員專業(yè)目錄》列表的，不得報考所學專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入《目錄》（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書（已畢業(yè)的）、所學專業(yè)課程成績單、課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
（三）具有下列情形之一者，不得報名：
1.受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》及其他法律法規(guī)規(guī)定的應(yīng)當回避情形的；
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、招聘程序及方法
（一）報名及資格審查
1.報名方式
采取網(wǎng)上報名方式。進入珠海市教育局官網(wǎng)（http://zhjy.zhuhai.gov.cn/），點擊頁面“教師招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)”進行報名。
2.報名時間
自本公告發(fā)布3個工作日后接受報名。報名有效期至2024年9月30日（相關(guān)崗位招聘滿額后，該崗位自動停止報名。具體招聘進度將在珠海市教育局官方網(wǎng)站進行通知）。
每名報考人員每次可報1個崗位。報考人員提交報名材料應(yīng)聘的，即視為報考人員本人知悉且符合此次招聘各項報考要求，不符合要求的不得報考。
報名后，將對報考人員進行心理品質(zhì)測試，心理品質(zhì)測試由第三方人才機構(gòu)進行測試。參加心理品質(zhì)測試的報考人員方可進入面試。測試的結(jié)果僅供招聘單位參考，不記入報考人員成績。
3.資格審查
招聘單位根據(jù)報考人員提供的報名材料，對報考人員是否符合報考條件進行初審和復審，報考人員報名后須保持通訊暢通，以便接收招聘單位通知。招聘單位將在公布考試人員名單前按應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式告知審核結(jié)果。經(jīng)復審不符合招聘條件的取消面試資格并書面通知考生。
根據(jù)資格審核結(jié)果，確定參加考試人員。各崗位參加考試人員名單、資格審查結(jié)果及考試通知等事項在珠海市教育局官方網(wǎng)站公布，請考生關(guān)注和查詢。
報考人員應(yīng)按以下順序提供并整理好資料，其中原件供審查人員驗證，并交留復印件。
①報名表原件（貼照片并簽名）；
②有效身份證、學生證；
③本科、碩士、博士研究生畢業(yè)證書及學位證書；
④教學經(jīng)歷證明；
⑤崗位條件要求的其他證明材料。
（二）考試
1.開考時段
開考時間暫定分4批（2023年10月、2023年12月、2024年3月、2024年9月）進行。其中，2023年12月、2024年3月、2024年9月的招聘，將視前一批次招聘情況再確定是否開考、開考時間和地點等事宜。具體另行通知。
2.考試形式
考試形式為面試，報考人員面試成績即為其考試總成績。
①面試采用“試講或說課+答辯”的方式進行。報考人員憑本人身份證原件參加面試。
②試講或說課內(nèi)容從崗位所在學段教科書中隨機抽取。
③面試滿分100分，合格線80分。面試當場評分、統(tǒng)分，現(xiàn)場公布成績。面試結(jié)束后，依其面試成績高低排序。面試成績相同的，則以面試主評委評分高低順序確定名次；如面試主評委評分相同的，則另行組織面試。
（三）體檢及考察
體檢統(tǒng)一組織，在指定的符合條件的公立醫(yī)院進行，具體按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準》（2013年修訂）執(zhí)行，體檢時間另行通知。
體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。具體按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）確定擬聘人員并公示
體檢、考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在珠海市教育局門戶網(wǎng)站上公示，公示時間為5個工作日。
（五）辦理聘用手續(xù)
公示期滿，招聘結(jié)果經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門認定備案后，辦理擬聘人員調(diào)動或畢業(yè)生接收、聘用等手續(xù)。
（六）遞補
出現(xiàn)應(yīng)聘人員體檢不合格、考察人選未被確定為擬聘用人員、擬聘用人員公示結(jié)果導致不能聘用、擬聘用人員放棄聘用情形的，招聘單位可根據(jù)實際情況決定是否遞補，遞補在合格考生中按總成績從高分到低分依次補錄。
六、福利待遇
（一）福利待遇與人事關(guān)系。被聘用者為事業(yè)單位工作人員，聘任到珠海市教育局直屬學校，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
（二）培養(yǎng)鍛煉。珠海市教師發(fā)展中心將針對性加強對錄用人員的培訓培養(yǎng)力度，并根據(jù)工作需要和人選情況安排到市直學校重要部門、平臺工作，參與學校教學、教研、管理等重大專項任務(wù)和重點課題研究。試用期時，推薦為省、市等各級名師工作室見習成員。工作表現(xiàn)突出的，將適時按程序推薦為名師工作室成員。
（三）管理聘用。依據(jù)“市管校聘”制度，聘用人員須服從工作安排，由市教育局統(tǒng)一管理。一經(jīng)報名，視為接受上述條件。
（四）優(yōu)惠政策。符合我市人才政策（《珠海市博士和博士后人才創(chuàng)新發(fā)展實施辦法》（珠人社〔2018〕276號）申報條件的，全日制博士研究生可申請25萬元生活補貼，還可按規(guī)定申領(lǐng)其他相關(guān)獎勵補助。
七、其他事項
（一）本公告未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。報名咨詢電話：0756-2121721、2123735；監(jiān)督或投訴電話：0756-2124900。有關(guān)招聘事項及考試成績、聘用結(jié)果等，可登錄珠海市教育局網(wǎng)站“通知公告”欄查詢。
（二）報考人員須恪守誠信原則。具備參加面試資格的報考人員須作出不主動放棄體檢、聘用資格的承諾，也須作出若被聘用保證按時報到的承諾，誠信報考。同時，崗位資格條件審核貫穿招聘工作全程，一旦發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符隨時取消報考（聘用）資格，因此產(chǎn)生的后果由考生自負。涉及違規(guī)違法行為的，按照有關(guān)規(guī)定處理。
（三）被聘用者須在規(guī)定時間完成報到手續(xù)。因客觀原因無法按時報到的，需本人在報到截止日期前向我局提出書面申請，經(jīng)批準可延長報到時間，最遲不得晚于2024年12月31日。
（四）已辦理聘用手續(xù)的人員，須簽訂3年期限的聘用合同。聘期內(nèi)（試用期包含在3年聘期內(nèi)），聘用人員擬調(diào)離珠海市教育局直屬教育系統(tǒng)的，視為違約，單位可不予辦理調(diào)動手續(xù)。
（五）本次招聘工作不收取費用，報考人員來珠參加招聘可申請免費住宿。
（六）本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本級基數(shù)。
附件：
