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為進一步加強淄川區(qū)教師隊伍建設(shè)，推動教育高質(zhì)量發(fā)展，打造“學(xué)在淄川”教育品牌，建設(shè)教育強區(qū)，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》（國辦發(fā)〔2022〕13號）和省、市事業(yè)單位公開招聘及人員控制總量備案管理等有關(guān)規(guī)定，根據(jù)淄川區(qū)教師崗位空缺和工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘中小學(xué)（含特殊教育學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校）教師89名、幼兒園教師116名，共計招聘205名教師，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《2022年淄川區(qū)公開招聘教師崗位一覽表》(附件1)。
二、招聘范圍及條件
（一）具有中華人民共和國國籍（含具有中華人民共和國國籍的香港和澳門居民）。
（二）遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄。
（三）熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德。
（四）身心健康，符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)和心理素質(zhì)。
（五）應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1981年6月21日及以后出生）。
（六）符合招聘崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、資格要求等條件，具體內(nèi)容詳見《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師應(yīng)聘須知》（附件2）。
1.時限要求。國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生的相關(guān)證書及材料須在2022年7月31日及以前取得；國（境）外高校應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位認證一般應(yīng)在2022年8月31日及以前取得，其他材料須在2022年7月31日及以前取得。其他應(yīng)聘人員的相關(guān)證書及材料一般應(yīng)在2022年6月20日及以前取得。
2.教師資格證。對于在2021年及2022年中小學(xué)（含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校）教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”），可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘被聘用從事教育教學(xué)相關(guān)工作的，事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期；先上崗的高校畢業(yè)生，在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。其余人員應(yīng)在2022年6月20日及以前取得應(yīng)聘崗位具體要求的教師資格證。
其他未明確的時間計算截止日均為2022年6月20日。
（七）不能應(yīng)聘的情形詳見《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師應(yīng)聘須知》（附件2）。
三、招聘辦法及程序
本次招聘采取報名、筆試、現(xiàn)場資格審查、面試、考察、體檢、選崗、公示聘用等程序進行。
（一）報名
報名工作采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。報名網(wǎng)址：淄川區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.zichuan.gov.cn/）“政務(wù)公開”中的“公示公告”欄目。
網(wǎng)上報名時間：2022年6月21日09:00-6月23日16:00。
網(wǎng)上初審時間：2022年6月21日09:00-6月24日12:00。
網(wǎng)上繳費時間：2022年6月21日09:00-6月24日16:00。
1.職位查詢
根據(jù)招聘崗位特點，本公告招聘崗位為C類教師類崗位。其中：C1類、C2類崗位考試采取先筆試后面試的方式進行，C2類崗位在面試時還需進行專業(yè)技能測試。
各招聘崗位的招錄人數(shù)、資格條件等，詳見《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師崗位一覽表》（附件1）。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)是否符合招聘崗位要求，由主管部門認定。報考人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章、崗位一覽表及有關(guān)政策規(guī)定，確保符合擬報考職位的條件后再進行網(wǎng)上報名。對招聘職位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形、資格條件等內(nèi)容需要咨詢時，報考人員可撥打崗位一覽表中的咨詢電話。
2.網(wǎng)上報名
