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為了解決我縣教師緊缺問題，決定面向普通高等院校畢業(yè)生公開招聘教師120名。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘學校、崗位及人數(shù)
(一)使用事業(yè)編制招聘高中教師8名。
(二)使用周轉編制招聘城區(qū)中小學教師96名。
(三)使用聘用教師控制數(shù)編制招聘縣直幼兒園教師8名。
(四)使用非實名制編制招聘容縣職業(yè)中等專業(yè)學校教師8名。
各學校招聘崗位及人數(shù)詳見《容縣2022年面向普通高等院校畢業(yè)生公開招聘教師崗位計劃表》(二)(附件1)。
二、招聘條件、要求
招聘對象應具備和符合下列基本條件及要求：
(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領導、熱愛社會主義、熱愛教育事業(yè)。
(二)遵守國家的法律、法規(guī)，享有公民的政治權利。
(三)具有良好的職業(yè)道德，品德端正，愿意履行人民教師的義務，遵守學校的紀律。
(四)招聘范圍：主要面向全國(含臺港澳地區(qū))公開招聘。招聘范圍以戶籍所在地或參加高考時的生源地為準。取得祖國大陸認可的大學本科及以上學歷的臺灣居民，符合事業(yè)單位公開招聘崗位條件的，可以報考政府部門所屬事業(yè)單位的相應崗位;香港和澳門居民中的中國公民，符合事業(yè)單位公開招聘崗位條件的，可以報考相應崗位。
(五)學歷要求：普通高等院校本科及以上學歷、專業(yè)對口的2022年應屆(含2020-2021年畢業(yè)未就業(yè)的，以下簡稱“應屆”)畢業(yè)生。
(六)教師資格要求：原則上應具有所應聘崗位相對應學段(或高于相對應學段)的教師資格證，小學崗位、幼兒園崗位只要求具有教師資格證。尚未進行教師資格認定的高校應屆畢業(yè)生，可持在有效期內(nèi)的中小學教師資格考試合格證明，或師范生教師職業(yè)能力證書，或筆試合格成績(即“中小學教師資格考試NTCE成績”，或“師范生教師職業(yè)能力測試成績”，幼兒園、小學、中職專業(yè)課教師資格為兩科筆試成績，中學、中職文化課教師資格為三科筆試成績)進行報名應聘，但在2022年7月31日前必須取得相應的教師資格證。其中容縣職業(yè)中等專業(yè)學校通識課程(政治、語文、數(shù)學、英語、音樂)專任教師須在2022年7月31日前取得相應的教師資格證，專業(yè)教師不作教師資格證要求。
(七)專業(yè)要求：各崗位具體專業(yè)要求詳見附件1。
(八)具有履行崗位職責所需的身體條件。
三、報名時間和地點
報名時間：2022年7月25日上午9:00--11:30。
報名地點：容縣職業(yè)中等專業(yè)學校(容縣容州鎮(zhèn)國中路516號)。
四、招聘辦法
招聘按下列程序進行：
(一)現(xiàn)場報名
1.報名:應聘者報名時需提供報名表一份(詳見附件2)，同時提交本人有效居民身份證、畢業(yè)證或學校出具的證明或學生證、教師資格證或相關證明、學校畢業(yè)生推薦材料、學習成績表和所獲各類榮譽、獎項的原件復印件各一份(驗證后收復印件、退回原件)，中共黨員須提供相關證明。報名時未提供相關證明材料的，不作為綜合測評評分依據(jù)。
2.初審:招聘工作組對所有報名應聘人員提供的材料進行審核。通過初審的人員全部直接進入筆試。
3.筆試：筆試試題按入闈保密方式命制，筆試工作由招聘工作組負責組織現(xiàn)場實施，筆試總分50分。筆試考試內(nèi)容為與教育教學相關的內(nèi)容，考試時間為1小時，考試結束后現(xiàn)場閱卷評分。筆試不設合格分數(shù)線，進入筆試的考生均可進入面試。面向碩士研究生及以上學歷人員、教育部直屬師范大學廣西籍2022屆公費師范畢業(yè)生招聘的崗位，報名人員可不參加筆試，直接進行面試。
4.綜合測評：綜合測評總分50分，測評內(nèi)容包括考生的專業(yè)知識、學術水平、學習/工作能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、在校綜合表現(xiàn)等。
5.面試:面試由招聘工作組負責組織實施，面試總分100分。面試主要測試考生掌握本專業(yè)知識的程度、臨場應變、分析判斷、語言表達、解決實際問題和教學思路及設想、教學過程展示等能力，并進行現(xiàn)場評分。
