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根據(jù)中共慶陽(yáng)市委、慶陽(yáng)市人民政府《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代人才培養(yǎng)引進(jìn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(慶發(fā)〔2020〕8號(hào))和中共慶陽(yáng)市委組織部、市委編辦、市人社局、市衛(wèi)健委《關(guān)于印發(fā)<慶陽(yáng)市衛(wèi)生健康人才引進(jìn)暫行辦法>的通知》(慶組發(fā)〔2020〕8號(hào))以及慶陽(yáng)市委組織部、慶陽(yáng)市人社局《關(guān)于事業(yè)單位引進(jìn)高層次急需緊缺人才實(shí)行備案制和承諾制的通知》(慶市人社發(fā)〔2020〕112號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化全市事業(yè)單位人才引進(jìn)工作的通知》(慶組發(fā)〔2022〕23號(hào))等文件精神,結(jié)合正寧縣人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際,決定為教育、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)一批急需緊缺人才,現(xiàn)公告如下。
一、引進(jìn)計(jì)劃
本次共引進(jìn)急需緊缺人才45名。其中教育系統(tǒng)事業(yè)單位15名(正寧縣第一中學(xué)共7名、正寧縣第三中學(xué)4名、正寧縣第四中學(xué)4名),醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位30名(正寧縣人民醫(yī)院6名、正寧縣中醫(yī)院1名、正寧縣永正衛(wèi)生院1名、正寧縣宮河中心衛(wèi)生院2名、正寧縣周家衛(wèi)生院3名、正寧縣五頃塬衛(wèi)生院1名、正寧縣湫頭中心衛(wèi)生院3名、正寧縣永和衛(wèi)生院5名、正寧縣三嘉衛(wèi)生院4名、正寧縣榆林子衛(wèi)生院3名、正寧縣疾控中心1名。具體崗位詳見(jiàn)附件《正寧縣2022年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才崗位需求表》。
二、引進(jìn)對(duì)象
(一)教育系統(tǒng)事業(yè)單位
1.國(guó)家公費(fèi)師范應(yīng)、往屆畢業(yè)生;
2.“雙一流”(含“985”“211”)大學(xué)和省部共建師范院校應(yīng)、往屆畢業(yè)生;
3.一本以上師范院校師范專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)、往屆畢業(yè)生(碩士研究生要求所學(xué)專(zhuān)業(yè)與本科學(xué)段專(zhuān)業(yè)一致)。
(二)醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)為:
1.全日制本科(二本院校)及以上學(xué)歷(學(xué)位)應(yīng)屆畢業(yè)生(包括全日制3+2本科,不包括獨(dú)立院校、民辦院校、高職院校、網(wǎng)絡(luò)大學(xué)及專(zhuān)升本等畢業(yè)生);
2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)可將醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)院校全日制專(zhuān)科學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)及醫(yī)學(xué)影像、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、中醫(yī)方向?qū)I(yè)畢業(yè)生作為引才對(duì)象。
三、引進(jìn)條件
(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
(二)政治立場(chǎng)堅(jiān)定,自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,愛(ài)黨愛(ài)國(guó)愛(ài)社會(huì)主義,有奉獻(xiàn)精神。
(三)道德品行良好,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異,作風(fēng)樸實(shí),誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞。
(四)具備崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及技能條件(附件1),教育類(lèi)需取得相應(yīng)學(xué)科的高級(jí)中學(xué)教師資格證(或教育部考試中心頒發(fā)的中小學(xué)教師資格考試合格證明)。
(五)具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì),符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(七)有下列情形之一的,不予引進(jìn):
1.在校期間有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問(wèn)題的;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰,在校期間受過(guò)處分的;
3.在各級(jí)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.提供虛假證件及材料的;
6.人事(學(xué)籍)檔案審核中發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的;