應(yīng)聘人員須仔細閱讀招聘公告及附件內(nèi)容，按規(guī)定的報名時間（以報名系統(tǒng)時間為準(zhǔn)）登錄指定報名網(wǎng)站，全面、準(zhǔn)確、詳實地填寫、提交個人相關(guān)應(yīng)聘信息，上傳規(guī)范電子照片，并在規(guī)定的時間內(nèi)提交，每人限報1個崗位。應(yīng)聘人員對審核結(jié)果有疑問的，可撥打電話（0533-5180349）核實。
應(yīng)聘人員要認真閱讀網(wǎng)上報名系統(tǒng)中的誠信承諾書，確認承諾事項后方可報名。
應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，姓名、身份證號碼必須真實一致；提交的應(yīng)聘信息必須真實、有效、完整，網(wǎng)上報名系統(tǒng)的表項中未能涵蓋招聘條件和崗位要求的，須在“備注欄”中如實填寫。因未按規(guī)定時間、要求提交應(yīng)聘信息影響報名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的信息、材料不實或者不符合招聘條件的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。
應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀網(wǎng)上報名系統(tǒng)有關(guān)要求，個人簡介須填寫高中及以后的學(xué)習(xí)、工作（簡歷時間需連續(xù)且至今）和家庭主要成員情況，須填寫直系血親、夫妻、公婆（岳父母）的姓名、工作單位及職務(wù)。
應(yīng)聘人員的報名信息，在初審前可進行修改，后一次自動替換前一次信息；在初審?fù)ㄟ^后不能更改。在報名時間內(nèi)，初審不通過的應(yīng)聘人員，可根據(jù)情況修改完善信息后繼續(xù)填報原崗位或改報其他崗位。報名截止后，初審不通過的應(yīng)聘人員不能改報其他崗位，但可在審核截止2小時前（即6月24日10:00前）修改完善原崗位報名信息。
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。應(yīng)聘人員惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或偽造變造證件、其他材料騙取考試資格的，查實后取消本次應(yīng)聘資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。
招聘各環(huán)節(jié)信息均在淄川區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時登錄網(wǎng)站查看。由于應(yīng)聘人員未及時查看相關(guān)信息而造成的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
3.網(wǎng)上初審
招聘主管部門指定專人負責(zé)資格初審工作，在報名期間根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報名信息進行網(wǎng)上初審，同時做好相關(guān)咨詢工作。對符合應(yīng)聘條件的，應(yīng)初審?fù)ㄟ^；對不符合應(yīng)聘條件的，應(yīng)初審不通過并說明原因，其中提交材料不全的應(yīng)注明缺失的材料。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)�，F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員可在報名期間隨時登錄報名平臺，查詢是否通過資格初審。
4.網(wǎng)上繳費
根據(jù)物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費為每人每科40元。通過初審的應(yīng)聘人員，除經(jīng)認定符合免筆試考務(wù)費條件的應(yīng)聘人員外，應(yīng)在規(guī)定時間登錄報名平臺繳納筆試考務(wù)費，逾期未交費的，視為棄權(quán)。
建檔立卡脫貧享受政策人口和即時幫扶人口、城鄉(xiāng)低保對象和特困人員、殘疾人應(yīng)聘的，可免筆試考務(wù)費。符合免筆試考務(wù)費條件的應(yīng)聘人員在網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后，于報名截止前（6月23日16:00前）將免筆試考務(wù)費有關(guān)材料發(fā)送至指定電子郵箱（zcjtrsk@zb.shandong.cn），并撥打指定電話（0533-5180349）進行確認，具體材料詳見《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師應(yīng)聘須知》（附件2）。
5.計劃調(diào)整
報名繳費截止后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達不到開考比例的崗位，按照開考比例相應(yīng)核減招聘計劃或取消招聘崗位。核減和取消結(jié)果將在繳費截止后在淄川區(qū)人民政府官方網(wǎng)站公告。取消招聘計劃崗位的應(yīng)聘人員將做退費處理，不能改報。
應(yīng)聘人員在整個招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時聯(lián)系招聘主管部門變更聯(lián)系電話。如因通訊不暢原因?qū)е聼o法應(yīng)聘，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負。
6.網(wǎng)上打印報名資料和準(zhǔn)考證
報名繳費成功后，報考者應(yīng)按照規(guī)定時間從報名系統(tǒng)中打印《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師報名登記表》等報名資料（在面試前資格審查時提供），簽署《誠信承諾書》等，并于指定時間登錄報名平臺打印筆試準(zhǔn)考證。