6.成績公布方式：筆試、綜合測評成績于面試前在面試點張貼公布;面試成績在所有面試工作結束后在面試點張貼公布。
7.總成績計算方法：總成績=筆試成績+綜合測評+面試成績。招聘碩士研究生及以上學歷人員、教育部直屬師范大學廣西籍2022屆公費師范畢業(yè)生的崗位，總成績=面試成績。
8.同分處理辦法。如遇總成績(總成績=筆試+綜合測評+面試成績)分數(shù)相同，則按如下順序優(yōu)先確定人選：①綜合測評高者;②筆試成績高者;③以優(yōu)秀畢業(yè)生、中共黨員、學生干部、獲得過校/院/系“三好學生”的順序確定。如上述條件均無法確定則由招聘工作組商議決定，可進行加試。
9.簽訂就業(yè)協(xié)議:根據(jù)崗位招聘人數(shù)和總成績，按1:1比例由高分到低分的原則，用人單位與應聘者現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書。
(二)體檢
組織簽訂就業(yè)協(xié)議的人員進行體檢，體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行(體檢費用自理)。具體時間地點另行通知。
(三)考察
對體檢合格的人員須進行考察，主要考察應聘人員的報名資格、思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、誠信記錄、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，同時核驗相關證書。
有下列情形的取消聘用資格并按規(guī)定遞補：
1.簽訂了就業(yè)協(xié)議的應聘者必須在2022年7月31日前取得對口專業(yè)的畢業(yè)證和相應學段(或高于相應學段)的教師資格證，2022年8月經(jīng)核驗無畢業(yè)證或無相應學段(或高于相應學段)教師資格證者取消聘用資格。
2.有違法違紀或其他按規(guī)定不能聘用為事業(yè)單位人員行為的，取消聘用資格。
體檢考察公告發(fā)布平臺：容縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.rxzf.gov.cn/)。
(四)遞補
根據(jù)崗位聘用情況，因簽訂協(xié)議的畢業(yè)生沒有通過體檢、考察或者個人提出毀約情形而出現(xiàn)崗位空缺情況，按現(xiàn)場招聘時該崗位應聘人員的總成績，從高分到低分進行遞補，并依法依規(guī)履行體檢、公示、聘用手續(xù)。
(五)公示
經(jīng)體檢考察合格的人員確定為擬聘用人員，在玉林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.yulin.gov.cn/)、容縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.rxzf.gov.cn/)進行為期7日的公示。
(六)聘用
公示結果無異議的人員，按有關規(guī)定辦理聘用及入編(備案)手續(xù)，畢業(yè)生與用人單位依法簽訂3年聘用合同，實行一年試用期。人員聘用后按有關規(guī)定享受本縣事業(yè)單位同類人員的工資福利待遇。
五、監(jiān)督
招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，接受紀檢、監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，對招聘工作中的違法違紀行為，依照有關規(guī)定嚴肅處理。監(jiān)督電話：0775-5322279。
六、疫情防控要求
根據(jù)疫情防控工作的實際，考生在報名、筆試、面試和其他相關環(huán)節(jié)程序中須按疫情防控的有關規(guī)定執(zhí)行，具體要求詳見附件3。
七、咨詢電話：
容縣人社局事業(yè)股0775-5117909
容縣教育局辦公室0775-5325978
附件：1.容縣2022年面向普通高等院校畢業(yè)生公開招聘教師崗位計劃表(二).xlsx
2.容縣2022年面向普通高等院校畢業(yè)生公開招聘教師報名表.docx
容縣2022年面向普通高等院校畢業(yè)生公開招聘教師
工作領導小組辦公室(代章)
2022年7月15日