7.現(xiàn)役軍人、定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、在職攻讀學(xué)歷(學(xué)位)人員,以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生;
8.已在慶陽(yáng)市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位正式就業(yè)(含服務(wù)期內(nèi)項(xiàng)目人員)的;
9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、引進(jìn)程序
本次人才引進(jìn)工作,由縣委組織部、縣人社局會(huì)同縣教育局、縣衛(wèi)健局組織實(shí)施,按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、面試筆試、簽約、資格復(fù)審、體檢、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
由縣人社局負(fù)責(zé),通過(guò)正寧縣人民政府網(wǎng)、慶陽(yáng)市人民政府網(wǎng)、慶陽(yáng)市人社局網(wǎng)站等媒體發(fā)布引進(jìn)公告,公布引進(jìn)時(shí)間、地點(diǎn)及條件等相關(guān)事宜。公告時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
(二)組織報(bào)名
本次人才引進(jìn)因受疫情影響,采取網(wǎng)上報(bào)名的方式組織報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位,逾期不再受理報(bào)名,報(bào)名不收取任何費(fèi)用。
1.報(bào)名時(shí)間:2022年4月6日至4月20日,共15天。
2.聯(lián)系人員:教育類(lèi)事業(yè)單位聯(lián)系正寧縣教育局人事股田繼宗,電話(huà):13919604135郵箱:1015255494@qq.com;醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)事業(yè)單位聯(lián)系正寧縣衛(wèi)健局人事股高靈芝,電話(huà):15097092226郵箱:252885304@qq.com。
3.提交材料:應(yīng)聘人員登錄正寧縣人民政府網(wǎng)站首頁(yè)查看“公示公告”欄“正寧縣2022年教育、醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才公告”,在公告附件中下載打印并如實(shí)填寫(xiě)《正寧縣2022年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名資格審查表》(附件2)。報(bào)名人員須準(zhǔn)備畢業(yè)證(含教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證的學(xué)歷報(bào)告)、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證(就業(yè)協(xié)議書(shū))、相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)或從業(yè)資格證、戶(hù)口簿、身份證等原件,2寸近期正面免冠藍(lán)底彩照4張;應(yīng)屆畢業(yè)生如不能提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及就業(yè)報(bào)到證的,須提供畢業(yè)院校就業(yè)部門(mén)加注意見(jiàn)并蓋章的《正寧縣2022年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才院校推薦表》(附件3)、學(xué)習(xí)成績(jī)單復(fù)印件(須院校加蓋公章)各1份。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員需將以上材料掃描成PDF版上傳至用人單位聯(lián)系人郵箱。所有應(yīng)聘人員對(duì)其所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),對(duì)于偽造、冒用有關(guān)證件及材料的,按有關(guān)規(guī)定予以處理。因個(gè)人填報(bào)信息錯(cuò)誤而導(dǎo)致的其他后果,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
(三)資格審查
由縣委組織部、縣人社局會(huì)同用人單位主管部門(mén)按照公告發(fā)布的引進(jìn)條件對(duì)應(yīng)聘人員提交的資料進(jìn)行聯(lián)合審查,資格審查時(shí),逾期未提交資料的視為自動(dòng)放棄,不得參加筆試面試。應(yīng)聘人員對(duì)提供的報(bào)名資料實(shí)行個(gè)人承諾制,材料需真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,對(duì)偽造、冒用有關(guān)證件、材料、干擾工作秩序的取消報(bào)考資格。
(四)筆試面試
由縣人社局會(huì)同縣教育局、衛(wèi)健局組織實(shí)施,凡符合資格條件的,全部進(jìn)入筆試面試環(huán)節(jié)。筆試面試時(shí)間及地點(diǎn)提前告知報(bào)名人員,應(yīng)聘人員要注意查詢(xún)手機(jī)信息并及時(shí)回復(fù),因信息不暢通造成的后果由考生本人承擔(dān)。筆試面試均實(shí)行百分制。由實(shí)施單位聘請(qǐng)行業(yè)專(zhuān)家統(tǒng)一命題。當(dāng)同一學(xué)科崗位考生面試成績(jī)出現(xiàn)末位并列時(shí),采取加試的辦法確定擬引進(jìn)人選,加試辦法由面試測(cè)評(píng)組臨時(shí)確定。