準(zhǔn)考證作為進入考場的必備證件之一，上面有考場地點、考號等重要信息，應(yīng)聘人員應(yīng)妥善保管并按時帶至考場。筆試準(zhǔn)考證應(yīng)保存到擬錄用人員公示階段。
（二）筆試
筆試采取統(tǒng)一時間、統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一閱卷的方式進行。
1.筆試時間
筆試時間為2022年7月9日上午9：00-11：30。應(yīng)聘人員可于7月5日9：00-7月9日9：30登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。
2.筆試內(nèi)容
筆試只考一科，內(nèi)容為教學(xué)基礎(chǔ)知識和學(xué)科知識兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30％、70%。其中∶教學(xué)基礎(chǔ)知識包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識；學(xué)科知識包括學(xué)科素養(yǎng)、運用學(xué)科知識分析和解決教育教學(xué)實際問題的能力。為保證招聘人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由招聘主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，按照同一崗位招聘計劃（以核減后為準(zhǔn)）10人以下的1:3、10人及以上的1:2（其中招聘計劃為10－13人的，定為28人）比例確定進入資格審查范圍人員，最后一名筆試成績并列的，筆試成績并列人員全部進入資格審查范圍，不滿上述比例的按實有人員確定進入資格審查范圍人員。上述進入資格審查范圍的人員，筆試成績不得低于最低合格分數(shù)線。
（三）資格審查
資格審查工作由招聘主管部門具體負責(zé)。現(xiàn)場資格審查所需提交的主要材料詳見《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師應(yīng)聘須知》（附件2），具體要求及時間以資格審查公告為準(zhǔn)。
進入資格審查范圍的應(yīng)聘人員，須由本人按規(guī)定時間、地點和要求提交相關(guān)材料進行現(xiàn)場資格審查，否則視為棄權(quán)。
對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。
對于棄權(quán)和資格審查不通過的應(yīng)聘人員，取消面試資格，因此造成的空缺按筆試成績不低于最低合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員依次遞補。
（四）面試
1.面試方式
根據(jù)崗位特點，面試采用試講（模擬課堂）、試講（模擬課堂）+專業(yè)技能測試的方式進行。面試工作由招聘主管部門組織實施，具體要求以面試公告為準(zhǔn)。
如果同一招聘崗位面試人員因為人數(shù)較多在多個考評組或場次進行面試，則面試分數(shù)需按有關(guān)規(guī)定進行修正，具體修正辦法詳見應(yīng)聘須知，面試成績以修正后的成績?yōu)闇?zhǔn)。為保證招聘人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分數(shù)線70分。
2.面試考務(wù)費
根據(jù)物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費每人70元。建檔立卡脫貧享受政策人口和即時幫扶人口、城鄉(xiāng)低保對象和特困人員、殘疾人應(yīng)聘的，可免面試考務(wù)費，繳費方式及時間見面試公告。
3.總成績計算與排名
筆試和面試均采用百分制計算成績，按筆試成績、面試成績各占50％的比例計算考試總成績，成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試成績不低于最低合格分數(shù)線的人員，根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定排名順序；筆試成績?nèi)韵嗤膷徫煌ㄟ^加試面試確定排名順序。
（五）考察和體檢
根據(jù)考試總成績排名順序，按1:1.5的比例確定進入考察體檢范圍的人員，由招聘單位主管部門成立考察體檢工作小組，具體負責(zé)考察體檢工作。
考察體檢先按1:1的比例進行。因考察體檢不合格、棄權(quán)、未按要求提交同意應(yīng)聘或解聘材料等原因造成空缺的崗位，可從應(yīng)聘同一崗位進入考察體檢范圍的人員中，按考試總成績排名順序依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后，如有空缺不再進行遞補。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，同時對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審，并按照有關(guān)規(guī)定進行檔案審核。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由考生承擔(dān)。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為棄權(quán)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《山東省教師資格認定體檢標(biāo)準(zhǔn)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時，對于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員，可延期進行胸透等檢查項目。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
