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為進一步強化黨校師資隊伍建設，實施好人才強校戰(zhàn)略，根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號），中共溧陽市委黨校（全額撥款事業(yè)單位）現面向社會公開招聘教師2名（進編），主要從事教學與科研工作�，F將有關事項公布如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，無違法犯罪記錄；熱愛黨的干部教育事業(yè)，具有相關學科教學科研能力，能勝任崗位職責；具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件，詳見《2023年中共溧陽市委黨校公開招聘教師崗位表》（附件1，以下簡稱“崗位表”）。
（二）本次招聘戶籍不限。碩士研究生，年齡35周歲以下（1987年9月8日后出生）；具有副高級專業(yè)技術職稱的人員，年齡可放寬至40周歲（1982年9月8日后出生）；具有正高級專業(yè)技術職稱的人員，年齡可放寬至45周歲（1977年9月8日后出生）；特別優(yōu)秀的高層次人才可適當放寬年齡限制。
（三）報考人員需于報名前取得崗位要求的學歷學位證書方可報考，其中，普通高校2023年應屆畢業(yè)碩士研究生，取得畢業(yè)證書、學位證書時間可放寬至2023年12月31日。國（境）外留學人員須于報名前完成教育部留學服務中心學歷認證方可報考。
（四）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。
（五）下列人員不得報考：
1．現役軍人，普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生；
2．《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的人員；
3．被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
4.經事業(yè)單位公開招聘被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在報名時服務期未滿的在編（在冊）人員；
5．報名時有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得報考事業(yè)單位有關崗位的人員。
二、報名程序和辦法
（一）報名時間與方式
本公告招聘崗位為長期招聘崗位，自公告發(fā)布之日起，接受報名，有效期至2023年12月31日。中共溧陽市委黨校可在報名開始7個工作日后，根據崗位報名情況，不定期啟動考核程序，及時公布崗位招聘進展和空缺情況，崗位招滿即止。
本次招聘采用郵箱報名。報考人員認真填寫《應聘人員基本情況登記表》（附件2），并將填好的表格及相關材料發(fā)送至中共溧陽市委黨校辦公室郵箱yizhoukx@163.com，發(fā)送主題請以“姓名+專業(yè)+學歷（職稱）”格式注明。
（二）報名注意事項
1．本次招聘不設開考比例，不收取報名費和考試費。報名與考試時使用的身份證必須一致。
2．本次公開招聘崗位專業(yè)參照《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》設置，報考人員所學專業(yè)應符合報考崗位的專業(yè)要求。
3．中共溧陽市委黨校辦公室根據報考人員提供的報名信息進行資格初審，將通過電話、電子郵件等方式告知應聘人員是否通過資格初審。通過初審即報名成功。資格初審通過后，不可更改報名信息。
4．嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》。報考人員應根據公布的報考條件和具體崗位要求，如實、準確、完整地填寫報名信息，提交相關材料，如對報考資格條件存在疑問，應在報名時間截止前向招聘單位咨詢確認。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規(guī)定嚴肅處理。資格審查貫穿招聘全過程，報考人員存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經查實，立即取消其報考或聘用資格。
三、考試方式及組織
本次公開招聘采取面談、試講、筆試和校委會考核相結合的考試方式。中共溧陽市委黨校辦公室將以電話、電子郵件等方式告知應聘人員參加考試，考試地點在中共溧陽市委黨校，時間另行通知�？荚嚾藛T應按照規(guī)定的時間和地點參加考試。逾期未參加考試，視為自動放棄。
（一）資格復審
中共溧陽市委黨校將在考試前對通過初審人員進行資格復審，復審不通過人員不得參加下一階段的考試。復審時，需提供以下材料：
1．身份證、學歷證書、學位證書、職稱資格證書等相關證件的原件及復印件；
2．普通高校2023應屆畢業(yè)生因其他原因暫未取得學歷和學位證書的，需攜帶身份證、所在學校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》（或學校相關證明）以及成績單原件、復印件；
3．屬于國（境）外留學人員的，另需提供教育部留學服務中心出具的學歷認證材料原件、復印件；
4．其他相關佐證材料，如工作業(yè)績、發(fā)表論文、科研成果、獲獎證明、參與科研項目等相關資料的原件及復印件。
（二）面談、試講和筆試
1.面談
報考人員首先參加面談。面談主要考察履行崗位職責所需的專業(yè)背景、崗位適配性、邏輯思辨與溝通能力、職業(yè)道德及崗位認知能力等。面談成績滿分為100分，合格線為75分，不合格者取消下一階段考試資格。
2.試講
面談合格人員均須參加試講。試講主要測試報考人員的教育教學能力（教學內容、教學方法、教學組織、教學效果）、理論功底、知識結構、語言表達等。試講由中共溧陽市委黨校根據招聘崗位進行命題（題目會提前告知考生），考生需準備課件，試講結束后要回答評委提問。試講成績滿分100分，合格線為75分，不合格者取消下一階段考試資格。
3.筆試
試講合格人員均須參加筆試，筆試采取閉卷形式，重點測試考生論文與咨政報告的寫作能力。筆試成績滿分100分，合格線為75分，不合格者取消下一階段考試資格。
（三）校委會考核
校委會（校領導）考核由全體校領導對考生的考試情況及提交的代表性學術論文論著、課題等材料進行綜合評價考核評分。校委會考核成績滿分100分，合格線為75分。
四、體檢和考察
考試結束后，根據校委會考核成績按招聘崗位數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
體檢合格后，中共溧陽市委黨校將組織考察，根據任職要求和崗位條件，重點考察其思想政治表現、道德品質、相關業(yè)務能力和工作實績。
五、公示和聘用
中共溧陽市委黨校根據考試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單，并在常州市人力資源和社會保障局網站進行公示，公示時間為7個工作日。
對公示無異議人員，招聘單位為其辦理相關手續(xù)，簽訂3年以上聘用合同，并約定試用期（初次就業(yè)的試用期為12個月，其他人員試用期為6個月）。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員除依法依規(guī)解除聘用合同外，應在用人單位最低服務3年（含試用期），服務期內不得調動到其他單位。
被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關規(guī)定自行協(xié)商解除關系。
因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位出現空缺的，在該崗位的考核合格人員中，按校委會考核成績從高分到低分依次遞補。聘用審批完畢后不再遞補。
六、相關待遇
受聘人員享受事業(yè)單位在編專業(yè)技術人員工資待遇。
七、招聘咨詢與監(jiān)督
嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，不得弄虛作假、徇私舞弊，主動接受社會各界的監(jiān)督。
招聘政策咨詢電話：0519-87295997
招聘工作監(jiān)督電話：0519-87286022
八、本公告由中共溧陽市委黨校負責解釋。
附件：
中共溧陽市委黨校
2023年9月8日