師范類(lèi)人才引進(jìn)只進(jìn)行面試,面試由縣教育局負(fù)責(zé)抽調(diào)學(xué)科骨干教師組成面試測(cè)評(píng)組,抽調(diào)工作人員負(fù)責(zé)計(jì)時(shí)、計(jì)分,安排紀(jì)檢監(jiān)察人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。面試采取說(shuō)課的辦法進(jìn)行,面試辦法參考《甘肅省中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘面試辦法》。面試人員抽簽確定說(shuō)課順序,從指定的面試教材(附件4)抽取一課時(shí)內(nèi)容進(jìn)行說(shuō)課,主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)基本素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教學(xué)能力、儀表儀態(tài)以及口頭表達(dá)能力,側(cè)重于教育教學(xué)實(shí)踐能力。說(shuō)課時(shí)間不超過(guò)15分鐘。面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分?jǐn)?shù),當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī),面試成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試測(cè)評(píng)開(kāi)考比例為3:1(報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)之比),達(dá)不到3:1的劃定面試合格線(xiàn),合格線(xiàn)為80分。面試測(cè)評(píng)結(jié)束后,按照專(zhuān)業(yè)對(duì)應(yīng)崗位學(xué)科,依據(jù)面試成績(jī)從高到低的順序,確定擬引進(jìn)人選。
醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)人才引進(jìn)面試筆試由縣衛(wèi)健局組織實(shí)施!半p一流”院校本科畢業(yè)生直接進(jìn)入面試,其他院校畢業(yè)生應(yīng)聘人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃比例大于1:1時(shí)需進(jìn)行筆試,應(yīng)聘人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃比例等于或小于1:1時(shí),只進(jìn)行面試。筆試采用閉卷形式,主要測(cè)試西醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)、中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)及引進(jìn)單位確定的有關(guān)知識(shí)內(nèi)容。筆試成績(jī)由高到低進(jìn)行排序,按引進(jìn)計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人員(面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),筆試人員全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。面試通過(guò)對(duì)引進(jìn)人員綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力的測(cè)試,重點(diǎn)考察引進(jìn)人員的專(zhuān)業(yè)技能、綜合素質(zhì)、道德品質(zhì)、個(gè)人誠(chéng)信、獎(jiǎng)懲情況等,面試成績(jī)達(dá)不到70分以上者,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
筆試面試結(jié)束后,由事業(yè)單位主管部門(mén)和引進(jìn)單位,依據(jù)應(yīng)聘人員成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%或總成績(jī)=面試成績(jī)),由高分到低分依次確定擬引進(jìn)人選名單。
(五)簽約
擬引進(jìn)的應(yīng)屆畢業(yè)生人選確定后,由用人單位與本人簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)》和《正寧縣2022年引進(jìn)急需緊缺人才意向性就業(yè)協(xié)議》。往屆畢業(yè)生直接進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。
(六)資格復(fù)審
由縣教育局、縣衛(wèi)健局負(fù)責(zé)資格復(fù)審,簽訂就業(yè)協(xié)議的人員務(wù)于指定時(shí)間(另行通知)持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、相應(yīng)學(xué)科高級(jí)中學(xué)教師資格證(或教育部考試中心頒發(fā)的中小學(xué)教師資格考試合格證明)及報(bào)名提交資料等原件及復(fù)印件到縣教育局、縣衛(wèi)健局報(bào)到,同時(shí)調(diào)取審核擬聘人員學(xué)籍檔案。如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不能提交上述證件資料的,按自動(dòng)放棄對(duì)待;資格復(fù)審不合格的,取消其引進(jìn)資格。以上情形產(chǎn)生的空缺崗位按面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)體檢
由縣教育局、縣衛(wèi)健局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,資格復(fù)審合格人員,參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員對(duì)體檢有異議的可申請(qǐng)復(fù)檢一次,體檢或復(fù)檢不合格者,取消其聘用資格,空缺崗位按成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(八)公示