（六）選崗
考察體檢合格人員按照崗位招聘計劃和考試總成績從高到低依次自主選擇崗位。
（七）公示和聘用
根據(jù)考試、考察、體檢、選崗等情況，確定擬聘用人員名單，在淄川區(qū)人民政府網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，公示期為7個工作日。
公示期滿，對無問題或者反映問題不影響聘用的，確定為聘用人員，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
對于符合條件的聘用人員，事業(yè)單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。招聘公告中規(guī)定最低服務(wù)年限的，簽訂合同時按規(guī)定執(zhí)行。
新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。新聘用人員具有在同一單位連續(xù)一年及以上工作經(jīng)歷（以勞動合同等正式手續(xù)和社保繳費明細為準(zhǔn)）的，試用期一般為6個月；屬初次就業(yè)的，試用期一般為12個月。新聘用人員試用期滿合格的，原則上按照招聘崗位類別及層次聘用；不合格的解除聘用合同。
為保障正常教育教學(xué)秩序，新招聘人員應(yīng)聘到教師崗位后，在最低服務(wù)年限內(nèi)不允許辭聘，不得參加公務(wù)員或其他事業(yè)單位招聘考試。服務(wù)期滿后在本學(xué)年度內(nèi)，不允許辭聘。
實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位新聘用人員的管理工作，按照人員控制總量備案管理有關(guān)人事管理規(guī)定執(zhí)行。
四、其他
（一）疫情防控要求
根據(jù)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控有關(guān)規(guī)定，凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。在公開招聘組織實施過程中，將按照疫情防控形勢和專家研判意見，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整，請應(yīng)聘人員理解、支持和配合。按照我市新冠肺炎疫情常態(tài)化防控有關(guān)規(guī)定，返回我市務(wù)必提前報備。具體要求詳細請見《2022年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師筆試疫情防控告知書》（附件4）、《2022年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師筆試考生健康承諾書》（附件5）。請廣大考生注意做好自我健康管理，因個人原因無法參加考試和資格審查等招考環(huán)節(jié)的，后果自負。根據(jù)疫情防控工作實際，須對疫情防控要求進行調(diào)整的，另行通知。
筆試前其他疫情防控要求，將在淄川區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，請考生及時查看。
（二）其他要求
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
招聘全程接受紀檢部門及社會各界監(jiān)督，具體部門和電話詳見《咨詢、監(jiān)督電話及公告網(wǎng)址》（附件3）。應(yīng)聘人員如認為招聘過程中的具體行政行為影響了自身合法權(quán)益，可在具體行政行為公告之日起60日內(nèi)申請行政復(fù)議，或者6個月內(nèi)提起行政訴訟。
應(yīng)聘人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告及附件，及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息；應(yīng)聘人員要保持通訊暢通有效，因本人原因錯過招聘程序的，責(zé)任自負。
應(yīng)聘人員要嚴格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定，遵從事業(yè)單位公開招聘主管部門的統(tǒng)一安排。在應(yīng)聘過程中不服從正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，招聘主管部門可對其作出取消本次考試、聘用資格處理。對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
所有崗位的招聘網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示、聘用工作由淄川區(qū)教育和體育局在淄川區(qū)人力資源和社會保障局的指導(dǎo)監(jiān)督下組織實施。
其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本公告由淄川區(qū)教育和體育局負責(zé)解釋。
附件:1.2022年淄川區(qū)公開招聘教師崗位一覽表.xls
2.2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師應(yīng)聘須知.doc
3.咨詢、監(jiān)督電話及公告網(wǎng)址.doc
4.2022年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師筆試疫情防控告知書.docx
5.2022年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師筆試考生健康承諾書.pdf
淄川區(qū)人力資源和社會保障局淄川區(qū)教育和體育局
2022年6月14日