對(duì)于資格復(fù)審及體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期間接到反映的問(wèn)題,經(jīng)核實(shí)不符合招聘條件的,取消其聘用資格,空缺崗位不再遞補(bǔ)。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。
(九)聘用
對(duì)擬引進(jìn)人員,經(jīng)匯報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,報(bào)市委組織部、市人社局備案。備案通過(guò)后引進(jìn)人員按照事業(yè)單位人事制度進(jìn)行管理,簽訂聘用合同(統(tǒng)一使用省委組織部、省人社廳印制的《甘肅省事業(yè)單位聘用合同》),同時(shí)擬聘用人員要承諾在聘用單位連續(xù)服務(wù)期限不得低于5年(公費(fèi)師范生不得低于6年),違約者按相關(guān)規(guī)定繳納違約金,并將違約事實(shí)記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。聘用人員一律實(shí)行一年試用期,試用期包括在合同期限內(nèi),試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用資格。試用期執(zhí)行事業(yè)單位新招錄人員見(jiàn)習(xí)期工資,試用期滿(mǎn)執(zhí)行轉(zhuǎn)正定級(jí)工資。招聘的醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員三年內(nèi)必須取得相應(yīng)的資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū),未按期取得予以解聘。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院引進(jìn)招聘的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員五年內(nèi)不得調(diào)離。
五、優(yōu)惠政策
按照《正寧縣教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘急需緊缺人才工作實(shí)施方案》(正政辦發(fā)〔2020〕96號(hào))文件精神,引進(jìn)的公費(fèi)師范生在履約任教6年服務(wù)期間,每人每月發(fā)給租房補(bǔ)貼1000元;履約任教6年服務(wù)期滿(mǎn)后繼續(xù)在我縣任教的,每人給予15萬(wàn)元住房補(bǔ)貼,按年度平均金額分3年付清。教育系統(tǒng)招聘的其他急需緊缺人才在我縣任教滿(mǎn)5年后,給予全日制第一學(xué)歷博士研究生20萬(wàn)元、碩士研究生15萬(wàn)元的住房補(bǔ)貼,按年度平均金額分5年付清,同時(shí)一次性給予2萬(wàn)元的安置費(fèi);對(duì)于“雙一流”大學(xué)、省部共建師范院校師范專(zhuān)業(yè)全日制本科畢業(yè)生,每人給予住房補(bǔ)貼5萬(wàn)元,按年度平均金額分5年付清,同時(shí)一次性給予2萬(wàn)元的安置費(fèi)。對(duì)教育系統(tǒng)各類(lèi)招聘人才在我縣連續(xù)任教不滿(mǎn)15年離職的,所享受的各類(lèi)補(bǔ)貼全部退還。
六、其他事項(xiàng)
(一)凡與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系的引才工作人員,招聘過(guò)程應(yīng)予以回避。
(二)本次人才引進(jìn)工作不指定考試教材,不舉辦不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)本次人才引進(jìn)工作由縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。
(四)對(duì)違反事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)政策規(guī)定的行為,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。
(五)所有應(yīng)聘人員要自覺(jué)遵守當(dāng)?shù)匾咔榉揽叵嚓P(guān)要求,否則,不允許進(jìn)入報(bào)名、筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)。
(六)聯(lián)系電話(huà):
正寧縣委組織部:0934-6121112
正寧縣人社局:0934-6126588
正寧縣教育局:0934-6121150
正寧縣衛(wèi)健局:0934-5951727
監(jiān)督電話(huà):19890759072(教育類(lèi))
19890759062(醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi))
本公告未盡事宜,由正寧縣2022年教育、醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附件:
1.正寧縣2022年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才崗位需求表.xlsx
2.正寧縣2022年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名資格審查.xls
3.正寧縣2022年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才院校推薦表.xls
4.正寧縣2022年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名政審表.xlsx
5.正寧縣教育系統(tǒng)2022年公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才面試教材.docx
中共正寧縣委組織部 正寧縣人力資源和社會(huì)保障局
2022年4月2日